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インテリジェンスについて語るスレ2

1 :69:2008/06/30(月) 14:31:14 ID:NNrj5ack0
■就職してはいけないブラックランキング1位 インテリジェンスの現実■
・サービス残業や休日返上が当たり前の社風 → 朝8時〜夜12時まで休憩無し!
・その割に給料が安い、残業代が出ない (年収は30歳で400万円前後)
・入社後の離職率(30%以上)が高い。大量採用、大量退職を繰り返している。 
→今年は500名採用。去年入社した300名の内、1年以内に100名近くが退職。 
・他人に勧められない。社員は転職するため、リクナビを利用する。
・体力勝負で数年後にボロボロになってポイ捨てされる。
・病気(欝が頻繁。生理が止まる)になる、倒れる、過労死する、仕事絡みで自殺がよくある。
(丸ビルで2006年10〜12月3名が過労で会議中死亡)
・30歳近くになって給料が上がってくると首を切られる
・労働組合は存在しない。リストラし放題。旧学生援護会は見る影も無し。
・社員の吊るし上げ、イジメ、見せしめがよくある。
・激務により、親族・友人の冠婚葬祭への出席もままならない。
・社員同士の裏切り(告げ口、チクリ)をさせるマネジメントが主流。
・会社の諸経費を社員が自腹を切り、会社に請求できない(その額が多い)
・理不尽だらけの仕事内容(詳細は下記リンクをご覧下さい)
・社員を、恐怖感、危機感、不安感で操ろうとする(暴力もあり)
・社員は恐怖心で、自由にモノが言えない、凹ませられてオドオドしている。
・恣意的な人事があり、金儲けの為なら、当然クビになる社員の不祥事を揉み消す。
・EMの一声で突然解雇(労働基準法違反)見せしめ解雇、濡れ衣解雇、悲惨な解雇がある
・辞めると決めた社員をノイローゼ寸前までいじめて、精神的な打撃を与えようとする
・辞めた社員の悪口やウソを、残った社員に言う ネットなどで辞めた社員を中傷をする
・「○○に住めなくしてやるぞ!」などの脅し・嫌がらせをすることがある
・辞めた社員の転職や次の仕事の邪魔・妨害をする
・辞めた社員に心の傷(トラウマ)が残る
・労基署や警察の事情聴取が頻繁に入る(今年2件あり。中部支社では80万が支払われる)
・自殺や過労死で遺族に訴えられること多数。
http://www.mynewsjapan.com/kobetsu.jsp?sn=487

2 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/06/30(月) 15:19:43 ID:Qk9TDIqyO
新スレ立ててくれたんだね。
1おつ

3 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/01(火) 00:08:20 ID:Kwe7hO7sO
前スレ同様、盛り上げていきましょう!

4 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/01(火) 02:16:09 ID:ON0iWixmO
ここって給料日何日締めの何日払いですか?

5 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/01(火) 08:07:25 ID:Kwe7hO7sO
月末締めの翌月20日払い
ちなみに給料支払日が遅延することがよくある。
どうもインテリジェンス内部で資金繰りが悪化してるんじゃないかな。
業績も悪いしね。




6 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/01(火) 17:38:23 ID:Fu84bTX90
インテリジェンスが今年9月に上場廃止決定!

https://www.release.tdnet.info/inbs/470116b0_20080701.pdf

糞会社USENの完全子会社化ですw

インテリジェンス終わったね。

これで更に濃度は薄まり、給料はUSENレベルに激減するでしょう。

脱出者も激増するだろうね。

7 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/01(火) 18:19:36 ID:/U+Ayopt0
USENの社長がインテリジェンスの無能な経営陣を救ったんだね。

8 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/01(火) 21:53:43 ID:Kwe7hO7sO
買収される側にメリットなんか無い。
インテリジェンスに吸収された学生援護会の社員は大半がリストラされたでしょ?
あれと同じ。

現在判明しているのは、
大リストラ実施と、インテリジェンスの社員はUSENを売りまくることになるという二点が決定している。

かなりの数が退職になるから、覚悟しておいた方がいい。
あと、USEN売るのは辛いしつまらないぞ。

9 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/02(水) 01:17:49 ID:og3vJeJZO
USENなんて赤字垂れ流しの、事業失敗会社じゃん。

ブラック企業+ブラック企業=超ブラック企業

インテリジェンスに入社した奴は、
USENに出向転籍で、パチンコ屋やラブホを駆けずり回ってUSEN契約を取るわけだ。
人生終わりましたね!

10 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/02(水) 16:03:43 ID:yEqKeKsS0
派遣の登録に行こうと思っています。
コーディネーターの対応などはどうですか?
案件は豊富ですか?


11 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/03(木) 13:04:43 ID:c4sp1vWR0
派遣業界の流行が頭打ち、将来など無い。

12 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/03(木) 19:43:53 ID:PWq9XfW0O
インテは離職率3年で90%の会社だぞ?
生半可な覚悟じゃ1年も持たないだろ。

しかし今からインテリジェンスなんかに就職する奴は何考えてるんだろ。

どうせ3年以内に辞めることがわかってるのに、
なんで入社してどうするの?
三年後、転職活動大変だよ?どうせスキルなんか着かないし。
この現実をわかってんのかな??
わかんねーからインテリジェンスなんかに入社するのか(笑)

馬鹿は馬鹿な会社に入社する。
ブラック企業がブラック人材を呼ぶ。


13 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/03(木) 19:58:39 ID:IG+75mXz0
>>6
インテリジェンスって、
もともと、USEN社長が設立に関わった会社なのだけど、
USEN社長が取締役だって事実は、
インテリジェンスにとっては、利益相反取引にならないのかな。

この経営陣の面々は嫌いなので、
個人的には知ったこっちゃないんだけど。

14 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/04(金) 07:59:49 ID:0o/wdbM1O
インテに豊富な現金預金なんて無いよ。
金がありゃUSENの子会社になんかならないし。

インテの給料どんだけ安いと思ってるんだ。

インテで美味しい思いした奴は上場時にストックオプションを得た人だけ。
年齢34歳以上かな。

つまり創業に近いメンバーだけがハイリターンであって、
34歳未満の社員は全員もうまったくワーキングプアと言えるほど給料が安い。
なんの旨味も無いし。
マネージャーになれないし、なったとしても給料は微増。

だから今からインテに入社する奴は馬鹿って言われるんだよ。

現実を知れ。

15 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/04(金) 14:10:11 ID:2pOmdlKgO
なんで社員の話してんだよ

16 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/04(金) 15:22:59 ID:h4uTSiOzO
社員の扱いがひどけりゃ派遣の扱いはさらにひどくなるもんだろうJK

17 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/04(金) 15:46:52 ID:zw28KZZC0
マージン開示義務を法律化するんだってさw
派遣業界はもうおしまいだね。
わずかな割合で「満足度」を感じている派遣労働者も
「こんなにぼったくられてんのか」って知ったら
派遣会社抜いて直接契約を希望するよね。

18 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/04(金) 22:38:04 ID:0tba4AuwO
だからアホ(笑)本当に勉強した方がいいよ。マスゴミ馬鹿にする前にさ。低能さん(笑)

19 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/04(金) 22:41:11 ID:0tba4AuwO
もう一つ言うと、文章のケツにwを使う奴は、引かれるよ(笑)

20 :2年前までグッド社員:2008/07/04(金) 22:51:32 ID:Uw8HpDd2O
正直グッドウィルの過去を見ているような流れだな。
じゃあ将来は終了かな。
コーディおもろいけどドキュな匂いがプンプンする対応だ。
人材業界にいる事事態負け組だから君らもさっさと転職しなよ。

21 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/04(金) 22:54:57 ID:0tba4AuwO
じゃ、何の恨みもないが、>20 さんにここまでの疑問点を論破して頂こうか(笑)

22 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/05(土) 12:36:31 ID:G8VQ/CqS0
流行に乗った利不順な会社の落ち着く場所
NOVA−


23 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/05(土) 13:54:43 ID:KMl8wQN20
派遣社員は負け組かもしれんが派遣会社に就職する奴もバカ。
規制緩和の一時期だけ栄華を誇って居られた商売。

今後5年の間に一部の大手とユー子以外は大幅に駆逐されるだろうて

24 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/05(土) 19:47:48 ID:4+YP/vooO

インテリジェンスで組合作ろうとか禁句だし。
言い出した奴はたぶんすぐクビになるよ。
それくらい言論統制が厳しい会社なんだよ。
ほとんどの社員が洗脳され、激務が美徳とされている。
だから土日出勤、毎晩終電なんですよ。

日本電産と近いカルチャーで、「休みたければ辞めろ」と言われます。

もう最悪です。


25 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/05(土) 23:20:24 ID:+tq/zaqLO
過激な新興宗教並みの社風。
1年以内に社員がどんどん辞めていく。
休めないから、辞めるしかないんだろうね。

26 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/06(日) 01:09:27 ID:56rYSDvJO
みんなビジネスチャンス分かってる?ここから、自分で派遣立ち上げるんだよ!

