5ちゃんねる ★スマホ版★ ■掲示板に戻る■ 全部 1- 最新50  

■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています

【お客さまサービス部】保険課の未来について語る10

1 :〒□□□-□□□□:2008/01/04(金) 16:12:23 ID:22V69VDc
続きです。

2 :〒□□□-□□□□:2008/01/04(金) 16:40:16 ID:qMjFUqtg
ぬるぽ

3 :〒□□□-□□□□:2008/01/04(金) 20:39:17 ID:nuIBpJcG
今日終礼で局長曰く、
「これからは、郵便の窓口に立つ事もあるから、外務の皆さんの中で希望者は研修を受けて、窓口に出て貰います…」
同時に、『職員申告書』の配布。
これを機会に、保険の営業から脱出するべきか?

4 :〒□□□-□□□□:2008/01/05(土) 04:24:29 ID:9BuJKcnw
子年は「変化の年」か?

5 :〒□□□-□□□□:2008/01/05(土) 22:51:27 ID:N+rDON2x
>3
それ、本当ですか?
ちょー嬉しいんですけど!!!

6 :〒□□□-□□□□:2008/01/06(日) 11:22:28 ID:ox4D7Epd
ほんまに窓口できるの?

7 :〒□□□-□□□□:2008/01/06(日) 16:10:56 ID:JFJCELY7
局会社になったからか?

但し、窓口は外廻りと違い@逃げ道が無い。(サボりが出来ない)
A仕事が細かく多岐に渡るB目標は持たされる
CDQNがよく来る(此処は)等々…


8 :〒□□□-□□□□:2008/01/06(日) 18:32:37 ID:ox4D7Epd
早く転職した方がいいか?

9 :〒□□□-□□□□:2008/01/06(日) 22:27:18 ID:k8FzjqGh
まさか 定年まで居るつもり?

10 :〒□□□-□□□□:2008/01/06(日) 22:40:18 ID:HYLuk1gw
定年までなんてとても無理でしょ!


11 :〒□□□-□□□□:2008/01/06(日) 23:34:52 ID:lb/c8Ykh
>>6
窓口、マジで行けるよ。
実際、行った人知っているけれど、すごく気が楽になったみたい。
だけど、保険取れる人は今のままの方が楽だと思うが・・・

12 :〒□□□-□□□□:2008/01/06(日) 23:53:24 ID:iwhQGsbR
内勤は息がつまるからイヤ!

13 :〒□□□-□□□□:2008/01/07(月) 19:16:56 ID:4X+l4eIf
外勤は部長につめられるからイヤ!

14 :〒□□□-□□□□:2008/01/07(月) 21:02:04 ID:2u0RBu1R
今日、朝礼で局長曰く…
「郵便コースが3日間程。保険コースが15日間程。研修センター(局長の云ったまんま)で、研修があるから、参加希望者は申し出て下さい…。」
うーん…。考える思案橋…

15 :〒□□□-□□□□:2008/01/07(月) 21:41:01 ID:ysJ3gh2q
窓口は、お客選ばないが
渉外は、お客を選ぶことが出来る
俺は渉外の方が気が楽だな


16 :〒□□□-□□□□:2008/01/07(月) 22:14:24 ID:99Bg6SHN
★ 。、:*:。.:*:・'゜☆。.:*:・'゜★。、:*:。.:*:・'゜☆。.:*:・'゜★。、:*:。.:*:・'゜
新春企画

『年末年始でお財布がピンチの貴方に・・・』



世界一簡単なお小遣い稼ぎを無料で教えます。

http://mb.minx.jp/mayumi78



一日作業時間は15分程度で月に5万円程度

稼げます。

携帯電話一本で稼ぐ裏技です。
。、:*:。.:*:・'゜☆。.:*:・'゜★。、:*:。.:*:・'゜☆。.:*:・'゜★。、:*:。.:*:・'゜



17 :〒□□□-□□□□:2008/01/07(月) 23:38:26 ID:Bxa711YS
>>14
局に戻って業研並びに他の社員への指導が出来る者…との条件付き。

18 :〒□□□-□□□□:2008/01/08(火) 16:38:56 ID:iqmpGcjQ
どこに行ったって 定年まで居らんねーだろ
歳くってから転職すんのはキツイだろーから
辞めるなら早いうちのが良いのジャマイカ?

19 :〒□□□-□□□□:2008/01/08(火) 17:50:08 ID:N1WJkDLl
研修うちは希望も何もなしに登録したけど?

20 :〒□□□-□□□□:2008/01/08(火) 22:42:39 ID:P27JO1+z
いったいどうなるの?
この会社?

21 :〒□□□-□□□□:2008/01/09(水) 07:38:09 ID:Ucv9uf9P
いまさら増収など見込めるわけないだろうから。
会社を残すには人員削減しか術がないだろ。
こんなに多くの正社員営業マンを抱えてやっていけるわけがないんじゃないの?
残るためには数字を上げる、資格取得、上手く酒を飲む、上司好みの人材になる・・・ めんどくせ

22 :〒□□□-□□□□:2008/01/09(水) 11:30:52 ID:2a1gsAjd
正社員かどうかではなく給料が負担になると思う

23 :〒□□□-□□□□:2008/01/09(水) 12:21:26 ID:x3SW8vWM
局会社窓口から渉外に代わりたい今日この頃。
若しくは退職か。



24 :〒□□□-□□□□:2008/01/09(水) 13:44:42 ID:WQZT0/fz
「隣の芝生はよく(青く)見える!! 」
実際、渉外に出ると…。

25 :〒□□□-□□□□:2008/01/09(水) 17:20:10 ID:xMNhdv2v
今年も売れない保険売り続けてね。脱出はお早めに。

26 :どなたでも入れます:2008/01/09(水) 20:23:01 ID:Td3Dqhio
みんな売れない売れない言うけど、
それなりに売ってるんでしょ?
挙績ない月ないでしょ?
もうそれでいいじゃない。

27 :〒□□□-□□□□:2008/01/09(水) 20:36:00 ID:zpuvP+jS
なんだとうぅぅぅ。いいわけないだろうぅぅぅ。

まだこんげちゅ、キョセキないかりゃ。

28 :〒□□□-□□□□:2008/01/09(水) 21:04:42 ID:2vOMlhf4
まだ今月挙績ありませんが……。毎日部長にイヤミ言われてますがなにか?

29 :〒□□□-□□□□:2008/01/09(水) 21:26:16 ID:PZMClOjt
俺様もなし
予約はあるけど一件だけ10000円くらい
全然売れない

30 :どなたでも入れます:2008/01/09(水) 21:28:39 ID:Td3Dqhio
まだ3週間以上残ってるのにそんなに弱気な・・・
皆さん先月一つ以上は挙がってるんだろうからそれを誇りに
今月も頑張りましょー

31 :〒□□□-□□□□:2008/01/09(水) 21:31:56 ID:WQZT0/fz
「イヤミ・罵声も云われうちが華!」
そのうち、誰からも何にも言われなくなったら終了!毎日が『修行』思ってます……。











合掌。

32 :〒□□□-□□□□:2008/01/09(水) 21:52:23 ID:6qnjPwm9
イヤミ言われてもやる気になれないよね。
気分が鬱になるだけ。
管理者はみんなにやる気を出させてこそ、本当の仕事だと思うんだけど。



33 :〒□□□-□□□□:2008/01/09(水) 23:00:30 ID:2vOMlhf4
うちの部長はすぐにクビだとか会社に残れないとか言う。局会社は保険会社か?銀行代理店だろ!保険の実績だけで判断するな!

34 :〒□□□-□□□□:2008/01/09(水) 23:06:01 ID:dpkxN+tE
12月からゼロだけど、なんも言われない。
わっはっは〜^^

35 :〒□□□-□□□□:2008/01/09(水) 23:46:25 ID:gBASEfVL
>>33
うちの部長もそうだよ
何か勘違いしているね



36 :〒□□□-□□□□:2008/01/10(木) 07:09:57 ID:sa6zbGkC
先は長くないな・・・
この会社(T_T)

37 :〒□□□-□□□□:2008/01/10(木) 07:55:15 ID:MkK6ti2G
んなこたーない

38 :〒□□□-□□□□:2008/01/10(木) 10:41:30 ID:wc3h13al
だいたい民間の保険会社が一週間で2件も3件も契約持ってくるか?その辺の考え方から間違っているんだよ!

39 :〒□□□-□□□□:2008/01/10(木) 12:38:57 ID:i/VQ2BYa
コンスタンツに週何件も、挙積のあるヤシは偉い!













中身は別として……。

40 :〒□□□-□□□□:2008/01/10(木) 13:10:46 ID:76O4vyoj
コンプラどころか保険業法無視のえげつない営業してる再任用の職員ならたくさんいるよ。
彼らは口を揃えて「退職金もらったからもう怖くない」と言ってるよ。


41 :〒□□□-□□□□:2008/01/10(木) 18:06:06 ID:Ocu+OHNI
そのコンプラ違反が出ても郵便局全体が営業停止になるんだろうね

42 :〒□□□-□□□□:2008/01/10(木) 19:05:23 ID:sa6zbGkC
例えば 給与を年間480万貰っている社員がいます。
年間どのくらい保険を売れば「給与に見合う成績」なんでしょうか?
年間480万貰って160万しか売っていない僕は・・・
でも資格は証外、FPは取得済みです。
やっぱ リス虎 ですかね?

43 :〒□□□-□□□□:2008/01/10(木) 19:55:45 ID:5K0sp3Ms
デコ虎

44 :〒□□□-□□□□:2008/01/10(木) 20:14:45 ID:ZEtUhifj
俺んとこの管理者、成績、コンプラな〜んにも言わないよ
つーか知識ないから仕事知らないからわかんなくて、言えないんだな
むしろ職員の言いなりwww
無理言って丸め込んだもん勝ち

45 :〒□□□-□□□□:2008/01/10(木) 20:31:03 ID:JfCaP1pU
高崎だいじょうぶか?

46 :〒□□□-□□□□:2008/01/10(木) 20:49:28 ID:xP1MH8gB
>>45
二人目だからもうダメでしょう?