分からん人達は、好きにして(笑)

27 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/06(日) 23:20:27 ID:JFEfy1MhO
今から派遣なんて自殺行為。
馬鹿か?

28 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/07(月) 01:04:08 ID:B5i/v5320
リストラって、営業だけですよね?

29 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/07(月) 02:21:13 ID:KeQxCN4z0
つーか
言う程そんな対応悪くないっての。
給料遅延この3年間一度もなし。
休ませてくれと言えば普通に休ませてくれる。
給料も最近では上昇傾向にある。

批判してる奴の内容が的外れ過ぎて吹いたぞ、おい。
内部の奴なら、もっと違う内容を指摘するのは分かるだろ、普通。

30 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/07(月) 02:33:15 ID:XQvdUnbG0
でもここの営業さん意味わかんないよ。

色んな人に電話かけてるから混乱することもあるんだろうけど
「さっきその件で同じ内容の電話いただきましたよ?」って言っても
「そうなんですけど〜」って、こちらの指摘の意味がわからなかったらしく、話を続行してたw

なんとなく、ここで仕事探すのはやめにした。



31 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/07(月) 10:56:53 ID:AAHm2jAa0
過労で潰れてるんです

32 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/07(月) 14:20:21 ID:Wqe0r0jWO
過労や将来に対する不満や不安で、
完全に潰されてる社員は多いよ。

鬱や自殺が多いのも、そのせい。

33 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/07(月) 20:26:55 ID:6vYJp5gc0
0tba4AuwO

こいつ笑えるww

34 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/08(火) 04:05:20 ID:4/HuEyHXO
上場廃止爆笑なんだけど

35 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/08(火) 04:21:28 ID:4/HuEyHXO
派遣の悪口言ってないでちゃんと仕事したら?
ピンハネして飯食ってるくせに
つかここの人間性に問題ある社員どもは過労死するまで働いてりゃいいと思う
気位が高くて上昇思考のクズども

36 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/08(火) 10:44:42 ID:+zBLu42a0
年間営業成績優秀、賞状金30万円受賞!
営業歴3年です 今後も頑張るぞ。

37 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/08(火) 22:28:36 ID:q8aG2bDQO
一昔前は、「東証一部上場するから自社株買っておいた方がいい」とか、
経営陣が平気で言いまくってたのにね。
その口車に騙されてホイホイ株を買った社員は、
いま毎日どんどん損をしている。

夢を見せるのはいいけど、
社員に損害を与えちゃダメだよ。
いくら自己責任とはいえ、詐欺師同然だよ。
ストックオプション行使した奴らみんな涙目だ。

それに上場廃止で社員のモチベーションも激減している。
また退職者が増加した。

噂では、もう昇給する幅もすくなくなり、より長時間労働になると言われている。
いままでよりもより早い年齢(30歳くらい)で退職勧告されるらしい。


38 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/09(水) 02:08:47 ID:c3WKFIGCO
そういや最近CM見かけなくなったな。。。
経費削減w

39 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/09(水) 10:13:08 ID:9GHbP7KW0
ここは、社員のもしかして、
負け組み?

40 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/09(水) 18:58:41 ID:PjfGeiGr0
上場廃止おめでとうございますっっ

41 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/10(木) 00:06:33 ID:qddOqvFK0
ここって、ちゃんと仕事紹介してくれるのかな?
昔に登録したけど、紹介されたことなかったぞ。

今は自分で見つけた会社で働いてるんだが、
半年に一回ぐらいにここから電話がくる…
もう遅いっちゅーの…

42 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/10(木) 09:57:11 ID:kRL1Cu2iO
社員は消耗品、スタッフは言わすもがな……だな。
登録してもダミー案件ばかりだよ。

43 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/10(木) 11:13:04 ID:RcLv79Ap0
FAXでしか個人情報の更新を出来ん所がIT派遣をしてるのが笑わせる

44 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/10(木) 23:39:25 ID:znhPxvJ8O
スタッフの質が悪い



45 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/10(木) 23:47:20 ID:znhPxvJ8O
激務でカワイソ−
ワーキングプアは辛いねぇ
そりゃ性格も歪むわ
あ、それは元からか?

46 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/11(金) 20:41:49 ID:cK8d8F56O
上場廃止で社員のモチベーションは激減している。

いままで毎月なけなしの給料から、持ち株会で買ってきたのに。

上場廃止でそれはパー。
それどころか、二度と上場されることがないから、
なんのために仕事をしてきたのか?!
モエツキタ

このキツイ状況わかりますか?


47 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/12(土) 01:11:40 ID:3C9+kmmh0
「上場企業」に入社してよろこんでいた新卒もかわいそう・・

48 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/12(土) 18:32:45 ID:Z3NSkbGCO

まさにインテは沈みゆく泥船。

自ら命を絶つ社員までいるのに、船長は何も手を打たない。
それどころか、沈みかけてるのに水中に埋まったオールを漕げ漕げ命令するばかり。
そのオールは腐りきって使い物にならないアンとデューダ。

もうダメポ。


49 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/13(日) 22:44:37 ID:9RWxWL6iO
定着率悪いのは確かだが、ここ出身の社長が多いのは何故

50 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/14(月) 02:58:33 ID:DaR1NrBXO
悪貨は良貨を駆逐する。
どんどん優秀な社員が辞めていく。
残るのは行き場のない、もしくは洗脳が解けない連中ばかり。

51 :寝れん:2008/07/14(月) 04:32:34 ID:IpNwEdcxO
俺のコーディはメッチャ親切だぞ。
まぁ朝9時〜夜10時位までいるんでかなりドキュな感じはするが、担当によるよ多分。因みにリクもこんな感じらしい。何にしても人材=儲かるのは創業者だけってのがスペックですかね


52 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/14(月) 10:56:46 ID:jCSvCpfx0
入社3年、夏季ボンース85万円。営業優良授与30万円
夏季バカンスを名一杯楽しむ予定、会社に恵まれた、
今後も頑張るぞ!

53 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/14(月) 14:24:02 ID:XPGrP7RY0
この間いきなり電話かけてきて3社紹介させてくれって強引な感じだった。

他社で顔合わせが終わって返事待ちですからってそのあとでお願いできますか?ってこちらが問いかけても
「ダメかもしれないから先に進めたらどうですか、ね?取り急ぎお話を・・・」だって。失礼な。

一応話聞いたら、自分のスキルより高度なものが必要なところで断ろうとしたら「勉強すれば大丈夫じゃないですかねー」ってスキルテストの意味ないじゃん。
無茶なこと言って営業かけてそうで不安だし、こんなとこに紹介されるの絶対やだと思った。

54 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/14(月) 16:02:10 ID:DaR1NrBXO
>>52
笑わせてもらった。ありがとう。

55 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/15(火) 10:27:51 ID:1BNgrweM0
↑君も頑張れ、結果がついて来る。

56 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/15(火) 12:25:18 ID:xzwe58lh0
>>52-55は同一人物?

57 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/15(火) 22:27:33 ID:an56G/Dr0
53は違うだろうw

58 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/16(水) 11:01:26 ID:WxP6wRvp0
能力を査定評価してくれる、会社に
今後も一途に、頑張る、会社よ有難う。

59 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/16(水) 11:02:05 ID:WxP6wRvp0
能力を査定評価してくれる、会社に
今後も一途に、頑張る、会社よ有難う。

60 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/17(木) 09:41:36 ID:7vgC3ImMO
今日登録予約してるんだが、働くとこが決まったから登録しに行きたくないんだけど、断りの電話だけでもした方が良いかな?
まだ登録する前だから電話したくもないんだけど

申し訳ないがアゲさせてもらった


61 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/17(木) 10:09:12 ID:Rg6wx+H/O
釣り案件多すぎ。
ここはもう見限ったよ。

62 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/17(木) 10:11:40 ID:7vgC3ImMO
>>60です
>>61さん、釣り案件ばかりなんですか・・・
電話せずにバックレます


63 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/17(木) 10:51:28 ID:orobrUw/0
毎日営業で、遣りがえがある
会社の評価が、嬉しい、今は生きがいです。

64 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/18(金) 01:14:29 ID:5HPVJcG+O
まず日本語使えるようになれよ。


65 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/18(金) 13:49:39 ID:/n1zbAac0
満額ボーナスで
さあ!思い切ってバカンス行くぞ、

66 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/18(金) 14:24:55 ID:arBnDQcg0
>>65
必死だなw

誰か内部にこういう書き込み担当の奴がいるのか?