47 :〒□□□-□□□□:2008/01/10(木) 21:39:07 ID:MkK6ti2G
>>42
もし、その年間160万の実績が純粋な保険料の合計額ならば(換算後の保険料額でなければ)、
自分の給料以上に充分貢献しているはずだよ。
かんぽ生命から局会社に入る手数料の概要(ごく一部だけ)を見たけど、
自分の給料プラス内務職員0.5人分くらいは稼いでいることになるんじゃないかな。

48 :〒□□□-□□□□:2008/01/10(木) 22:22:10 ID:ef8fBGd7
じゃ、内務や総務は食べさせてもらってるんだよね。
でも、総務なんて威張ってるよ。
普通の会社じゃ営業が一番で総務なんてはお荷物程度
なんだけどね。



49 :47:2008/01/11(金) 07:37:52 ID:4fBxCy0O
「食べさせてもらってる」と言っても内務や総務には独自の仕事があるし、
そのおかげで俺たち外務が外回りに専念できるという側面もあるから、
お互い協力しあって頑張るしかないよ。

50 :〒□□□-□□□□:2008/01/11(金) 08:24:37 ID:FQbE/znf
「食べさせてもらってる」渉外担当もいますよね

51 :〒□□□-□□□□:2008/01/11(金) 09:42:44 ID:HcAtaqTw
一人で年間160万じゃ給与分は出るかもしれないけど
莫大な費用である設備投資、福利厚生費や無駄な施策の費用まではとても出ないだろ

52 :〒□□□-□□□□:2008/01/11(金) 11:00:23 ID:KahjKS4t
リス虎されるのはまず職員の売上げで食べさせてもらってる管理者達でしょ!

53 :〒□□□-□□□□:2008/01/11(金) 17:54:04 ID:CCxuKd8Q
>>52
その通り!
自分は首にならないと勘違いしているね

54 :〒□□□-□□□□:2008/01/11(金) 19:56:59 ID:eINJ4t3v
局長と個人対話があった。内容は、申告書についてだが、どうも他(の会社や職種)に行きたい職員から始めているらしい…。
オイラは外務に限界を感じて、「他に行きたい」と出した。ちなみに10人弱と対話していた。
敵は多い……。

55 :〒□□□-□□□□:2008/01/11(金) 21:25:46 ID:ko3TwGAi
局会社に近々保険販売専任チームが結成される。
まだ証外2を受験されてない方おめっとさん。

56 :〒□□□-□□□□:2008/01/11(金) 22:11:23 ID:hI0EL+Iq
定期的に出てくる脅し愉快犯乙。
一応突っ込んどく 受験???

57 :〒□□□-□□□□:2008/01/12(土) 09:22:18 ID:wCERd6BD
ゆうちょ銀行がある局はもともと保険専売チームみたいなもんだが。

58 :バラしちゃダメぽ!:2008/01/12(土) 13:26:50 ID:1oJvnfCP
>>55
まだバラしちゃダメですよ

>>57
郵貯銀行のある局でも影響大ですよ

上位者(第一分位)のみを支社で選考
今月末に通知・・・らしいです

郵便関係(年賀、カタログ)のノルマを無くし
保険営業に専念させるのが狙いかと。

本来、窓口カウンターに置くだけ、もしくは掲示するだけで
人件費掛けないで売らないと利益の出ない郵便関係商品
なのに、それだけしか売れない社員は、それも売れない社員と同じ
・・・・・分かりますよね?


59 :〒□□□-□□□□:2008/01/12(土) 13:32:54 ID:wCERd6BD
郵便関係のノルマなんてあってないようなもんだろ。
実績が全然なくても何も言われてないし。
銀行併設局では保険だけ売ってればいいから気が楽

60 :〒□□□-□□□□:2008/01/12(土) 15:15:49 ID:plEq67Wy
55 58
自作自演乙

61 :〒□□□-□□□□:2008/01/12(土) 20:23:31 ID:VppDFXDy
担当課長にゴマ擦っとけ 人事

62 :バラしちゃダメぽ!:2008/01/13(日) 13:29:31 ID:/vEXoB8r
>>60
ははは 自分を安心させたいのかな? 
想像力逞しいな(笑)

>>59
銀行併設局でも同様の社員選別が行なわれるよ
ゆうちょ銀行の無い局でも、元々貯金渉外用の人員数は少ないしね。

63 :〒□□□-□□□□:2008/01/13(日) 13:39:42 ID:6k4dV4Bo
>>61
4月人事は地区・地域グループ内での協議がすすめられてるし
異動が大幅にある
旧課代(担当課長)が人事に絡めるようになったからだろ?
嫌いな部下は排除しろってそんなのありかよ



64 :〒□□□-□□□□:2008/01/13(日) 17:04:48 ID:D4VbRQKB
担当課長はアホばかり。
まずは、担当課長から飛ばせ。


65 :〒□□□-□□□□:2008/01/13(日) 17:14:45 ID:rfwqtcPy
今の局から排除されたいっす!

66 :〒□□□-□□□□:2008/01/13(日) 18:28:11 ID:6k4dV4Bo
>>64
肩書きには逆らえないよ
今の郵便局おいら5年以上だし、対象だから相当やばい
こんな事なら、機嫌取っとけばよかった

67 :〒□□□-□□□□:2008/01/13(日) 20:21:25 ID:ZmnVIJmK
一人何役も作文するのは大変ですな。

68 :〒□□□-□□□□:2008/01/13(日) 21:27:57 ID:F+DXml5M
保険外務から郵便窓口に、移るのも、移動の一つ?

69 :〒□□□-□□□□:2008/01/13(日) 22:23:28 ID:6l1Ld6/I
担当課長は部長のハチ公だや


70 :〒□□□-□□□□:2008/01/14(月) 08:47:45 ID:19NwNLki
異動したいなぁ

71 :〒□□□-□□□□:2008/01/14(月) 09:46:42 ID:tGq7+irR
俺も何処かの局に排除されたい
こんな局所に採用されなければ良かった

72 :〒□□□-□□□□:2008/01/14(月) 19:40:54 ID:GNvWmlo9
この時間 とっても憂鬱

73 :〒□□□-□□□□:2008/01/14(月) 20:35:58 ID:hQ8HAWpE
そうこうしてるうち明日は、来る

74 :〒□□□-□□□□:2008/01/14(月) 22:04:28 ID:MtN7AOBa
でも、来ないほうがよい

75 :〒□□□-□□□□:2008/01/14(月) 22:28:52 ID:rXFHzAPD
5年転勤決まりだろ

76 :〒□□□-□□□□:2008/01/15(火) 08:21:38 ID:yHr44d5b
根拠は?

77 :〒□□□-□□□□:2008/01/15(火) 20:35:25 ID:v5uy4zqv
申告書 

78 :〒□□□-□□□□:2008/01/15(火) 21:00:32 ID:v5uy4zqv
当然

79 :〒□□□-□□□□:2008/01/15(火) 23:23:45 ID:FdqtbdQ8
事業会社へ

80 :〒□□□-□□□□:2008/01/16(水) 11:22:26 ID:GY7BdcdO
郵便局の仕事は好きだけど保険の営業は俺には合っていない!そういう人いない?部長どもよ!適材適所で人を配置しろ!

81 :〒□□□-□□□□:2008/01/16(水) 19:50:46 ID:PeYOQbHO
禿げしく同意!
事業会社に転籍の可能性は、有るのか!

82 :〒□□□-□□□□:2008/01/16(水) 19:58:00 ID:vif1Nxma
パートナー営業部の「上から目線」はやめてほしい。4月からかんぽ生命の商品、売ったらんぞ!

83 :〒□□□-□□□□:2008/01/16(水) 20:02:50 ID:KnrL3olm
当地域内の郵便局は、どの事業会社も役職も欠員ばっかし。
しかし、欠員補充は無し!なんでだろー?
現場は、地獄の日々だっっちゅの!

84 :〒□□□-□□□□:2008/01/16(水) 20:03:29 ID:4CWpEFJS
>>75
部長に対話受けた
在局5年以上は
都市部の慢性的な欠員の穴埋めのため、その穴埋めで定員もしくは過員局は優先的に
都市部へ異動だとよ
地域グループによっては5年以上は渉外は特定局に駐在させられると言われた


85 :〒□□□-□□□□:2008/01/16(水) 20:08:04 ID:GY7BdcdO
かんぽ生命は4月から給料上がるらしいがうちらは?もちろん上がるんでしょ?

86 :〒□□□-□□□□:2008/01/16(水) 20:28:41 ID:zOH2Px56
上がるわけないだろ、不確定なこと言うな!

87 :〒□□□-□□□□:2008/01/16(水) 20:34:06 ID:66dy3Lbq
これだけ経営が苦しい会社が給料を上げるわけないでしょ!
それどころか来年の夏のボーナスだって今まで通り支給するのも難しいって話しじゃん。

88 :〒□□□-□□□□:2008/01/16(水) 20:36:45 ID:zOH2Px56
新規契約、保有契約ともに激減してるんだから厳しい状況だろ

89 :〒□□□-□□□□:2008/01/16(水) 20:37:53 ID:ovDk+Qnl
しかし、民営化前の決算は大幅な黒字と報告されてました。
なぜ、その恩恵を受けることができないのか???


90 :〒□□□-□□□□:2008/01/16(水) 21:06:28 ID:rseMnCea
>>89
簡保で黒字出たら、ほとんど契約者配当金に回すからね
貯金と違って儲けという概念がないんだよ

91 :〒□□□-□□□□:2008/01/16(水) 22:51:30 ID:fnWQQwUP
そうなのか?
私が無知でした。
でもそうなるとやろうがやるまいがあんまり関係ないと言うことではないのか?
給料は変わらんということになるの??


92 :〒□□□-□□□□:2008/01/17(木) 00:15:29 ID:ujVfxM+I
今でも 総務主任て役職はありますか。
民営化前の総務主任は今では課長代理て名称変更になったって聞いたけど ほんと?

93 :〒□□□-□□□□:2008/01/17(木) 11:11:51 ID:HD86PBdu
<<92
AHO



94 :〒□□□-□□□□:2008/01/17(木) 12:06:35 ID:6hOJ/+dQ
>>92
民営化に伴い総務主任が課長代理になりますた。

95 :〒□□□-□□□□:2008/01/17(木) 12:32:11 ID:bzf3QYfr
バイアグラ飲んでると言われた
加入でかるのか?

96 :〒□□□-□□□□:2008/01/17(木) 13:31:18 ID:LG+NB9B7
3月末までに70%以下の局は恐ろしいことが待ってます。

97 :〒□□□-□□□□:2008/01/17(木) 13:44:21 ID:uci0PuKi
投信の推進がめちゃ良くても、保険の推進が悪いと恐ろしいことが待ってるのか…?
投信って保険よりも手数料がいいだろ確か。
それで文句言われたら納得がいかん。

98 :〒□□□-□□□□:2008/01/17(木) 13:53:10 ID:+6QK7VeM
今度のは なかなか知恵をしぼったって感じのネタだね

99 :〒□□□-□□□□:2008/01/17(木) 16:00:05 ID:kbsLEQTe
局会社って赤字じゃないよね?それなら今まで通りじゃないの?

100 :〒□□□-□□□□:2008/01/17(木) 19:00:27 ID:lk8dviBj
3月末までに70%以上の局は○○支社管内2局だけです。

101 :〒□□□-□□□□:2008/01/17(木) 19:16:04 ID:WB06BAnR
70%はムリっす
ほとんど不可能
馬鹿らしい

102 :〒□□□-□□□□:2008/01/17(木) 19:23:36 ID:2bKg5Sib
明日から、
管理職が「リフレッシュ休暇」に入る…。
代わりに、近隣局の管理職がやって来る!
なぜ「今、突然に…?!」









謎だ……。

103 :〒□□□-□□□□:2008/01/17(木) 20:48:44 ID:9kS9dt9T
>>102
毎年やってるだろ。

104 ::2008/01/17(木) 21:23:43 ID:2bKg5Sib
なんか、「上層部」の作為的な意図があると……








以下、略


105 :〒□□□-□□□□:2008/01/17(木) 21:37:08 ID:9D3brC7/
スーパー専務班だけど、当支社管内では専務に未加入世帯のみを販売しろとの達しが
あった、その代わり極端な実績は求めないとの事だがこんなのありかよ?
役付きと兼務はOCRもらえて何故俺たちは貰えないんだ

こんな局あるか?

106 :〒□□□-□□□□:2008/01/17(木) 22:05:54 ID:LG+NB9B7
スーパー専務だって。
サイヤ人みたい。恥ずかしくないの?客にも自分はスーパー専務だって言うのかな。

107 :〒□□□-□□□□:2008/01/17(木) 22:11:58 ID:9D3brC7/
どう言う意味?
何故、恥ずかしいんだよ

108 :〒□□□-□□□□:2008/01/17(木) 22:15:38 ID:iD2IbB3y
もうかんぽ商品売りたくない


109 :〒□□□-□□□□:2008/01/17(木) 22:29:52 ID:1RdgH8M9
「ユダヤが解るとアメリカが見えてくる」(宇野正美講演会・1989年)

http://video.google.com/videoplay?docid=3247105649894468507&q=%E5%AE%87%E9%87%8E%E6%AD%A3%E7%BE%8E&total=31&start=0&num=10&so=0&type=search&plindex=3

経済のことがわかりやすく説明されております。ユダヤの話はどうでもいいが。。。

110 :〒□□□-□□□□:2008/01/17(木) 22:31:05 ID:zrDeRYlh
未加入者開拓に力を入れるのは当然のことだと思うけど。
朝令暮改の将来展望がまるでない会社にしてはいいことするね。

111 :どなたでも入れます:2008/01/17(木) 22:39:27 ID:/OutkSpP
当支社管内では、
集金は汚れ仕事。低実績の者になるべく多くさせ、
OCRはまわさない方向。
民間生保じゃ、客と会うきっかけから大変なのに、
こんなことでいいのかね。

世帯でアポとるより簡単な訪問口実なんだから、
むしろ白地世帯獲得との両立を図って、
集金区は増区。なるべく全員でやる。
雑用と忌み嫌われる入院、死亡、相続なども各区で担当。
移動距離が減るわけだからガスや時間の節約になって、
より濃密な時間を営業に使えるはずだと思うんだが。
それぞれが自分の区に特化して精通できるのも利点。

こんなことがローラー作戦めいたことが可能なのも、
人余りな今しかないのに。
所詮は元公務員。年賀はがきをダブつかせた郵便事業と質は変わらないのか。

112 :〒□□□-□□□□:2008/01/17(木) 22:44:55 ID:9D3brC7/
専務は花形、兼務は奴隷だろ


113 :〒□□□-□□□□:2008/01/17(木) 22:51:53 ID:z2YtqGFZ
ところでOCRの代替率って、どんなもん?息子、娘契約の支払い手続きチョーめんどっくせぇ!
この時点でキョヒられる orz

114 :〒□□□-□□□□:2008/01/17(木) 22:58:28 ID:zuqwYure
105は、情けない専務だな 抵レベル局?

115 :どなたでも入れます:2008/01/17(木) 22:59:53 ID:/OutkSpP
手続きが煩雑すぎて客も迷惑。
コンプラ部門の暴走を止めるため、
抑止部門として
効率化部門が必要と思う。

これから人減らしが必要って時に、
今のコンプラは営業の邪魔であるばかりでなく
事務リスクと人件費の増加を招いている。

新規契約の時に、何回自分の名前を書かせるのか。
みんな謝りながら書いてもらっているはず。

116 :〒□□□-□□□□:2008/01/17(木) 23:09:58 ID:9D3brC7/
>>114
情けないのは、あんただろ?
さては、第3分類で満期もらえないか?
あんたこそ情けない

117 :〒□□□-□□□□:2008/01/18(金) 00:35:10 ID:esPTBupm
>>116
専務降りたら?
へー 満期ねえ

118 :どなたでも入れます:2008/01/18(金) 00:58:12 ID:I2ICZoiC
そう面白がって煽りなさるな。
てもう寝たか。
社員申告書仕上げなきゃ。
あー眠い・・・

119 ::2008/01/18(金) 07:50:37 ID:Y5++ng3Y
満喫なしで集金だけどかまわないよ。
勤務中すきかってさせてもらうし計年、年休つかいまくるよ。
ここに残れなかったらどうする?ってよくきかれるけど
別会社希望してるのにそんなことゆわれてもね。

120 :〒□□□-□□□□:2008/01/18(金) 08:55:26 ID:gyaWJeVg
>>111
いいこと言った
昔の営業を引きずった悪い奴が上にいるからこういうことに気がつかない


121 :〒□□□-□□□□:2008/01/18(金) 17:33:05 ID:Xqqu3/pq
来年の夏ボーがヤバイって話 あれってやっぱり本当なの?

122 :〒□□□-□□□□:2008/01/18(金) 19:14:32 ID:NPXppEzy
冬ボー出たばっかりなのにもう夏の話か。噂を信じて生きろ!

123 :〒□□□-□□□□:2008/01/18(金) 19:19:19 ID:2IDN6g7P
給与は下がるの?

124 :〒□□□-□□□□:2008/01/18(金) 20:55:23 ID:iEHXIIXv
同年代の他社正社員の給料聞いてみろよ。涙も出ないぞ。

125 :〒□□□-□□□□:2008/01/19(土) 07:01:16 ID:zXMqX6kN
>>105
あなた本当にスーパー専務?
>>115
本当に収益を言われるようになったら分かるんだろ
>>121
もう少し勉強しようよ

126 :〒□□□-□□□□:2008/01/19(土) 10:01:04 ID:uL2B5MHO
↑誰?コイツ

127 :〒□□□-□□□□:2008/01/19(土) 23:00:59 ID:kqDHqoXp
乗り換え募集ってなくなったの?
民営化前は手当てつかなかったけど、今はどうなの?

128 :〒□□□-□□□□:2008/01/19(土) 23:52:53 ID:zXMqX6kN
部長から打診があった
5年以上、在局は異動だとよ

129 :〒□□□-□□□□:2008/01/20(日) 00:18:25 ID:GWh8EnIZ
>>127
以前と変わらない
ヒアリングもされる
処理が遅いから忘れた頃に詳細訊かれるよ

130 :〒□□□-□□□□:2008/01/20(日) 01:24:46 ID:JM3SDSRH
『調査役』が、短期入院の調査も始めた案件。

131 :〒□□□-□□□□:2008/01/20(日) 17:14:37 ID:U3XdNMkR
事業会社に転籍出来る可能性は、まだあるのか?
これ以上ここには、居たくない

132 :〒□□□-□□□□:2008/01/20(日) 17:21:49 ID:3ud69VnW
生保試験不合格で、現金化不足もだしまくれば転籍もできるんじゃないか?