67 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/18(金) 22:30:23 ID:TyspnR6x0
ここのコーディネーターとかって
収入いくらくらいなんだろ?

68 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/19(土) 11:32:02 ID:l/EFdiwKO
経営陣は株価低迷の責任をとるべき

当たり前のことを当たり前にやりなさい

69 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/20(日) 12:20:52 ID:6Z/AEHlNO
会社が倒産するかどうかのこの瀬戸際に、
鎌田は自分の昼飯の心配ばかりしてやがる。
ラーメン二郎が食いたいんだとさ。
http://m.ameba.jp/m/blogArticle.do?unm=intelligence&articleId=10116572167
社員が自殺とか鬱になって、株主も大激怒してるときに、
気楽なもんだ。

死ねばいいのに

70 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/20(日) 23:00:54 ID:EZcjO2R40
参考にして下さい ! !!!

DODA、インテリジェンスの裏事情
http://jpdan4.blog89.fc2.com/blog-entry-70.html
キャリアコンサルタントという職業
http://jpdan4.blog89.fc2.com/blog-entry-74.html




71 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/21(月) 08:08:12 ID:AEgj/C0y0
倒産する前に辞めた俺は勝ち組か
退職に追い込まれるまでの嫌がらせは酷かったけどな

72 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/21(月) 09:19:02 ID:QASeh+ybO
>>71
良ければ詳しく教えていただけますか?
私の同期もいま滅茶苦茶辞めさせられようとしています。


73 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/21(月) 11:02:40 ID:Ovgce3CsO
登録しようと思ってるんですが、こういうのって登録行く時の服装はスーツ?
ちなみに女です。

74 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/21(月) 11:33:21 ID:SuvvQhd20
デスクワーク系紹介して貰いたいならスーツ
製造ならなんでも良い

75 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/21(月) 15:03:25 ID:YjpTPwcu0
先日、登録に行ったけどみんな思いっきり私服だった。
ジーパンにサンダルみたいな。
スーツで行った自分が恥ずかしかったよ。

76 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/22(火) 02:12:09 ID:R6AaHnV/0
■就職してはいけないブラックランキング1位 インテリジェンスの現実■
・サービス残業や休日返上が当たり前の社風 → 朝8時〜夜12時まで休憩無し!
・その割に給料が安い、残業代が出ない (年収は30歳で400万円前後)
・入社後の離職率(30%以上)が高い。大量採用、大量退職を繰り返している。 
→今年は500名採用。去年入社した300名の内、1年以内に100名近くが退職。 
・他人に勧められない。社員は転職するため、リクナビを利用する。
・体力勝負で数年後にボロボロになってポイ捨てされる。
・病気(欝が頻繁。生理が止まる)になる、倒れる、過労死する、仕事絡みで自殺がよくある。
(丸ビルで2006年10〜12月3名が過労で会議中死亡)
・30歳近くになって給料が上がってくると首を切られる
・労働組合は存在しない。リストラし放題。旧学生援護会は見る影も無し。
・社員の吊るし上げ、イジメ、見せしめがよくある。
・激務により、親族・友人の冠婚葬祭への出席もままならない。
・社員同士の裏切り(告げ口、チクリ)をさせるマネジメントが主流。
・会社の諸経費を社員が自腹を切り、会社に請求できない(その額が多い)
・理不尽だらけの仕事内容(詳細は下記リンクをご覧下さい)
・社員を、恐怖感、危機感、不安感で操ろうとする(暴力もあり)
・社員は恐怖心で、自由にモノが言えない、凹ませられてオドオドしている。
・恣意的な人事があり、金儲けの為なら、当然クビになる社員の不祥事を揉み消す。
・EMの一声で突然解雇(労働基準法違反)見せしめ解雇、濡れ衣解雇、悲惨な解雇がある
・辞めると決めた社員をノイローゼ寸前までいじめて、精神的な打撃を与えようとする
・辞めた社員の悪口やウソを、残った社員に言う ネットなどで辞めた社員を中傷をする
・「○○に住めなくしてやるぞ!」などの脅し・嫌がらせをすることがある
・辞めた社員の転職や次の仕事の邪魔・妨害をする
・辞めた社員に心の傷(トラウマ)が残る
・労基署や警察の事情聴取が頻繁に入る(今年2件あり。中部支社では80万が支払われる)
・自殺や過労死で遺族に訴えられること多数。
http://www.mynewsjapan.com/kobetsu.jsp?sn=487

77 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/22(火) 11:46:49 ID:v3QBLrd1O
>>74-75
どうもありがとう。
登録日決める時に先に聞いてみます。

78 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/23(水) 10:05:05 ID:LG+p/+7b0
連休も終わり、
さあ! 頑張るぞ!

79 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/24(木) 04:37:03 ID:yYyXwoMzO
激務だかなんだか知らないけど派遣にあたるのやめてくれない?
社会人にもなってあんな幼稚な嫌がらせされると思わなかった
人の言動を勝手に勘違いして被害妄想膨らませてほんと勘弁してほしいよ
だいたい希望条件もスペックも事前に報告してんじゃん
こっちがOKしてないうちに呼びつけやがって仕方なく受けたんだけど?
気に喰わない人材ならそっちのミスだからね
立ち回りばかりうまくて中身のしょぼい社員に八つ当たりされてほんと滅入った
あんた自分のクビ絞めてんの理解できないみたいだね
そりゃ仕事中に低能な嫌がらせされりゃイライラしてミスも増えるしストレスで欠勤もするだろ
ま、その分あんたが余分にやればいいけど
社員なんだし働かないとねぇ


80 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/24(木) 13:28:07 ID:iSnzByQW0
暑さにめげず、営業成果有り、

81 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/25(金) 00:15:32 ID:LDUTMjHc0
>>80
ここは君の日記じゃないんだから

82 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/25(金) 01:47:51 ID:38ScJQ9F0
ここ以外に、アデコとリクルートスタッフィング、他に零細数社にも登録してるんだが
案件問い合わせへの対応スピードやら、経過報告が異常に遅いんですが。。。。。。

アデコとか、毎日夕方に状況報告電話が来るぞ。それはそれでウザイけど。

83 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/25(金) 10:13:37 ID:9aTzAIjE0
能力主義、評価して呉れる、会社に入社して良かった、
営業活動のし甲斐が有ります。

84 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/26(土) 00:52:04 ID:4nmaBPZ30
アロエタソ(*´Д`*)シコシコシコシコシコ

85 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/26(土) 10:51:46 ID:xrJvYQYR0
連休はキャンプに行きます。

86 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/26(土) 22:11:47 ID:F5ABTXoU0
インテは長いので参加しようかな

87 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/27(日) 10:09:50 ID:9IuRAn660
前向きに行こう、

88 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/27(日) 13:08:08 ID:dG7ozo3G0
みんな、発想を変えるんだ。
ブラック企業のインテリジェンスを潰すために、あえて入社。
超ブラックなインテでも程度の差こそあれ、月に17〜20マソ給料もらえる。
修行のつもりで1年くらい働くのもイイかもよ。

贅沢しなきゃ、金結構貯まるぞ。

働きながら、パワハラやサビ残とかの、あらゆる違法行為の証拠を毎日少しずつ集め続けろ。
営業マニュアルや顧客リストなど社外秘情報もコッソリコピーするなりして持ち帰っとけ。
ARCSは宝の箱だ。

ボーナスもらったらキリのいいところで、退職しろ。
最後の勤務が終わったら、「みなさんにはホントに、お世話になりました…ウッ(´;ω;`)」と言って帰ろう。
その足で労基署や労政事務所や労働局に告発しに行こう。
疲れてたり、酒飲むなら、次の日でもいいよ☆


ブラック会社インテリジェンスを血祭りに上げてやろうぜ。
金になるなら、社外秘情報は半年ほどしてから売り払う。その金で焼肉でも食ってこい

89 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/27(日) 15:34:26 ID:LTj86Fyo0
ここ、勝手にスタッフのプロフィール企業さんに渡したりするよね?

登録したことすら忘れた頃に電話かけてきて、強引に面接日決めようとしてきたので、
「他社で就業中です」
と断ったら
「あなたのプロフィールを見た企業さんが、お目にかかりたいとのことで。」

おいこら、ちょっと待て。
当人に断りもなく、企業にプロフィール見せるとはどういうことだ。

90 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/27(日) 16:21:47 ID:J0Wi5iB4O
あるある(笑)



91 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/27(日) 23:04:41 ID:ykHyWEmMO
>>88
インテつぶし最高!