133 :〒□□□-□□□□:2008/01/20(日) 18:09:40 ID:X8lRObMs
調査役によるお客さまへの執拗な粘着おかげで
かんぽがまったく売れなくなってる件

134 :〒□□□-□□□□:2008/01/20(日) 20:22:38 ID:Iefhuac3
無能の調査役がいい給料もらってる件

135 :〒□□□-□□□□:2008/01/20(日) 20:39:01 ID:OpKg2+GG
調査役もろくでもないが、未だにろくでもない営業してるやつも多いぞ

136 :〒□□□-□□□□:2008/01/21(月) 07:51:11 ID:8vMJu5ah
さぁ今日からまた仕事だ
鬱…

137 :〒□□□-□□□□:2008/01/21(月) 08:19:12 ID:LJaDGlxV
朝布団の中で死にたくなる

138 :〒□□□-□□□□:2008/01/21(月) 10:23:29 ID:NKiFDGdC
確かに今のままでは夏のボーナスがヤバイってのは言えてる。
売上少なすぎ、社員多すぎ、管理者アホすぎ

139 ::2008/01/21(月) 10:55:44 ID:hiHJ1cRS
まぁ0にはならんやろ。1.5ヶ月くらいはだせるやろ。

140 :〒□□□-□□□□:2008/01/21(月) 21:09:55 ID:FPgRbu1N
目標額も少ないがパイも小さい田舎の局あるじゃん?
大きい局は目標もハンパじゃないと思うし、ガミガミ言われるんだろうけど
このスレ見てると脱出=転籍って感じじゃない?
田舎を希望するって発想はあるんかな?
その田舎が地元っていう奴以外にもさ。

俺は地元はまぁ都会地なんだけど、最初の配属先が田舎の特定だった。
入局して5年。異動の経験はまだ無い。
今までは「どうせ年次も足りないし、そこまで切迫して地元(街)に帰りたいって
ほどじゃないし、まぁ長男だしいつかは地元が希望」って感じの調書出してた。

一般論としてやっぱりいくら大変でもパイの大きい都会の方が数字的に魅力的なんかな。
定員という概念が無くなったし、人事に部会長やらが関われなくなった今、
部会や連絡会を越えた異動を出すんなら「今」なんかなって結構真剣に悩んでる。

141 :〒□□□-□□□□:2008/01/22(火) 08:54:19 ID:ruRxd59J
>>137
おいらなら死ぬ前にに部長やら局長やらに言われたことを書き残して逝くよ
そして労災認定してやる
まあ 死ねくらいなら辞めたほうがいい

142 :〒□□□-□□□□:2008/01/22(火) 12:23:21 ID:IZRBZMcE
殺られるまえに殺っちまえ。

143 :〒□□□-□□□□:2008/01/22(火) 12:58:11 ID:GIOBryRW
質問です。代書の時って 本人の他に家族のひと  いないといけないですか?

144 :〒□□□-□□□□:2008/01/22(火) 14:06:09 ID:GIOBryRW
これから行くんだけど  誰か教えてー

145 :〒□□□-□□□□:2008/01/22(火) 19:52:19 ID:kCb+uSIh
>>140
きつい、お客に耐えられる精神力があるなら都会局へきてごらんよ

146 :〒□□□-□□□□:2008/01/22(火) 20:31:22 ID:ANqXB/Y7
代書、家族立会いのもと病院に局員3人でいったよ・・・。

ほんと馬鹿みたい・・・、お客さんにも民営化してサービス悪くなったと。

147 :〒□□□-□□□□:2008/01/22(火) 21:24:08 ID:7LMClfWz
>>140
真剣って事で多少マジレスする。
今貯金や保険でインセンティブ企画、どこの管内もやってると思う。
(上位何名は優績者会議に出れるとかって奴ね)
俺の管内は定定局目標10億以上と以下、保険は局目500万以上と以下って感じで
ハードルは分けられているが、やっぱり都会地の職員が上位を占めてる。

それは都会地の職員の方が営業力あるとかそういうんじゃなくて、やっぱり市場なんだよな。
パイが大きいからって飛込みとかしてないよ。やっぱり基本資料募集。
満期代替って訳じゃなくタイムリーとかね。
年自受け取りとかはやっぱり資料とパイが大きくものを言うし。

俺も以前は特定にいた。局規模によりけりだけど、
特定で半年で保険50万しようと思ったら結構大変だと思う。
街でも営業の大変さは変わらないけど、
下手な鉄砲〜で、誰でも実績積める訳じゃないけど、
漠然とビビッてる数字の大きさってのにはそのうち慣れるよ。

あと、職員も単純に多いので特定独特の濃い職場関係みたいなんは無い。
良い悪いは別にしてもね。

俺の理想は中心部のオフィス街みたいな所の局じゃなく、
その郊外のベッドタウンみたいな所の局(規模で言えば普通局)かな。
アポ率考えたらマンション林立群じゃなく戸建ての団地を抱えたね。

148 :〒□□□-□□□□:2008/01/23(水) 11:37:41 ID:pDe7wl3T
給与明細もらった。こんなんじゃモチベーションは絶対上がりません!みんなはどう?

149 :〒□□□-□□□□:2008/01/23(水) 12:02:32 ID:rnvEHzNF
給料安い→モチベ低下→成績悪化→給料安い。
成績良好→目標上積み→達成困難→圧力→不適正営業→処分→営業停止→給料安い。

150 :〒□□□-□□□□:2008/01/23(水) 12:10:56 ID:USAtz7BD
どっちもだめじゃん

151 :〒□□□-□□□□:2008/01/23(水) 13:18:57 ID:BjGfyMtN
なんで、この雪の中バイク乗って募集しなければならないんだ!
今日は、在宅率がいいから積極的に訪問しろだと!
ぼけ部長

152 :〒□□□-□□□□:2008/01/23(水) 13:26:48 ID:IdnXbeqD
こんなところでサボってないで
さっさと保険・投信売って来い

          ぼけ部長より

153 :〒□□□-□□□□:2008/01/23(水) 14:21:11 ID:pDe7wl3T
やっぱりみんなモチベーション上がらないよねぇ。ハァ〜…

154 :〒□□□-□□□□:2008/01/23(水) 17:05:37 ID:B70atFWu
かんぽ生命のインナーキャンペーン始まりましたな。
でもかんぽ生命に入るくらいなら、県民共済でも入ろうかと思ってる。安いし保障良いし。
社員でさえこれなんだからお客さんは言わずもがなだろうなあ。
一生懸命とってきてくれる渉外には本当に申し訳ないけど、かんぽの商品じゃちょっと・・・。

155 :〒□□□-□□□□:2008/01/23(水) 21:10:06 ID:yv0tcXli
いやいや。思ってちゃ遅い。すでに、うちの局の中じゃ、公言して
県民共済入ってる人いるよ。

156 :〒□□□-□□□□:2008/01/23(水) 21:11:55 ID:6rka2cED
>>147 だよね。上位者は旧普通局が占めてるね。しかもフレックスの人。自分は特定局の渉外だけど、10月から保険30万弱しかできてない。町の人口が少なすぎて話ができない。言い訳かもしれないが厳しいよ。

157 :〒□□□-□□□□:2008/01/23(水) 21:55:39 ID:DXjusKKr
>>157
都会のほうがもっと厳しいよ
来てごらん

158 :〒□□□-□□□□:2008/01/23(水) 22:14:13 ID:H1H6rKwT
こんな会社でモチベーションが上がるやつは頭おかしいよ
上に上ってるやつ見ればわかるだろ
悪の巣窟みたいなところだよ

159 :〒□□□-□□□□:2008/01/23(水) 22:30:28 ID:t5tv+Np5
同感


160 :〒□□□-□□□□:2008/01/23(水) 23:25:11 ID:BjGfyMtN
映画のチケットでも販売するか!
あとカタログも
(T_T)

161 :140:2008/01/24(木) 00:40:08 ID:tHrMUBYr
>>145>>147>>156>>157

みんなd。
Jリーグのレンタル移籍みたいに、ホント1年とか2年とか期間が決まってて
軽い気持ちで異動が出来たらな、とか思うよ。
いろんな世界見れるしね。

俺だったら石垣島とかで仕事してみたいよ。
のんびりと、ね。
きっと今冬だから特にそう思うんだろうなw

162 :〒□□□-□□□□:2008/01/24(木) 00:54:54 ID:VH6ImmCT
バカ一人発見

163 :〒□□□-□□□□:2008/01/24(木) 01:10:21 ID:kVSCcMV/
アマゾン奥地で〜バカー人と〜出会ったぁ〜

164 :〒□□□-□□□□:2008/01/24(木) 01:17:21 ID:VH6ImmCT
ウルルン

165 :〒□□□-□□□□:2008/01/24(木) 03:43:22 ID:ycTbZUl+
近所の奴だが、九州No.1になれたから、将来部長の座が待ってると喜んでいた…

166 :〒□□□-□□□□:2008/01/24(木) 09:34:23 ID:s9MUk1tN
こんな会社に 人生を捧げてしまってよいのだろうか・・・

167 :〒□□□-□□□□:2008/01/24(木) 11:36:45 ID:G7w6e6v7
人生一度きり。生活の為にわずかな本給とボテを貰いながら使い捨ての外務のままでいいの?

168 :〒□□□-□□□□:2008/01/24(木) 21:14:04 ID:JKUyiyu5
>>165
んなーこたぁない。


169 :〒□□□-□□□□:2008/01/25(金) 11:11:56 ID:x4YBxSIr
公務員→民間会社員
労働条件→悪化
生涯雇用→不透明
定期昇級→不透明
給与→不透明
ボーナス→不透明
市場→激厳
商品→相変わらずダメ
お客様信頼度→たぶん低下無駄な施策→変わらず
多過ぎる役職→変わらず
将来展望→真っ暗

こんな会社に人生を捧げてしまって良いのだろうか・・・

170 :〒□□□-□□□□:2008/01/25(金) 13:33:27 ID:hWd3U82B
郵便商品→目標が増え、一生懸命お歳暮で売らせた揚げ句に、指標に入らず

171 :〒□□□-□□□□:2008/01/25(金) 13:59:25 ID:9xi5QgkO
結局、保険屋は保険挙げてナンボのもん!
コツも年賀状も添え物扱い!
本当なら、郵便関係も正当な評価をするべし!

……でなければ、『郵便局株式会社』の看板は…?