92 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/28(月) 17:15:06 ID:f9uFn3Qk0
以前派遣登録した時お世話になったけど
俺みたいなロースキルの人間にも仕事紹介してくれてかなり良い印象がある。
営業からすれば収入を得たいだけだろうけどそんなのはこっちは関係ないし。
営業力はかなりあるんだろうな。
今はIT系企業の正社員として常駐先に行くような仕事をしているが
営業がうんこ過ぎてろくな職場に行けない。
いや、俺も無能なんだがそれ以上に営業と常駐先がうんこ。
一般派遣の営業の方がはるかに力は上だと思った

93 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/29(火) 20:21:24 ID:SZjwWPy90
まあ他社(凸、添付、Pテック、etc)に比べたら、仕事紹介を懸命にやってくれるイメージはある。
コーディの必死さがトップレベルだもんな。成績とかあるのかな?

94 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/29(火) 23:59:42 ID:Mo+e+dCZ0
>>93

成績はあるよー

達成目標は人数だけだけどね。スキルや売上はあまり関係ない。



95 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/30(水) 04:06:15 ID:gO+0JPjt0
>>93
> コーディの必死さがトップレベルだもんな。
オレのコーディに言ってやってくれ。
せ○ぐ○、だ。


96 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/30(水) 11:22:21 ID:2vTCw0420
営業成果有り、月間ノルマ達成!

97 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/30(水) 11:36:09 ID:yoYRXHnM0
地方のインテはやる気無いな

98 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/30(水) 21:40:47 ID:wEt5y5en0
コーディ「でやー」

99 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/30(水) 23:28:10 ID:iNwhKLSe0
ここって今はアクセスや簿記できる人に限っては
アクセスや簿記のテストもやるんだろうか?
以前はword,excelだけだったけど

100 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/31(木) 00:30:55 ID:hJhn4mWXO
♀コーディに旦那の仕事聞かれたから業種教えたら大手なんですねってやっかまれた
態度がとにかくひどかった

101 :93:2008/07/31(木) 01:15:22 ID:6aZPDK+A0
>>95
オレはIT派遣なんだけど、エンジニアだと単価が高いから頑張ってるのかな?

102 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/31(木) 10:25:19 ID:wBWqeM270
営業報告会議、懸案書提出、実行、

103 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/07/31(木) 22:44:33 ID:PJIL4rF40
>>101

だからね。単価は目標に関係ない。50万でも120万でも一緒。


104 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/01(金) 13:15:14 ID:YKap3F5X0
明日に向かって、希望を持とう。

105 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/02(土) 12:05:34 ID:rfhc71oK0
>>104
そういうことをわざわざ2chに書き込まなければいけないほど、
希望の持てない会社なんですね……。よくわかります。
まあ、いつかは捨てられるのですから、あまり頑張らない方がいいですよ。

106 ::2008/08/03(日) 10:11:31 ID:QC14LgUQ0
そんなどうでもいい事をわざわざ書き込むおまえは何なんだという感じだが

107 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/03(日) 21:00:00 ID:r2PV6Kuy0
つぶれるなこりゃ
グッドと同じにおいがする

108 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/04(月) 13:24:10 ID:han/plWMO
新宿センターのコーディネーター、池田 寛。こいつはとにかくスタッフを上から目線でみてくる。

「ではどの仕事が●●さんには合うと言うんですか?」、「●●さんがやりたくないだけなんじゃないかなぁと思うんですが」、「●●さんには少し難しい質問でしたかねぇ。」

他の会社では仕事振ってもらえないんだろ、かわいそうなおまえに仕事振ってやるためにおまえに付き合ってやってんだ。ありがたく思え。
スタッフを上から目線で見て他の会社に流れないよう圧迫かけてくる奴、池田 寛以外にもいるだろ?インテの体質とさか思えんわ。

109 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/04(月) 14:33:22 ID:NxJvlcbj0
>>108

事務派遣か。

こんなところで愚痴るより堂々と↓から言ってくれ。
http://haken.inte.co.jp/other/otoiawase/



110 :93:2008/08/04(月) 17:32:30 ID:L/H4kD240
先週頭にコーディからTELきて仕事紹介されたんだが、その後、案件詳細のメールも来ないし、
音沙汰なし…。そろそろ一週間なんだが、途中経過くらい報告すんのが常識じゃねーの?
以前はこんなじゃなかった気がするが、上場廃止でモチベーション下がったからっていい加減な仕事して欲しくないな。

111 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/04(月) 23:40:02 ID:vOeq0dIL0
倒産は時間の問題か……
労基署にチクられたらヤバイネタいっぱいありそうだしな

112 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/05(火) 00:29:40 ID:h251fjyX0
元内部の人間だけど、倒産の話はけっこう陰でやってたんだよな。
もう上場廃止だし、グレーな部分あるし、本格的にヤバイんじゃね?

113 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/05(火) 09:57:02 ID:2BhqvEz00
さあ!夏休みに入るぞ、
盛大なバカンス。

114 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/05(火) 11:52:40 ID:2ObPAhee0
webの案件情報が全然更新されて無いんだけど

115 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/05(火) 13:52:05 ID:O+RD5OCv0
8月は案件少ないよ。お盆休みもあるしな。

116 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/05(火) 15:23:50 ID:9WWunXKR0
>>111
>>112
ありそうだしなwww
ヤバイんじゃね?www

憶測をいくら並べ立ててもそれは憶測でしかない。
インテが糞なのは分かるが。




117 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/05(火) 20:28:10 ID:O+RD5OCv0
で、上場廃止の原因って何?詳しい人教えてくれ

118 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/06(水) 09:55:13 ID:IgpOTWja0
目標に向かう、充実感!

119 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/06(水) 11:20:19 ID:L7zK5IHl0

バカ社長ですか?www

120 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/06(水) 23:58:31 ID:4AkhI5Z90
>>114
WEBの案件情報は、余りあてにしない方がいい。
コーデに気に入られるかどうかで決まるからここは。

121 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/07(木) 12:26:48 ID:j0425llf0
仕事帰りの、冷たい一杯。

122 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/07(木) 12:26:59 ID:N2t8LQCzO
営業の●●さん。
私が派遣先で嫌がらせを受けたので相談したら、まともに聞かず改善策を取らずに雇用契約を強制終了しましたね。

私はこの仕事にヤル気を持ってしましたし、長期で頑張ろうと思っていました。

それなのに数日で強制終了は酷いです。

営業の●●さん






早く氏ね!!

123 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/07(木) 12:35:25 ID:4yvAWFnc0
そういう場合、支店名と担当名、晒した方がいいよ。
あとでインテで派遣やる人の参考にもなるだろうし。

しかしインテのコーデもひどいもんだな。
ま、インテ社員自体がまともな扱い受けてないから同じこと
されるんだよ。
もうインテは辞めな。

124 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/08(金) 03:36:30 ID:6caCXE+bO
USENとの株式交換で子会社化することが上場の規定にひっかかるのか?
利益はきちんと出してるみたいだし、なんでいきなりUSENの子会社になるのかわかんね

上昇思考強い会社だし、何か他に由々しき問題でもあるんだろうか

125 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/08(金) 03:38:56 ID:6caCXE+bO
ま、とにかく上場廃止万歳だな
ついでにムカつく社員リストラに合わないかな

126 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/08(金) 11:02:37 ID:Ns4fuseA0
朝礼、激動打破、やるきまん々熱いぞ。

127 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/08(金) 13:47:46 ID:ID6vT2pA0
数年前ココで仕事紹介されたけど、派遣先顔合わせで5名集合がオレともう一人の2名だけ、他3名はドタキャン(連絡つかず)。
怪しいなと思いながら派遣先に行ったら族車で通勤してるヤンキーばかりのブラック企業でした。

もちろん1日でバックレました。

128 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/08(金) 18:53:08 ID:OPXep2mQ0
製造なら全てが普通

129 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/08(金) 19:49:17 ID:RZZHQt9F0
ITは普通にしっかりしてるとおもうんだけどな

130 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/08(金) 23:28:25 ID:yOozxL4+0
ITは釣り案件だらけだろw

131 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/09(土) 08:17:43 ID:SS0dL1Vq0
糞インテってまだ倒産してないんですか?
グッドウィルみたいに摘発されてないんですか?

132 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/09(土) 10:20:03 ID:YZWFFCy00
週間ミーテング、目標多大。

133 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/09(土) 16:42:51 ID:w64jaZBs0
インテの地下鉄広告に「非公開求人多数」ってあるけど

「おとり求人多数」の間違いじゃないの?