172 :〒□□□-□□□□:2008/01/25(金) 17:52:31 ID:OSI2Y9AN
この会社嘘ばっかり
評価されないのにやるわけないだろ


173 :〒□□□-□□□□:2008/01/25(金) 21:30:32 ID:7Vf269GG
最近超やる気なし


174 :〒□□□-□□□□:2008/01/26(土) 00:36:55 ID:3vdu8J8e
こんな調子じゃ10年後はこの職場ないかもね。

175 :〒□□□-□□□□:2008/01/26(土) 05:03:15 ID:V8ZXfn/n
集金していて分かるが、あと5年で保有契約件数が半分以下になると思う。

176 :〒□□□-□□□□:2008/01/26(土) 06:50:43 ID:BZr+r94N
でも、民営化の本来の目的は、件数減らすのと、リストラが目的だし
いいんじゃない。やる気もないし。

177 :〒□□□-□□□□:2008/01/26(土) 14:31:57 ID:TLaPVIzv
本当だね
兼務なんて悲惨だもんね。集金増やされて募集どころではない。
ただの嫌がらせだよ。
実際に全体の推進をあげたいなら、全員兼務で地域密着のローラー作戦が無駄なくて一番効率がよい。
異動距離も少なくロスがなく、不公平もなくなる。地域の情報も収集しやすい。
昔、貯金単独課がそうしていたよね。

まあ、馬鹿な上司がこんなこと思いつくわけないと思うけど。
有責者なんて、倫理観に欠けた欲の塊みたいなやつだらけだもんね。
こんなやつらに営業させてたら、郵便局の信用は下がりっぱなしだよ。




178 :〒□□□-□□□□:2008/01/26(土) 17:13:46 ID:Kgeag5L9
早く大きなリストラしてくれるといいのに。

179 :〒□□□-□□□□:2008/01/26(土) 18:14:22 ID:bp8diZB7
そのほうが気が楽だね
しかし、まずは役立たずの管理者に辞めてもらいたい

180 ::2008/01/26(土) 18:28:45 ID:iRL/rt/R
法定速度まもってたら物理的に集金無理だようちは…。担当課長と前に満期まわったら担当課長、客が入らないと分かるとこばかにしておちょくってたよ…。

181 :〒□□□-□□□□:2008/01/27(日) 12:56:41 ID:0jQgk9jq
民営化後も募集手当の返納って今までも変わらないんですよね?
先輩達は今は分割でもらうから返納はないって言うんですが、
加入して11ヶ月くらいなら今までもらった分全部返すんですよね?
僕の局では知ってる人がいないの是非教えて下さい。

182 :〒□□□-□□□□:2008/01/27(日) 17:26:29 ID:IBl4AITR
手当ての足切りってまだあるの?B万円ってやつ。

183 :〒□□□-□□□□:2008/01/27(日) 18:55:40 ID:ve/Mpiu9
自爆禁止だとよ
契約保有高における社員自爆割合がどれほどのもんかわかってないのか?
このままじゃマジでかんぽ生命潰れるぜ!


184 :〒□□□-□□□□:2008/01/27(日) 19:57:33 ID:lRD6g03/
>>177
全員兼務になったら、機動力のある兼務の方が営業力あるんじゃないか?

185 :〒□□□-□□□□:2008/01/27(日) 21:26:11 ID:XZAft9C8
>>184
よくやるやつってのは、要領がいいのを通り越して、ずるいんだよね。
新規以外のことは何もしない人間が多すぎ、その尻拭いを兼務がさせられる。
みんな、同じ条件にすれば、真の営業力が分かると思うけどね。
いい加減な募集も減ると思うよ。


186 :〒□□□-□□□□:2008/01/27(日) 21:31:23 ID:lRD6g03/
物理的に考えて、専務は兼務の3倍実績は挙げないといけないと思う
営業時間は専務の二分の一、専務になる人材と言うのは元々兼務より販売力が
ある人だろ
それでなければ、177の言うとおり全員兼務だな

187 :〒□□□-□□□□:2008/01/27(日) 22:04:35 ID:OPrGQncZ
俺もそう思う。営業力云々含めて専務と兼務分けてるんだから。30年やってる担当課長や営業したくて外務に回った課長代理と入って2〜3年の人が同じ数字を求められてもできません。

188 :〒□□□-□□□□:2008/01/27(日) 22:07:29 ID:7Qv8qIoh
前にいた局は旧課代も含め専務は昼休み少なくても毎日二時間はとってた。

189 :〒□□□-□□□□:2008/01/27(日) 22:08:54 ID:XZAft9C8
もう兼務専務と言う制度からして時代遅れだよな。
完全地域別に担当者を分けるとか少しは上層部も頭使ったらどうだ?

190 :〒□□□-□□□□:2008/01/27(日) 22:11:45 ID:OPrGQncZ
グーグー昼寝してな、休憩2時間。雨の日は3時間。座敷のある定食屋の一室借り切って。店の人も毎日局員が来てくれるから部屋キープしてくれてるよ。

191 :〒□□□-□□□□:2008/01/28(月) 00:45:15 ID:ugrwL6Rn
うちの局は集金が半年サイクルの交代制。
課代以下は実績がいくら上がってても順番が来れば集金持ちだわ。

それで集金の時は専務が楽だったと思うし、専務になれば言い訳できる集金がよかったとみんな言うわ。
まぁ、専務で数字上がる人は集金でも上げてくるしダメな人は専務でもダメ。
全員を兼務したら今、兼務の人の方が、より販売してくるとか
専務は楽してるとか虚しくなる事ばかり考えずに明日一日頑張っていった方がいいよ。

192 :〒□□□-□□□□:2008/01/28(月) 07:38:29 ID:HK90itfF
正論

193 :〒□□□-□□□□:2008/01/28(月) 07:59:06 ID:ItDfcWDN
同感

194 :〒□□□-□□□□:2008/01/28(月) 08:48:16 ID:K0hHbdGp
よくやるやつは内容は無茶苦茶なんだがど言う人が多い
80歳以上の狙い撃ちとか・・・



195 :〒□□□-□□□□:2008/01/28(月) 21:29:55 ID:D8Utj2kJ
俺、八十歳好きだよだってボケてるから直ぐ契約するじゃん

196 :〒□□□-□□□□:2008/01/28(月) 21:33:13 ID:zTjai68V
だから、郵便局の信頼が無くなる。



197 :〒□□□-□□□□:2008/01/28(月) 22:34:29 ID:GkhR9DCy
>>186
専務なら当然だろ
それでなければ、兼務、専務を分ける意味がないだろ
だから、兼務より3倍やってるぞ



198 :〒□□□-□□□□:2008/01/28(月) 23:12:47 ID:+ybXR7WY
>>187
やってないから言ってるんでしょ
うちの局でも同じだよ、専務はそれだけやってこないし、
ノルマは兼務の1.5倍くらい時間は3倍、OCRは2倍もらってるくせに

199 :〒□□□-□□□□:2008/01/28(月) 23:18:33 ID:+ybXR7WY
ごめん
>>197
だよ

200 :〒□□□-□□□□:2008/01/28(月) 23:27:16 ID:D8Utj2kJ
年寄りに、やさ〜しく接してやり息子、孫を被保険者の契約1000万!
かぁ〜んたん

201 :〒□□□-□□□□:2008/01/29(火) 12:22:31 ID:xQyaXzcs
いまだに不祥事のもみ消しが横行しとる。ホントに過去の膿を出しきって良くなろうという意識はあるんか?

202 :〒□□□-□□□□:2008/01/29(火) 16:17:32 ID:N5KE3FLx
過去の契約なんか7割方「膿」だろ。
その膿を全部精算しちゃったらOCRなんかほとんど無くなっちゃうよ

203 :〒□□□-□□□□:2008/01/29(火) 21:19:58 ID:UyAM93c7
今、不祥事だしたら、金融庁に徹底的にやられるだろうな。
だから、揉み消してるんだと思うよ。
未だに怪しいことしてる人、たくさんいますよ。

204 :〒□□□-□□□□:2008/01/29(火) 21:58:10 ID:t83snQ0F
証拠掴んでマスコミに流してやれよ
郵便局ってだけで目の色変えて取材してくるぞ




205 :〒□□□-□□□□:2008/01/30(水) 01:25:25 ID:HpGAV/HD
みなし登録さえされていない管理者が、登録研修のために1ヶ月研修所な件。
局長なる前に済ませてこいやぁ。

206 :〒□□□-□□□□:2008/01/30(水) 07:18:29 ID:o1cJe7Gt
>>204
あんた池沼?


207 :〒□□□-□□□□:2008/01/30(水) 10:20:20 ID:k5TyrfAX
週間ダイヤモンド辺りがオモロそう

208 :〒□□□-□□□□:2008/01/30(水) 21:06:24 ID:PabASKKW
募手上がるって聞いて頑張ったのに
ガッカリ
実際は、下がったのか!

209 :〒□□□-□□□□:2008/01/30(水) 21:57:52 ID:W9JlZxRI
俺んとこの担当課長は、損保生保証外2級もすべて不合格だった。
このアホ勧奨退職するらしい。
今からまだまだこんなアホが増える予感。

210 :〒□□□-□□□□:2008/01/30(水) 22:04:10 ID:kNxfvGhY
>>209
勧奨退職するなら勉強するだけ無駄じゃん。
だから不合格だったんじゃないの?
アホかどうかは知らんが。

211 :〒□□□-□□□□:2008/01/30(水) 22:21:47 ID:W9JlZxRI
>>210
この担当課長は、PCも使えない。
指導と言えば保険を取ってこいと俺らを朝、夕詰める事だと思っている。
局長にはゴマすり定年まで出社予定だった。こいつに追いつめられ退職
した香具師もいる。くだらない53歳担当課長です。死ね

212 :〒□□□-□□□□:2008/01/30(水) 22:46:15 ID:9a6T0Rar
>>211
人にしたことは必ず自分に返ってくるからね。
情けは人の為ならず。
昔の人はいいこと言ったよ。



213 :〒□□□-□□□□:2008/01/31(木) 20:30:49 ID:KrZBHj/J
今の担当課長なんて、どうせ懲戒処分だらけで、今更コンプライアンス指導
する。なんて言っても泥棒が泥棒するな。と、言ってると同じだね。
腐ってる。


214 :〒□□□-□□□□:2008/01/31(木) 22:27:47 ID:nM6i1Lk2
みなさん
かんぽ売れてますかこっちは、まったくだめです
上からの圧力が強すぎて、皆鬱状態ですみなさんの管理者の対応は、どうですか?

215 :〒□□□-□□□□:2008/01/31(木) 22:37:05 ID:0HF8lGO7
同じく、管理者のパワハラでめちゃくちゃです
こいつのせいで推進が遅れている
現場の意見はまるで無視

216 :〒□□□-□□□□:2008/01/31(木) 22:39:29 ID:s+D32xzh
手当も上がらず、仕事が増え、管理者でもない、以前の課長の仕事を
権限委譲させられた今、最も哀れなポスト

それは担当課長
担当する仕事が大杉

217 :〒□□□-□□□□:2008/01/31(木) 22:46:31 ID:mt1jVuEJ
こちらも簡保は全く売れません。
局長以下全然やる気なし、なんのパワハラもなく
全員まったり出勤して給料をもらっています。
イイ湯です。

218 :〒□□□-□□□□:2008/01/31(木) 23:06:06 ID:nM6i1Lk2
うらやますぃ〜
うちは、学資キャンペーン中、一人4件必達を課せられました!出来ない者は、反省文 大勢の前で罵声浴びさせられる!完全なパワハラ!
人としての扱い全くなし!こいつ、おかげでモチベ減退!
こいつは、元営業指導官です!


219 :〒□□□-□□□□:2008/01/31(木) 23:21:00 ID:DlJPg4ra
今年度3人が鬱、ストレスで入院したよ。3月で辞める新人もいる。はぁ。

220 :〒□□□-□□□□:2008/02/01(金) 12:24:51 ID:A4xlECCK
労基署に通報すれば。
すぐに改善されるんじゃないの?

221 :〒□□□-□□□□:2008/02/01(金) 13:51:56 ID:17YmPFyW
少し労基に通報して世間の皆様に実態を知ってもらう必要があるんじゃないかい?

222 :〒□□□-□□□□:2008/02/01(金) 15:49:33 ID:g5TO7db+
>>217
うちと一緒だわ。
つーかうちの局員かも?
朝ハンコ押したらおしまいって感じです。
毎日ツーリング。

223 :〒□□□-□□□□:2008/02/01(金) 15:58:59 ID:os4hxPXp
まったく明るい未来がみえてこない・・・
今後のボヌスも本当にヤバそうだし・・・
せめて少しでも良いから明るい話題はないですか?

224 :〒□□□-□□□□:2008/02/01(金) 19:46:26 ID:5Zc+JFIP
明るい未来ねぇ、四月からボテ上がるらしぃ…これ聞いたけど本当?

225 :〒□□□-□□□□:2008/02/01(金) 20:32:13 ID:nLL3wBZ1
どこで聞いたんだ?

226 :〒□□□-□□□□:2008/02/01(金) 20:35:36 ID:ZRgXgtd9
今まで100%達成続けた当連絡会の保険推進悪いんですけどwww


227 :〒□□□-□□□□:2008/02/01(金) 20:36:12 ID:ZRgXgtd9
今まで100%達成続けた当連絡会の保険推進悪いんですけどwww


228 :〒□□□-□□□□:2008/02/01(金) 20:58:55 ID:+nqDYtHf
それが実力。

229 :〒□□□-□□□□:2008/02/01(金) 21:05:25 ID:qzdJmAp2
215 埼玉K口?

230 :〒□□□-□□□□:2008/02/01(金) 21:17:13 ID:ovTlNMG6
こんなに職場環境が悪い会社もめずらしいよ。
ひど過ぎて逆に笑えてくる。
金融庁に労基署にマスコミに徹底的にやられないとかわらないだろうね。

231 :〒□□□-□□□□:2008/02/01(金) 22:30:50 ID:ZRgXgtd9
要するに今まで100%行かせる為に職員が入っていたってことか・・・


232 :〒□□□-□□□□:2008/02/02(土) 12:17:54 ID:lKqGpW2L
ボテ上げてくれるのはいいケド これだけ経営が苦しいのに大丈夫なの?
やっぱり近い将来リストラ?

233 :〒□□□-□□□□:2008/02/02(土) 12:57:43 ID:fZKm5Lk8
転籍がルール化されても、受け入れる郵便事業会社も迷惑だろ?

234 :〒□□□-□□□□:2008/02/02(土) 15:12:41 ID:Z15WC2ow
なんでもいいから
事業会社にいきてぇ休日なのに気がやすまらねぇ

235 :〒□□□-□□□□:2008/02/02(土) 16:04:40 ID:nR3qqgof
保険屋は使い捨て。これ民間じゃ定説。

236 :〒□□□-□□□□:2008/02/02(土) 20:47:50 ID:LL5DrJlJ
>>235
同感
事業会社行に最後の望みを賭けます


237 :〒□□□-□□□□:2008/02/03(日) 23:48:28 ID:BS1qlUm2
明日から営業部になります。

サービス部のみなさんちゃんと保険盗ってきて下さいね。

238 :〒□□□-□□□□:2008/02/04(月) 08:51:17 ID:1P6KkJl+
そんな異動あるんですか?

239 :〒□□□-□□□□:2008/02/04(月) 21:38:33 ID:MxQNgyw5
いいかげん 人のデータを盗聴」したりするな あの○組織や
 俺はわかっている  

240 :〒□□□-□□□□:2008/02/05(火) 09:05:21 ID:w3e8CXum
日本語でおK

241 :〒□□□-□□□□:2008/02/05(火) 09:20:33 ID:SO2osu18
おらおら、まだ推進50%逝ってないところはどーなってんだよ?
自分の給料くらい自分で稼がんかい!あ?俺?俺はいーんだよ。
費用対効果無視の休日出勤、コンプラ無視の営業も見てみぬふり、パワハラ全開の恫喝指導が管理者の仕事だからな。

242 :〒□□□-□□□□:2008/02/05(火) 16:06:12 ID:fV0M4TVj
新学資保険のイイCM流しだしたじゃない!
でも、ガッポリ稼ぐ気力が・・・。

いや、ある!
出てくる。

そう夢見よう。
まもなく新学期の始まりだー!

ガック。



243 :〒□□□-□□□□:2008/02/05(火) 20:21:35 ID:jHoF8xtO
また、
「ガックシ」のキャンペーンが来た。
駆け出しの頃は、喜んで 結構挙げていたが……。
そのうちの一件が、
離婚となり「名義変更」から「¥」でトラブルに巻き込まれて散々イヤな思いをした…。
学資は素晴らしい商品だが、その裏(将来)は …

244 :〒□□□-□□□□:2008/02/05(火) 20:56:01 ID:kFOPPBdO
無面接が発覚するのが大抵離婚するとき

245 :〒□□□-□□□□:2008/02/05(火) 20:56:07 ID:CKY/hZZX
ほんの少しだが光が見えた。
http://www.nikkei.co.jp/news/main/20080205AT2C0400J04022008.html


246 :〒□□□-□□□□:2008/02/05(火) 21:14:53 ID:GalxmOp4
いつからに.なることやら。l

247 :〒□□□-□□□□:2008/02/05(火) 22:25:58 ID:EqlCPRUE
4月

248 :〒□□□-□□□□:2008/02/06(水) 20:14:19 ID:rf6Rb9vI
結局、口座払込の促進がゴテゴテになり、集金がなくならない予感!

249 :〒□□□-□□□□:2008/02/06(水) 20:32:35 ID:A0IDhNBU
だらしない客は、
自振、カード、訪問にしても所詮、「三延」
苦情だけは、「いっちょ前」

250 :〒□□□-□□□□:2008/02/06(水) 21:08:05 ID:YeI8ZZ0F
そうそう。毎月そんなのばっかに追い回されてるよ。
今月もすでにそんなので、疲れたまったよ。

251 :どなたでも入れます:2008/02/07(木) 01:07:06 ID:h5FqY6nq
失効を促します

252 :〒□□□-□□□□:2008/02/07(木) 14:35:46 ID:76kX9rib
外務役職者って大概PRIDEだけ高い。んで実績は二流。たま〜に事務手続きやると間違える。なのにミスを認めようとしない。

253 :〒□□□-□□□□:2008/02/07(木) 14:40:19 ID:w3EClVPs
>>252
禿げ同

254 :〒□□□-□□□□:2008/02/08(金) 07:53:03 ID:frmds3X7
売れないものを売るのはつらいなぁ
押し売りみたいだよ

255 :〒□□□-□□□□:2008/02/08(金) 13:57:11 ID:y/hr8cS5
こちらは、XXしてるよ!
「いらっしゃませ〜!」
「1本どうだい?」ってね。

押してもだめなので、引いてます。来てます、来てます。
休んでます。

256 :〒□□□-□□□□:2008/02/08(金) 20:36:19 ID:LbjzIVSC
当局、あいにく下位低迷中。
推進策も色々打つが…。
3日対話・個人対話・行動記録・弾力運用のアポ取り……。
結局、民営化してもしめつけは一緒。
この点も、『民営化しても変わりません!』

257 :〒□□□-□□□□:2008/02/08(金) 21:48:25 ID:CW2a+gbo
4月から焼夷弾が降ってくると局長がいってたよ。

さきが思いやられる・・・。

258 :〒□□□-□□□□:2008/02/08(金) 23:43:04 ID:nQ0ZIrXd
何?それ?

259 :〒□□□-□□□□:2008/02/08(金) 23:50:17 ID:pSpP5JQX
>>256
>推進策も色々打つが…。
>3日対話・個人対話・行動記録・弾力運用のアポ取り……。

年明けから、上の態度というか姿勢が変わったよね
あと残り2ヶ月、ふるさと会でもなんでも軽く見ないで
とにかく目に見える数字を挙げたほうが良いと思う・・・


260 :〒□□□-□□□□:2008/02/09(土) 17:49:19 ID:gicZJv9K
集金廃止で半分はいらない子だな

261 :〒□□□-□□□□:2008/02/09(土) 19:31:17 ID:Xiorfw7m
このスレを見ている人はこんなスレも見ています。(ver 0.20)
【人生の】パチンコ依存症6【岐路】 [メンタルヘルス]


おまいら・・・

262 :〒□□□-□□□□:2008/02/11(月) 11:48:57 ID:1QK5cTd6
優績者はコンプラ違反免除があるとのうわさが?どのくらいの実績が必要?