134 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/09(土) 21:43:26 ID:nRkWxvFR0
■就職してはいけないブラックランキング1位 インテリジェンスの現実■
・サービス残業や休日返上が当たり前の社風 → 朝8時〜夜12時まで休憩無し!
・その割に給料が安い、残業代が出ない (年収は30歳で400万円前後)
・入社後の離職率(30%以上)が高い。大量採用、大量退職を繰り返している。 
→今年は500名採用。去年入社した300名の内、1年以内に100名近くが退職。 
・他人に勧められない。社員は転職するため、リクナビを利用する。
・体力勝負で数年後にボロボロになってポイ捨てされる。
・病気(欝が頻繁。生理が止まる)になる、倒れる、過労死する、仕事絡みで自殺がよくある。
(丸ビルで2006年10〜12月3名が過労で会議中死亡)
・30歳近くになって給料が上がってくると首を切られる
・労働組合は存在しない。リストラし放題。旧学生援護会は見る影も無し。
・社員の吊るし上げ、イジメ、見せしめがよくある。
・激務により、親族・友人の冠婚葬祭への出席もままならない。
・社員同士の裏切り(告げ口、チクリ)をさせるマネジメントが主流。
・会社の諸経費を社員が自腹を切り、会社に請求できない(その額が多い)
・理不尽だらけの仕事内容(詳細は下記リンクをご覧下さい)
・社員を、恐怖感、危機感、不安感で操ろうとする(暴力もあり)
・社員は恐怖心で、自由にモノが言えない、凹ませられてオドオドしている。
・恣意的な人事があり、金儲けの為なら、当然クビになる社員の不祥事を揉み消す。
・EMの一声で突然解雇(労働基準法違反)見せしめ解雇、濡れ衣解雇、悲惨な解雇がある
・辞めると決めた社員をノイローゼ寸前までいじめて、精神的な打撃を与えようとする
・辞めた社員の悪口やウソを、残った社員に言う ネットなどで辞めた社員を中傷をする
・「○○に住めなくしてやるぞ!」などの脅し・嫌がらせをすることがある
・辞めた社員の転職や次の仕事の邪魔・妨害をする
・辞めた社員に心の傷(トラウマ)が残る
・労基署や警察の事情聴取が頻繁に入る(今年2件あり。中部支社では80万が支払われる)
・自殺や過労死で遺族に訴えられること多数。
http://www.mynewsjapan.com/kobetsu.jsp?sn=487


135 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/10(日) 10:20:11 ID:Q4CHmE4o0
>>133
確かにあるが、「美味しい仕事」だから未公開のわけでは無く、
 ・実績が無く取れるかどうか解らない派遣先
 ・元請けが居て、多重派遣に近い仕事  

辺りを未公開にしてるようだ

136 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/10(日) 20:13:52 ID:e8vIUpSU0
>>135
なんか人材紹介Divのナマナマしい情報だな。
でも実際にそんな感じだとは思う。
ITSだって同じようなもんだ。
法律すれすれだからな。

137 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/11(月) 22:55:58 ID:cGHsocyhO
限りなくブラックに近いグレーな仕事だよね。
インテリジェンスって。



138 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/13(水) 14:44:44 ID:rDuRFjuc0
インテリジェンスの女の営業が派遣先の工場の社員と出来ちゃって!!
そこまでして仕事欲がしいのかね・・・

139 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/13(水) 14:59:09 ID:rDuRFjuc0
仕事の為に体を売るバカ女

140 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/13(水) 20:03:42 ID:Q2uNXvEs0
オレにもやらせろ

141 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/13(水) 22:06:32 ID:sQFu4Hao0
>>138

ITSにもいるよ、そういうの。結婚するんだって。

142 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/13(水) 22:14:33 ID:ItkWETmg0
よくそこまでやるなぁ。ココの営業職ってインセンティブつかないだろ。高率歩合制なのか?

143 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/14(木) 11:07:25 ID:2VihVlsSO
会社全体が腐りきってるから、
社員教育も全く無い。
だからモラルの無い肉体営業とか不正が横行しているんだよ。



144 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/14(木) 11:20:28 ID:btlU+yH20
セックス大好きヤリマン淫乱女何人の男と寝てることか・・・
自分とこの派遣社員とも絶対にヤッてるな!!!
mi○ko



145 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/14(木) 12:34:40 ID:ZgRGxOQ50
夏休み、目標必達に赴き、充電中。

146 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/14(木) 19:22:18 ID:E2PjMxt3O
トイレですれ違っても、「お疲れ様です!」と大声で挨拶する社風は異常。
朝から夕方まで、だらだら会議をやって、深夜までオフィスに残る社風も異常。
気に入らない社員をパワハラで追い詰め、退職届を書かせる社風も異常。

147 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/14(木) 22:53:28 ID:ykCWq2Ty0
>>146

そのへんまでにしておこう。○島さん。

148 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/14(木) 23:09:52 ID:2VihVlsSO
幾島?
三島?
木島?

149 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/15(金) 13:56:23 ID:kNK/KwJhO
飯島だよ。




150 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/15(金) 18:14:11 ID:SCUxH14g0
インテの女は淫乱の集まりですね
体を売るのも仕事なのかも!!!

151 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/15(金) 18:24:58 ID:hlYMMf720
やらせろ

152 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/15(金) 22:55:33 ID:yll1frd00
TOV テイルズオブヴェスペリア スーパープレイ集
http://www.nicovideo.jp/watch/sm4195114

153 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/16(土) 01:35:16 ID:BgVPc0Se0
社員ども!派遣の話しよーぜ。
まえにも書いてあったが、社内事情は転職スレへでも書けよ!

154 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/16(土) 01:53:18 ID:gYZ328VT0
1番良い女は誰?

155 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/16(土) 09:31:52 ID:vHyI3Qk20
この会社まだあったんだね。

156 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/16(土) 10:44:50 ID:2SOJq2Hn0
USEN子会社になった後、偽装派遣摘発で倒産予定ですwww

157 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/16(土) 15:54:54 ID:pACEHMU8O

まぁインテなんかに就職するような
先見性や調査力の無いバカに、
大切な自分の将来を相談したくないよね。

テメーの将来をブラックに染めてしまうようなアホが、
他人に良いキャリアを勧めることなんか不可能だろ。

インテの社員は、人のキャリアを心配する前に、
自分のキャリアを考え直した方がいいよ。
上場廃止するような会社に未来は無い。




158 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/17(日) 08:46:16 ID:OcivBgFU0
インテいつ潰れるの〜。

159 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/17(日) 22:37:59 ID:8xl7+9BlO
社内はもう疲弊しまくりで、実質倒産したような雰囲気ですよ。
相変わらず経営陣はマネージャーに対し、
「USENとのフュージョンの正当性」をとくとくと諭してるけど、
賢い社員は既に気付いてるよ。

これがこの会社の限界で、先は暗いということを。

自分の将来を考える優秀な社員は、ガンガン辞めていってるよ。

160 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/17(日) 22:53:21 ID:OcivBgFU0
そんな社風に上場廃止ともなれば、あとはもう時間の問題だろ。
とっとと辞めておいて正解だよ。

あと、株式積み立てで買った社員はホントバカだよな。
今頃大損で紙くず買ったようなもんだ。

161 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/19(火) 15:41:40 ID:UO8q/cs9O
鎌田社長を殺すと予告した男が逮捕されたようです。
ついに命を狙われるようになってしまったのですね。。
インテ社員もガクブルのニュースですね。
http://sankei.jp.msn.com/affairs/crime/080819/crm0808191315013-n1.htm

162 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/19(火) 19:43:18 ID:G6g0YUyZ0
社長だろ。社員はニヤニヤしてるよ。

163 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/19(火) 19:54:57 ID:zz38amY80
鎌田社長テレビで何言ったの?
日雇い派遣禁止に反対してるらしいがそれ自体は、別に派遣労働者にとっても
不利益な話ではないみたいだけど。
っていうか、このオッサン人材派遣協会の会長だったのね。その時点でかなり
引いたよ。派遣会社の幹部の不祥事大歓迎w

164 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/19(火) 20:05:55 ID:zz38amY80
トピすれだけど、以下のブログ、派遣会社経営のオッサンらしいんだが、
書いてることが相当イカれてる。(奴のコメントはグリーンの部分)
法の規制が無いから、われわれ派遣会社は何も悪くないと言いたいらしい。
大体、hito-yaってブログタイトル自体相当人バカにしてない?

http://ameblo.jp/hito-ya/entry-10128284803.html
http://ameblo.jp/hito-ya/entry-10128280373.html