263 :〒□□□-□□□□:2008/02/11(月) 12:28:35 ID:rdng6Xxo
んなぁーことぁはない。

264 :〒□□□-□□□□:2008/02/11(月) 14:27:01 ID:L0Hv7QgW
>263
あるよ、特別扱いでもみ消し 実績は、半端じゃないけど

265 :〒□□□-□□□□:2008/02/11(月) 17:34:44 ID:rdng6Xxo
確かに管理者たちの妙なネットワークがあるよね
ただ郵便局以外に漏れたときはどうしようもない
特定局や支社本社に直接上がった場合は揉み消しようがない
未だに揉み消ししてる管理者たちは首にして欲しい
真面目なものがバカをみるよ


266 :どなたでも入れます:2008/02/11(月) 23:45:58 ID:chwovmz5
優責なんだからしょうがない。
会社にとって有益なんだから。

売れない善良職員は意味がない。
いなくてもいいんだから。

俺は後者だから違反あったら切られても仕方ないと思う。
自分が後者だと思ったら、せめてもの自衛に遵守しとけと。

267 :〒□□□-□□□□:2008/02/12(火) 01:07:05 ID:JF3r+8kX
最後日本語になってねえ

268 :〒□□□-□□□□:2008/02/12(火) 08:50:42 ID:/wjgrlar
>>266
必要悪とでも言いたいようだが必ずそれが会社とって致命的なダメージにつながります


269 :〒□□□-□□□□:2008/02/12(火) 11:27:58 ID:81gdTluy
保険外務ってほんとに局会社のいらない子になっちゃったね。普通局で達成出来そうなところって一握りだし。

270 :〒□□□-□□□□:2008/02/12(火) 20:29:57 ID:ibQ4mhGz
非番、週休、買い上げでも全然だめだし打つ手無し。
費用対効果の悪い人からリストラ始まる。
今、超勤手当の費用対効果分析中。

271 :〒□□□-□□□□:2008/02/12(火) 20:32:14 ID:/wjgrlar
サービス部長は本当にいらねー
超勤や休日出勤を多くした社員を評価すると本気で言ってたぞ
民間は普通逆なんだけどなー
なんでこんなに頭悪いんだ?


272 :〒□□□-□□□□:2008/02/12(火) 21:26:06 ID:C0+YCOS5
と、言う事でうちは来月より全員フレックスだ。
廃非、廃休も関係ねぇ〜。

273 :〒□□□-□□□□:2008/02/13(水) 00:57:01 ID:b2fN5Aff
来年度から個人損益出すらしいよ、収益出さない渉外は要らないとさ。でも、こんな仕事で何年もつのかなぁ!モチベが持続できる自信ありません

274 :〒□□□-□□□□:2008/02/13(水) 06:35:22 ID:l4Tes044
普通養老をたくさん売る社員と、ばらんすを少し売る社員では
ばらんすのほうが収益はでかいんだからそっちのほうが評価されるってことか。
ようやく保険料額至上主義から脱却するわけだな。

275 :〒□□□-□□□□:2008/02/13(水) 20:23:45 ID:sTDV155Q
うちの局じゃ非番買い上げは銭になるから全員賛成。
ただ平日は非番日の予約や年休で、全然やる気無し
開店休業。

276 :第3分野:2008/02/13(水) 20:31:10 ID:IhnwDUQM
制度改正で、特約が良くなるらしいが…。
因みに、旧簡保は対象に
出来るか?(多分無理?)
かんぽ生命分は、特約変更は可能か?
個人的に、トラブりそう…
カード払いはどうなった?

277 :〒□□□-□□□□:2008/02/14(木) 11:41:51 ID:mOEJ0sqO
うちらんとこの実績なんだけど

医的拒絶は落ちてんだが、撤回や被保険者不同意の契約は
数字が落ちてない。。。
こんなんで管内順位つけていいんだか・・

278 :〒□□□-□□□□:2008/02/14(木) 11:58:38 ID:XwrH7LLu
殺伐とした職場環境だがキレて管理者をフルボッコにする勇者はいつ現れるんだろうか。

279 :〒□□□-□□□□:2008/02/14(木) 12:51:21 ID:UrtEt0CU
時間の問題だと思われます

280 :〒□□□-□□□□:2008/02/14(木) 12:57:31 ID:xcyWusST
>>277
へーぇ!それが通用するの?
じゃあ、「あの数字」も適当だ!
オイラは、「今の数字」で、叱責を受けてるのに…。
正に、「数字」はマジック!

281 :〒□□□-□□□□:2008/02/14(木) 22:42:50 ID:Gky7KlyQ
民営化直前の9月末日職員自爆で100%達成したとみせて、
10月になったら全員撤回したが賞状が送られてきた。
担当課長は支社から褒められたと喜んでいた。
アホじゃ。





282 :〒□□□-□□□□:2008/02/15(金) 09:01:48 ID:3zPfa/zk
2月も後半戦ですよ!3月末日まで達成させるために自分がどういう営業するのか戦略をよく練っていただきたい!
部長の俺はスパイダソリティアと2ちゃんチェックを頑張ります。
以上!

283 :〒□□□-□□□□:2008/02/15(金) 15:00:46 ID:N5of9Svk
営業中にさっきウンコ踏んじゃった。もう今日はやる気なし。

284 :〒□□□-□□□□:2008/02/15(金) 20:58:00 ID:HI+mbYCk
>>283
ウンがついてEじゃない?W

285 :〒□□□-□□□□:2008/02/15(金) 21:36:04 ID:XhXhTZP6
来月3時間の業研が買い上げであるらしいけど、何やるのですか?

286 :〒□□□-□□□□:2008/02/16(土) 00:41:34 ID:rdE99KJN
4月の制度改正??

287 :〒□□□-□□□□:2008/02/16(土) 08:14:33 ID:iqSbdHhn
http://diamond.jp/series/nagasawa/10017/?page=2

内務男性職員は、ほとんどが渉外にだされるらしいぞ
何年かにかけて窓口は人材会社より、20歳代女性にするようだ

288 :〒□□□-□□□□:2008/02/16(土) 21:41:36 ID:XW8EJCVQ
>>287
その内容、リンク先では何も触れられていない訳だが。
ソースになってない。

289 :〒□□□-□□□□:2008/02/18(月) 19:33:35 ID:0JJL287l
ずいぶん下のほうにいってたので上げておきました。

290 :〒□□□-□□□□:2008/02/18(月) 20:00:11 ID:o7fJv4DN
晒しあげ

291 :〒□□□-□□□□:2008/02/19(火) 20:17:29 ID:ivy3sWGl
明日までに学資1件できないと管理者様から恫喝されるそうです。

292 :〒□□□-□□□□:2008/02/19(火) 20:46:54 ID:qqJtKdYi
恫喝はされないでしょう。
だって、指導する方は、それ以上の実績がないと指導できないはずです。
名ばかり役職は降格になるはず。

293 :〒□□□-□□□□:2008/02/19(火) 20:48:35 ID:3bkG2tEL
農協も「お知らせ活動中!」生保も「お知らせ活動中!」
かんぽも「お知らせ活動中」と、広告を打ってみたら?
『入れっぱなしの…』と、叩かれるよりマシでは?

行く先も幾つか出来るし、新規にも結び付く…

294 :〒□□□-□□□□:2008/02/20(水) 12:40:17 ID:1o2lus+Z
局会社内勤の者ですが、先日、うちの局にどっかの局の渉外の方2名がうちの局長とこに制服来て遊びに来てました。

いいのかな。

295 :〒□□□-□□□□:2008/02/20(水) 19:54:47 ID:WnpGyX9T
みなさ〜ん!学資一件以上できましたか〜?

296 :〒□□□-□□□□:2008/02/20(水) 20:41:54 ID:weoUZqsQ
来月から映画が封切りされる予定だが、果たして映画が「ヒット」するか?
派手に新聞広告や前売りをやっていても、
「万一」コケたら…。
最初は窓口でいろんな映画の前売りからスタートして、そんで、映画の協賛等々に事業展開が無難と思うが…











もう、遅いワナ……。

297 :〒□□□-□□□□:2008/02/21(木) 19:21:58 ID:srrivgSX
↑西○社長が映画出演で得意気になってます。保険売れ、カタログ売れ、映画チケット実績つかないけど売れ。わけわからん。

298 :〒□□□-□□□□:2008/02/21(木) 19:34:55 ID:AOV0lTZN
普通局ですが
今日全体で保険ゼロwww
明日のクロージングも全体で一万弱ww
推進やっと20パーwww
そして一年目の俺明日アポイントメントゼロww

やめよかな

299 :〒□□□-□□□□:2008/02/21(木) 19:46:24 ID:vQ3onRjs
今日、面接行ってきましたよ。良い仕事ですよ。
もう営業やりたくありません。

300 :300ゲット!:2008/02/21(木) 20:19:30 ID:DpztirHu
…なんで、明日は弾力勤務のアポ取り。
なんたって、数週間スカ!弾力勤務のアポも成約までには…?

301 :〒□□□-□□□□:2008/02/21(木) 21:41:02 ID:tQvFO5RY
じいさんばあさん騙すことしかできない営業マン
終わってるね
この会社

302 :〒□□□-□□□□:2008/02/21(木) 22:44:34 ID:OLuXYMhB
おまいら今年度の募手いくらだったよ?年々少なくなってきたオイラはもう確定申告やめるわ。バカらしい。

303 :〒□□□-□□□□:2008/02/21(木) 23:33:05 ID:OVu4hvnt
あと1ヶ月
目標達成しろ?