165 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/19(火) 20:23:47 ID:lHmIBkfy0
                         ,.─-- x
                        /:::::::::::::/,,ヽ  ,●
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           /          ヽ  ,|::::(|
      l⌒l   /       Y    ヽ (つ:(/
      |  つ /         八    ヽ/ ,`'' 
      |  | (      __//. ヽ ,, , ) /
      |  | 丶1,,,,;;:::::::::::   八.,  ''''''! /  世直しじゃ、一揆じゃみなの衆!
      |  | / "   ==ュ  r== j/
      |  |'  /   ィ赱、 i i r赱ミ |    派遣同胞のため挺身した英雄・加藤に続く
      ヽ_/|    `"" ,l l `""  |    また一人の新たな英雄が誕生しよった!
          |     , ィ''。_。ヽ、  |   
         |ノ     / _lj_ }  │     これぞまさしく山鹿流!平成の赤穂義士じゃ!
         (      ^' ='= '^   │   
          │      `""´    |   非正規労働に甘んじる素浪人たちよ!
         |              |    今こそ立ち上がるときぞ!
         |               |
          \ ∵∴∴∴∴∴∴/     8月19日は負け組の祭日じゃ!
         /`    ∴∴∴∴/^"      派遣フリーターの解放記念日じゃ!
        /   /`ー――'''''  { /
       /  ノ          / /_
       \  `ヽ         i___,,」
        \ \
         ノ  _>

166 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/19(火) 21:05:52 ID:/K0PtLKg0
■就職してはいけないブラックランキング1位 インテリジェンスの現実■
・サービス残業や休日返上が当たり前の社風 → 朝8時〜夜12時まで休憩無し!
・その割に給料が安い、残業代が出ない (年収は30歳で400万円前後)
・入社後の離職率(30%以上)が高い。大量採用、大量退職を繰り返している。 
→今年は500名採用。去年入社した300名の内、1年以内に100名近くが退職。 
・他人に勧められない。社員は転職するため、リクナビを利用する。
・体力勝負で数年後にボロボロになってポイ捨てされる。
・病気(欝が頻繁。生理が止まる)になる、倒れる、過労死する、仕事絡みで自殺がよくある。
(丸ビルで2006年10〜12月3名が過労で会議中死亡)
・30歳近くになって給料が上がってくると首を切られる
・労働組合は存在しない。リストラし放題。旧学生援護会は見る影も無し。
・社員の吊るし上げ、イジメ、見せしめがよくある。
・激務により、親族・友人の冠婚葬祭への出席もままならない。
・社員同士の裏切り(告げ口、チクリ)をさせるマネジメントが主流。
・会社の諸経費を社員が自腹を切り、会社に請求できない(その額が多い)
・理不尽だらけの仕事内容(詳細は下記リンクをご覧下さい)
・社員を、恐怖感、危機感、不安感で操ろうとする(暴力もあり)
・社員は恐怖心で、自由にモノが言えない、凹ませられてオドオドしている。
・恣意的な人事があり、金儲けの為なら、当然クビになる社員の不祥事を揉み消す。
・EMの一声で突然解雇(労働基準法違反)見せしめ解雇、濡れ衣解雇、悲惨な解雇がある
・辞めると決めた社員をノイローゼ寸前までいじめて、精神的な打撃を与えようとする
・辞めた社員の悪口やウソを、残った社員に言う ネットなどで辞めた社員を中傷をする
・「○○に住めなくしてやるぞ!」などの脅し・嫌がらせをすることがある。
・辞めた社員の転職や次の仕事の邪魔・妨害をする
・辞めた社員に心の傷(トラウマ)が残る
・労基署や警察の事情聴取が頻繁に入る(今年2件あり。中部支社では80万が支払われる)
・自殺や過労死で遺族に訴えられること多数。
http://www.mynewsjapan.com/kobetsu.jsp?sn=487


167 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/20(水) 00:04:13 ID:3h87J8H6O
インテリジェンス社長殺害事件のニューススレに
あっという間に1000近くのレスがつきました。
http://i2ch.net/z/-/00/I0L8k/i#b
驚くべきかな、その大半は「犯人は予告などせず、そのまま殺害すればよかった」
「人材派遣の社長や社員は殺されて当然」
といった、加害者肯定レスばかりであったことです。
いかにインテリジェンスが世間からバッシングされているのか、
よくご理解頂けると思います。
インテ社員はまた転職が大変になってしまいましたね。
ただでさえスキル低いのに。

168 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/20(水) 00:12:59 ID:b4XkoxZ6O
>>167
無職ヒキニートは、やはり、加藤と同じ発想なのでしょう。

169 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/20(水) 00:41:31 ID:18SNPEml0
こんな状況でも、営業とコーディにはがんばってもらいたい。
せめて求職中の俺が仕事にありつけるまでは!

170 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/20(水) 00:50:02 ID:wFpfSCG20
>>169
他の転職方法考えなよ

171 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/20(水) 23:29:42 ID:ZwNzPhlh0
本社がある場所(千代田区)だけは立派なのは認めるw

172 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/21(木) 00:41:52 ID:KNplanAz0
電車、地下鉄のドア上広告、通年出してカネかてる点だけは認めるw

173 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/21(木) 09:10:59 ID:lhMIqcZ10
6 名前:マジレスさん[] 投稿日:2008/06/29(日) 13:15:12 ID:BchOQbh7
因果応報なんてない
所詮運だよ

だって人の事をいじめたりしてる奴が、苦しんでる所なんて見た事がないもん

世の中理不尽なんだよ


174 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/21(木) 21:47:34 ID:mlPcWrTCO
丸ビルは賃料がメチャクチャ高くて、
引っ越しが検討されてるよ〜

175 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/22(金) 00:04:59 ID:Xjxf393y0
ブラックの帝王鎌田はまだ生きてんのか。


176 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/22(金) 00:47:51 ID:ZPfatZ/t0
ただの派遣業が千代田区に会社置いてる時点でおかしいんだ

港区に行け
あそこなら成金が多いから居心地いいだろうに

千代田区はな、金を持ってれば良いってところじゃねえんだよ

177 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/22(金) 08:00:34 ID:x8qmLMilO

来月末(9月末)に上場廃止するよ。
10月からUSENの完全子会社。
一昔前は、インテ社内で「俺たちが頑張って東証一部上場を目指すぞ!」とか言って猛烈に働いていたのに。
あれはなんだったんだ。
東証どころかジャスダックからも転落したじゃん。
この会社、もうダメだ。

ベンチャーが一度失速したら、もう二度と勢いはもどらないよ。
「勢い」だけが頼りのインテから、勢いがなくなったんだから、もう終わり。



178 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/22(金) 20:40:40 ID:3swoTH2v0
立川にいた田井中はどうなってる?
あのバカまだいるの?


179 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/23(土) 11:37:13 ID:bEWK+Zl2O
>>175
このスレ1から読んでみなよ。
凄まじいバッシング受けてる会社だよ。
社員からも客からも派遣からも株主からも恨まれてる。
http://i2ch.net/z/-/49/GSKh3/i

だから殺されても仕方ないよ。
悪は滅びるってこった。

180 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/23(土) 12:03:34 ID:jqXEKLla0
とりあえず、千代田区から出ていけ
悪いやつが日本の中央にいると、日本が腐るわ

せめて港区にしとけよマジでさ

181 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/23(土) 14:48:06 ID:bEWK+Zl2O

このスレ1から読んでみなよ。
凄まじいバッシング受けてる会社だよ。
社員からも客からも派遣からも株主からも恨まれてる。
http://i2ch.net/z/-/49/GSKh3/i

だから殺されても仕方ないよ。
悪は滅びるってこった。

182 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/23(土) 23:34:23 ID:bEWK+Zl2O
インテ社員で鎌田を尊敬してる奴なんていないよ。
給与も上げない、仕事はしない、会社には来ない。
キックオフ以外で見たことない社員も多い。
なに考えてるのかわからない薄気味悪さや、天性の悪徳顔で、イメージも良くない。
いっそ殺されたほうが新たな社長が来るので良かったんじゃないか、という意見もあるくらいです。



183 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/24(日) 02:52:24 ID:dOaYr9aQ0
>>177
上場廃止になったら派遣先と直接契約になって給料あがるかな?

184 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/24(日) 06:49:35 ID:MrPyYiu30
六本木ヒルズでいいじゃん。
あそこなら悪いのが多いから居心地いいと思うよ、どうだい?
きみみたいな人が千代田区にいたら皇室に失礼だろ。

185 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/24(日) 09:27:24 ID:S58ZvrMN0
>>183
何を夢見てるの?

186 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/24(日) 12:58:43 ID:O0L7ZMVM0
インテって営業よりコーディネータの方が偉いの?

187 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/24(日) 19:58:51 ID:88L489L30
■就職してはいけないブラックランキング1位 インテリジェンスの現実■
・サービス残業や休日返上が当たり前の社風 → 朝8時〜夜12時まで休憩無し!
・その割に給料が安い、残業代が出ない (年収は30歳で400万円前後)
・入社後の離職率(30%以上)が高い。大量採用、大量退職を繰り返している。 
→今年は500名採用。去年入社した300名の内、1年以内に100名近くが退職。 
・他人に勧められない。社員は転職するため、リクナビを利用する。
・体力勝負で数年後にボロボロになってポイ捨てされる。
・病気(欝が頻繁。生理が止まる)になる、倒れる、過労死する、仕事絡みで自殺がよくある。
(丸ビルで2006年10〜12月3名が過労で会議中死亡)
・30歳近くになって給料が上がってくると首を切られる
・労働組合は存在しない。リストラし放題。旧学生援護会は見る影も無し。
・社員の吊るし上げ、イジメ、見せしめがよくある。
・激務により、親族・友人の冠婚葬祭への出席もままならない。
・社員同士の裏切り(告げ口、チクリ)をさせるマネジメントが主流。
・会社の諸経費を社員が自腹を切り、会社に請求できない(その額が多い)
・理不尽だらけの仕事内容(詳細は下記リンクをご覧下さい)
・社員を、恐怖感、危機感、不安感で操ろうとする(暴力もあり)
・社員は恐怖心で、自由にモノが言えない、凹ませられてオドオドしている。
・恣意的な人事があり、金儲けの為なら、当然クビになる社員の不祥事を揉み消す。
・EMの一声で突然解雇(労働基準法違反)見せしめ解雇、濡れ衣解雇、悲惨な解雇がある
・辞めると決めた社員をノイローゼ寸前までいじめて、精神的な打撃を与えようとする
・辞めた社員の悪口やウソを、残った社員に言う ネットなどで辞めた社員を中傷をする
・「○○に住めなくしてやるぞ!」などの脅し・嫌がらせをすることがある。
・辞めた社員の転職や次の仕事の邪魔・妨害をする
・辞めた社員に心の傷(トラウマ)が残る
・労基署や警察の事情聴取が頻繁に入る(今年2件あり。中部支社では80万が支払われる)
・自殺や過労死で遺族に訴えられること多数
http://www.mynewsjapan.com/kobetsu.jsp?sn=487


188 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/26(火) 00:28:26 ID:M+nlxCIr0
>>180
珍獣なので、東洋のガラパゴス、小笠原諸島あたりでいい。
東京都には変わりないし。生態系を壊す恐れはありそうだけど。

189 :???:2008/08/27(水) 14:32:28 ID:+UQ7jPpz0
ところでツッチーはどうしてる?
相変わらず口ばっかで仕事はできないかい。
見ためもバカそのものだけどね!
あいつと一緒に外部の人間と会うのは恥ずかしかった〜!

190 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/27(水) 16:22:20 ID:tvY8Fw4cO
つっちーって土屋?
男と女どっち?

191 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/27(水) 17:36:53 ID:yPzcQZHTO
男性じゃない?
女性と比較して馬鹿多いから
けどその女性が社会一般何だろうなあ

192 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/27(水) 23:38:13 ID:utBM50CZ0
顔合わせ(面接)落ちた。

まあ、それは良いんだが・・・
何でこの会社は21時過ぎ頃結果報告の電話をよこすんだ?
もっと常識的な時間に寄こせよと言いたい

193 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/28(木) 02:18:17 ID:eFmMlrVw0
以前インテの紹介で働いてた時、深夜0時過ぎのメールもあったよ。
営業さんも大変だなーと思った。
凸みたいに一週間近くも放置されるより、迅速連絡な分マシな気がする。

194 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/29(金) 19:51:43 ID:c2SJAcFQO
>>180
移転するなら、沖ノ鳥島か竹島にでも移転してほしい。

195 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/29(金) 20:57:27 ID:R2qr/9RCO
登録会行ったけど感じ悪い。電車遅延で遅れた私も悪いけど、電話しなかった事をいつまでも責めてきた。番号調べなかったんですか?本当に遅延ですか?もう少し早く来てくれればー、いつもはお帰り頂くのですが。謝ってんのに、しつこい。他社詮索もしつこい。変に親しげなババァ対応だし。

196 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/30(土) 02:14:05 ID:ZZ7BG2Cf0

めちゃめちゃ個人特定されちゃうと思うんだけど…

197 :名無し:2008/08/30(土) 10:34:27 ID:EEo8Ej/S0
しかしここは馬鹿ばっかりだな。

198 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/30(土) 20:26:39 ID:UGghNsx30
DODA、インテリジェンスの裏事情
http://jpdan4.blog89.fc2.com/blog-entry-70.html
キャリアコンサルタントという職業
http://jpdan4.blog89.fc2.com/blog-entry-74.html

ここまで叩かれてる会社も珍しいよね。
インテ、もう潰れるんじゃない?

インテ社員は社会から自分の会社がどう見られてるのか、
しっかり認識した方がいい。


199 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/30(土) 23:05:51 ID:2sSKFi52O
新宿センターのコーディネーター、池田寛は仕事の紹介を断ったとき、スタッフを脅してくる。
「何が気に入らないていうんですか?」「何の仕事が合うって言うんですか?」
池田寛のスタッフ脅しから、インテリジェンスの正体見たり。

200 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/31(日) 00:54:34 ID:NUHlJPwoO
池田だけじゃない。
キャリアDivのキャリアコンサルタントは8割が新人。
ダメだこりゃ。

201 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/31(日) 01:23:04 ID:+3mISvuZO
一番可愛いの誰?

202 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/31(日) 03:21:08 ID:d4Nbk04g0
>>195
丸の内ですか?丸の内ビルの表示が東京駅のどこにも見当たらず迷ったあげく
ようやく見つけ、駅と直結してる丸の内ビルに入ったのですが
27階に止まるエレベーターがなく散々迷ってやっと探し当てました。
しかし、10分の遅刻で追い返されましたが。
往復3時間かかるだけにかなりむかつきましたけど

東京駅地下直結と書いてありますがあれは問題ですね。
南口真正面と書いた方がいい

203 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/31(日) 06:16:44 ID:kOLj5e1f0
>>201
知ってる範囲だとオレの営業のアシH


204 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/31(日) 10:17:22 ID:NUHlJPwoO
インテに可愛い社員なんていないよ。
特にメディアや派遣は終わってる。
キャリアなら、転職サイトはブスばかりだが、COには多少マトモなのもいる。
羽柴とか

205 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/31(日) 13:10:58 ID:kOLj5e1f0
>>204
インテの全社員を知ってるような言い草だな

206 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/31(日) 14:34:38 ID:pczVfK7j0
この派遣会社ってアデコ、添付、リクルート、スタッフサービスに比べると
かなり案件少ないね。

207 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/31(日) 14:48:14 ID:kOLj5e1f0
>>206
それは流石に工作に聞こえるが

208 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/31(日) 17:52:01 ID:wkFXPOwM0
240 名前:名無しさん@HOME[] 投稿日:2008/07/01(火) 09:26:50 0
因果応報ってやっぱりあるとおもう。
親の知り合いの何人かが不倫、結婚したけど ろくな死に方してないんだよね、、、
みんな、、

209 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/31(日) 19:18:14 ID:pczVfK7j0
>>207
こんだけ複数の派遣会社出してんのにどう判断したら工作に聞こえるんだよ

210 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/08/31(日) 20:05:44 ID:NUHlJPwoO
結局インテ社員って、就職活動に失敗して、
仕方なしに入社してる落ちこぼれが多い。

入社後、研修中に講師が「あなた方は入社後、2〜3年で辞めるべき」的な話をする会社だぞ。
で、社長の鎌田もキックオフとかで「家族持ちや30歳以上は辞めて欲しい」って
堂々と発言する会社だぞ?
インテ退職してから特に良い会社に転職できるかと言えば、そんな保障なんかあるわけない。


211 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/09/01(月) 23:50:46 ID:adkN+DVtO
内定者の辞退率、滅茶苦茶高いね。
今年は2000名内定を出して、そのうちのたった500名がジャンプインしたとのこと。
で、内定承諾後の辞退が、500名中200名。
あと300名しか残ってない。
低学歴中心だし、かつ、心身ともに低レベル人材しか入社しない。


212 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/09/02(火) 00:46:53 ID:H1k0HWzJ0
ここって相当明確な条件を自分で持ってないと
自分で応募できない分微妙な派遣先に回されるからね。
コーデに当たるかどうかで相当変わる。
いい人もいるよ〜差が相当あるけど

213 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/09/02(火) 10:39:15 ID:JSgc1mUO0
他社のコーディネータって案件ごとに違うけど、
ここは登録者に対してコーディネータが付くの?

214 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/09/02(火) 22:24:31 ID:8N5kr0YT0
>>213
そう

215 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/09/02(火) 22:26:44 ID:wPcmVtFK0
>>211
新卒で入社するなんて、その後の人生を捨てるようなもんだからな。
むしろ300名も残ってることの方が驚きだよ。

216 :213:2008/09/03(水) 10:08:24 ID:yVJ2GdaL0
んじゃば、エリア変わったらコーディも代わるのか

217 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/09/03(水) 11:17:54 ID:MR4GvjWR0
データ入力とかヘルプサポートでここの案件見つけて今日登録に行くのですが
釣り案件が多いと聞いてちと不安です。
何分営業しか経験がなく、web関連のものは勉強中なので・・・
やはりここは高スペックしか相手にしてないのでしょうか???

218 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/09/03(水) 15:11:14 ID:+4yjXqKN0
>>190
○○井だろ!頭が変なやついたろ。


219 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/09/04(木) 08:12:51 ID:8c7lC+GKO
もう無理。

あいつらメンバーのこと、使い捨ての駒としか思ってない。

金だけならフリーターでもマグロ漁船でもいいだろ。
本当のビジネスマンには金だけじゃなく、キャリアやスキル、人脈や安定感、やりがいなど、必要なものはたくさんあるんだよ。
それがインテには一切無い。
それじゃあ働くを楽しめないんだよ。
将来の不安や、単なるルーティンでのキャリア不足、激務薄給の毎日に疲弊してストレスに押し潰される奴がどれほど多いか。

せめて激務に見合うカネが支払われれば、少しは報われるかもしれないが、
インテにはそういった考えも無い。
単なる20代若手使い捨て会社。

220 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/09/04(木) 21:07:13 ID:+e+EPisi0
さすがは学生援護会

221 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/09/05(金) 10:20:01 ID:pi5acgyf0
営業実績優良、給与アップ、
超−気持ちいい、

222 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/09/05(金) 11:21:14 ID:6Ibua3qHO
おまいら今年の新人は何人喰った?

おれはまだ四人だよ…。
去年はもっと良いペースだったんだけどな。

新人喰いが唯一の楽しみな会社だよね。

223 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/09/05(金) 17:55:16 ID:k2oceAH00
インテリジェンス福岡のコーディネータ最悪だった。上から目線。
何様だあのババア。

224 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/09/05(金) 19:28:11 ID:S8Fbd4J30
>>217
web関連希望ならまず社内選考通りません
データ入力は1000人中10番以内に入るくらいの打ち込みスピードがなければ通りません

225 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/09/05(金) 21:54:20 ID:uMVJsw2x0
そもそも、データ入力とヘルプデスクは事務とエンジニアで担当部署が違うので
どっちかしろと言われる

226 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/09/06(土) 00:55:07 ID:g6nHoxaD0
新人事制度、どうなるの?

227 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/09/06(土) 09:08:24 ID:WvdpK7PmO
>>226
良いトコに気がついたね。
今後は「残業代は支給されるけど、トータルの月収は下がる」。

大体予想はついてると思うけど、これは社員にとって改悪です。
ヒト本部(笑)が言っていたので間違いない。

たとえば、2年前月額30万の社員がいたとしよう。
2年前当時、労働監督基準所から、インテに残業代が支払われていないことに指摘が入った。
だからインテは、30万のうち10万をみなし残業代としよう、って決めたんだよ。
実質、基本給は30万から20万に強制的に下げられたわけだ。

なんとこれからは、そのみなし残業代10万支給されていたのを、「正確な残業時間で」会社が支給することになる。
つまり、月間10万も残業代を付けることは実質不可能なので、
なんと残業上限5万円位になってしまう。
結局月額給料は30万が25万に下がってしまう、というロジックです。
まさに人件費削減なんですよ。
HITO本部より。




228 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/09/07(日) 11:27:35 ID:96F4VFaFO
■インテリジェンスの流動性資産でUESNの負債圧縮の可能性

 9月1日のプレスリリースでは「経営資源の最適化」がうたわれている。インテリジェンスは08年8月末時点で100億円程度にのぼる現預金などの流動性資産を保有し、
株主はこれがM&Aなどの成長投資に資金が振り向けられることを期待していただろう。
 しかし、グループの「経営資源の最適化」という観点に立つと、DEレシオ(有利子負債÷自己資本)4.6倍と財務体質の脆弱なUSENの負債圧縮に使われる可能性が高い。
 人材ビジネスという成長産業で思い切った経営を行うインテリジェンスに期待していた株主にとって、USEN株の保有メリットはないと考える。 (今西アナリスト [DFR])


結局「USENの借金返済のためにインテを子会社に収めた」ってこった。
インテ社員涙目だろw

229 :名無しさん@そうだ登録にいこう:2008/09/07(日) 12:05:22 ID:x+YHt+9M0
すいません教えてください。
いい案件があったので福岡で登録にいこうと
思ったんですが、電話で話した担当女性がなんか感じ悪いです。

馬鹿にしてるようなしゃべりかたをする。
↑のほうで投稿されてるかたいますが、その人は別○さんですか?
感じ悪いひとしかいないのかな?不安。

個人名だしてすいません。気になったもので・・・。

230 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/09/07(日) 12:26:28 ID:96F4VFaFO
>>229
別所?
インテにいま良い社員なんていないよ。
業績悪いから優秀な社員はみんな転職した。
いまは転職もできないカスばかりが残ってる。

231 :名無しさん@そうだ登録にいこう:2008/09/07(日) 12:47:20 ID:x+YHt+9M0
>>230 
いえ○府さんです。
電話での印象ですがあたし!できる女性よ!って感じでした。
業績悪いんですね・・・。
教えて頂いてありがとうございました。

232 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/09/07(日) 16:48:49 ID:Zg4aDYh30
バカみたいな喋り方でも低姿勢なら好印象なんだけどな

233 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/09/07(日) 17:21:16 ID:Zg4aDYh30
そんな事より折り返し連絡くださいと言っておきながら
連絡したら他の人でエントリーされてたのにはさすがに驚いた。


234 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/09/08(月) 00:20:27 ID:lX52cZAs0
インテの鎌田さんがモデルの登場人物が出てくる
小説ブログだと
http://blogs.yahoo.co.jp/junykt


235 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/09/08(月) 00:30:29 ID:zMp8Okq1O
リクルートエージェントのCM、超かっこいい。
トヨエツハマりすぎ。
インテの中身の無いCMと、雲泥の差だ。
スタイリッシュ&クール。

転職するならリクルートエージェントってなっちゃうよね。
インテ益々ピンチだね。

のこるは計画倒産?


236 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/09/08(月) 02:47:21 ID:/9OU3flyO
上場廃止だと持っている株どうなるの?紙屑?


237 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/09/08(月) 07:41:59 ID:zMp8Okq1O
>>236
紙くずレベルまで価値が下がるのは間違いない。
実際はUSEN株と交換されるが、あれは赤字垂れ流しの倒産間近の会社だからね。
配当もなくなるし、上がる見込みもないし、最悪だよ。


238 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/09/08(月) 12:14:43 ID:jhT6g6yYO
インテリでSEやってるやついる?
SEならそれほどわるい条件じゃないと思った

239 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/09/08(月) 17:32:30 ID:ahjGVWiX0
インテはエンジニア派遣だけまともだろ。
同業他社との競合にも強いし

240 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/09/08(月) 22:19:33 ID:gH0ERdIC0
>>238
SEつうかNEつうか。ま、結局単価は出向先との交渉だからね。
個人的にはその辺は良くやってくれていると思うよ、オレにはだけど。

241 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/09/09(火) 16:04:52 ID:rmhR2eFY0
ここから「以前応募した懸賞の本人確認がしたい」って
電話があったんだが、ぐぐったらその懸賞2年前のやつ…

会社ぐるみで詐欺かなんかしてんの?
それとも電話かけさせて派遣させようとかなんだろうか
懸賞に「当たった」とは言ってなかったからなんか怪しい

242 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/09/09(火) 16:56:22 ID:qw4zqZO5O
紹介された案件とWEBにあって同じと思われる案件の時給が違いすぎる
評判がいいエンジニア派遣でも私は下か。。。

243 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/09/09(火) 18:27:25 ID:4H/3Mpc70
エンジニア派遣はスキルによって単価が変わるのが普通

244 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/09/10(水) 21:44:13 ID:EAhn7oF40
まあそりゃそうだが。
「同一スキルのスタッフならウチは他社さんより安く提供できます」との給料ディスカウントする営業レベルなんで。

245 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/09/10(水) 22:54:13 ID:QkL3OWjmO
テメーの管理もできねーガキがいっちょ前に年上に文句たれてんじゃねーよ


246 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2008/09/11(木) 13:11:16 ID:piFoCJqHO
これ見てちゃんと勉強しろ!!

http://m.ameba.jp/m/blogTop.do?unm=intelligence

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