しるかボケ

304 :〒□□□-□□□□:2008/02/23(土) 08:29:38 ID:q+bO+hlY
ttp://www.nikkei.co.jp/news/shasetsu/20080222AS1K2200822022008.html

 今回の提携の焦点になったのは、同じく民営化された郵便局の店舗網だ。郵便局会社は生命
保険、損害保険以外の第3分野の保険も取り扱うことになるが、がん保険はアフラック、病気の
人でも契約できる引受条件緩和型医療保険は住友生命保険の商品を販売する。そこで巻き返し
を狙った日生はかんぽと手を結び、郵便局を通じた保険商品の販売に食い込もうとしたわけだ。

305 :〒□□□-□□□□:2008/02/23(土) 14:07:21 ID:et4vIw4A
日生といい集金廃止といい変額年金、医療特約などなど予想以上に変わっていくな!ついでに仕事もなくなるような予感

306 ::2008/02/23(土) 15:42:42 ID:1rmM6so3
内勤にかわりました

307 :〒□□□-□□□□:2008/02/23(土) 16:16:04 ID:tIcl0Zmq
もー仕事楽しむって考え方しようよ。

308 :〒□□□-□□□□:2008/02/23(土) 17:03:37 ID:4cQ+DFIg
日生もかんぽ生命の商品を売れるようになるらしいが
そうなると、かんぽ生命保険の販売については
グータラ郵便局員VS日生のオバちゃんと云う図式になる

日生のオバちゃんの方が売れるようなら
かんぽ生命からの手数料も郵便局は引き下げだね。
おばちゃん(主婦)に負けるような社員は首切り間違いなし!

『かんぽは商品性が古い、悪いから売れないんだ!』
そう言って言い訳していたリフ共はどうするんだろう?
他社の商品でラインナップが揃ってきても
どうせ売れっこないが・・・・・・

また新たな言い訳を考えるんだろうな (笑)





309 :〒□□□-□□□□:2008/02/23(土) 18:31:18 ID:wvVBNkaT
俺の父ちゃんかんぽマンなんだぜ!

310 :〒□□□-□□□□:2008/02/23(土) 18:43:19 ID:EDkNsXF2
>>308
>おばちゃん(主婦)に負けるような社員は首切り間違いなし!

ヤクルトのおばちゃんじゃないんだからw
生命保険募集人の資格持ってる以上、ただのおばちゃんと思わない方がいい。
おばちゃん同士のトークで話持って行けるから手強いよ。

311 :〒□□□-□□□□:2008/02/23(土) 21:46:14 ID:gLjAuHF8
おばちゃんの営業力のほうが数段上だと思う
かんぽのお得意様もおばちゃんだもんね
こうなるとなんのための郵便局会社なのか?と不思議になる
やはりなくなるのか?この会社?

312 :〒□□□-□□□□:2008/02/23(土) 22:03:57 ID:2D6nrUM9
その前に闊歩生命がなくなる

313 :〒□□□-□□□□:2008/02/23(土) 22:33:05 ID:0GOpQaNQ
局会社と事業会社
将来性があるのは、どっちだろぅ

314 :〒□□□-□□□□:2008/02/23(土) 22:58:07 ID:EDkNsXF2
>>313
局会社でしょ。
仕事楽なのは事業会社だろうけど。

315 :〒□□□-□□□□:2008/02/23(土) 23:53:08 ID:Q3vKK6h9
郵便局や郵便会社は国策として潰せないからな
統廃合はあるだろうがな

316 :〒□□□-□□□□:2008/02/24(日) 01:07:41 ID:RzR/aOHg
>>311
おばちゃんの営業力すごいよ 民間企業に就職したばかりの時強引だったもの

それはそうと、渉外で社員申告書で現局希望と記入した人ご愁傷さまですw
田舎局の社員は慢性的な欠員状態の都市部へ異動になるよ
在局10年以上が対象 おいらの局は一人だけど
今更ながら都会局へとは

317 :〒□□□-□□□□:2008/02/24(日) 05:07:30 ID:JXM9AwMX
保険分野が「草刈り場」に
なるまでの、
残り時間は「ドンダケ〜!」

318 ::2008/02/24(日) 11:10:25 ID:XqwPYMrL
各局かなり外勤→内勤にうつってる…希望だしてないのに…

319 :〒□□□-□□□□:2008/02/24(日) 16:49:42 ID:WXVFpL8W
内務になりたい

320 ::2008/02/24(日) 17:22:42 ID:XqwPYMrL
俺もそう思ってたけどかなりしんどいよ

321 :〒□□□-□□□□:2008/02/24(日) 18:48:36 ID:RzR/aOHg
>>319
辞めとけ
内勤は一時的なリストラ予備軍の受け皿、内勤は派遣になるよ近い将来
渉外がなくなる事はない。けど減員は間違いないが生き残りのために頑張れ
男性行員は渉外の叩き上げだぞ

322 :〒□□□-□□□□:2008/02/24(日) 19:12:40 ID:81NKe41s
>>321
保険内務社員は、派遣ばっかにならないと思う。
保険の内容ってすっごく難しいから。
現に日生・東京海上の事務担当は正社員。
派遣さんは個人情報を保護してくれるか心配だし。
むしろ渉外の方が民間の営業職員化するんじゃないかな?
(多量採用多量退職、契約社員化、出来高制等)

323 :〒□□□-□□□□:2008/02/24(日) 20:03:12 ID:RzR/aOHg
>>322
それは今までの国家公務員の尺度で考えてるからだろ
内勤が全員、派遣にはならないだろうけど、個人情報保護?
郵便配達は個人情報ではないの?非生産性部門は営利企業なら人件費は抑えるよ
どんな方法でも営業はいつの時代になっても無くならないよ

生保の例だとリストラできないから内勤職員を営業部門へ配置換えは当たり前でしょ
生保会社ではないけど、民間企業の営業出身の俺が言うから間違いない
営業マンをこんなに邪険に扱う企業はゆうびんきよくがけだろ

324 :〒□□□-□□□□:2008/02/24(日) 20:15:50 ID:t/W4G2Fj
民間で使い物にならなかった人からの貴重なお言葉だぞ。

325 :〒□□□-□□□□:2008/02/24(日) 20:21:20 ID:RzR/aOHg
>>324
それで?

326 :〒□□□-□□□□:2008/02/24(日) 20:34:15 ID:9RkD2i4V
確かに保険の知識は1日2日じゃ身に付かないよね
そういう意味では知識をしっかりと押さえておけば道は開ける気がする


327 :〒□□□-□□□□:2008/02/24(日) 20:38:25 ID:WXVFpL8W
やっぱり内務になりたい

328 :〒□□□-□□□□:2008/02/24(日) 20:45:19 ID:RzR/aOHg
>>327
営業向いてないと思ったら内務になれば?

329 :〒□□□-□□□□:2008/02/24(日) 21:00:44 ID:tYpJKjmC
10月から内外の垣根はなくなったんだから、
担務変更で内務に変わらせてもらったらいいじゃない?

民営化前に外務の人が試験受けなおして内務にかわってたけど、
じゃああの試験はいったいなんだったんだってことにもなるけどな。

330 :〒□□□-□□□□:2008/02/24(日) 21:33:05 ID:WXVFpL8W
じゃあ局長に相談してみる

保険外務なんて無理
頭がおかしくなる

331 :〒□□□-□□□□:2008/02/24(日) 21:34:10 ID:2A9czkkA
営業部とお客さまサービス部は
簡単には変われないよ

332 :〒□□□-□□□□:2008/02/24(日) 21:36:22 ID:QDgJg0p2
向いてる奴以外で
局入ってすぐ保険外務配属は罰ゲームだなw

333 :〒□□□-□□□□:2008/02/24(日) 21:37:25 ID:u/k+PtAX
民営化直前の短い間だけ内務と外務の垣根が無くなったけど、今は別々です

334 :〒□□□-□□□□:2008/02/24(日) 21:40:06 ID:RzegjRBt
あれ訳分からん…、何で所属課名が違うんだ?
内務の人が、お客さんから電話が掛かって来た時に
どう答えればいいか困る、って話してた

335 :〒□□□-□□□□:2008/02/25(月) 00:38:02 ID:SevK9fUG
一昨年の新採、採用と同時に保険の渉外だったけど、今では局で1番の実績だわ。



336 ::2008/02/25(月) 06:43:15 ID:VBbdtWxo
マジで垣根なくなってないのに俺は配置かえられたの?確かにまわりでかわった人たちはみな民営化直前にかわってた

それに内勤だけど所属はお客様サービス部みたいなことゆわれた

337 :〒□□□-□□□□:2008/02/25(月) 06:50:33 ID:73Jyi+7T
>>336
垣根はなくなった。去年の7月のフロントライン研修でやっただろ。

338 ::2008/02/25(月) 07:38:17 ID:VBbdtWxo
確かに…。希望してなくても動くんですね。てゆうか転籍希望してるんですが。

339 :〒□□□-□□□□:2008/02/25(月) 11:54:59 ID:40gyXsh3
4月からガチでキッツい労働環境になるよ。
くれぐれも身体と精神を壊さないでくれ。子育て中のパパさん営業兵士は転職を勧めます。

340 :〒□□□-□□□□:2008/02/25(月) 13:29:57 ID:PSRnRtUQ
>>339具体的に

341 :〒□□□-□□□□:2008/02/25(月) 18:50:02 ID:Vv1dk90l
局会社と事業会社で違うんじゃないの?
話がかみ合ってない気がする。

342 :〒□□□-□□□□:2008/02/25(月) 21:11:24 ID:ICAC6SO9
以前話題になっていた証外2級の不合格者はどうなった?
4月に淘汰されますか?

343 :〒□□□-□□□□:2008/02/25(月) 21:13:20 ID:yOmzK50E
別に何もない

344 :〒□□□-□□□□:2008/02/25(月) 21:24:01 ID:iMJT/Z11
>>342
部長以上に昇進するためには必須だと聞いた。
あとは知らん。

345 :〒□□□-□□□□:2008/02/25(月) 21:32:30 ID:22dAAMwM
>>342
今は生保損保の不合格者の淘汰に話題が変っている。
うちのおっさん担当課長危うし。

346 :〒□□□-□□□□:2008/02/25(月) 22:53:26 ID:pFMnQbIm
>>339
そんなことしたら、半分くらい社員はいなくなるぞ。
子育てできない環境の会社など、時代の流れに逆らってます。
まあ、時代についてこれない郵便局だから、仕方ないか?

347 :〒□□□-□□□□:2008/02/25(月) 22:59:35 ID:pUfyHaBd
完全歩合給とか(- -;)?


348 :〒□□□-□□□□:2008/02/25(月) 23:14:49 ID:60vHZzcs
↑それは絶対にありえない!

349 :〒□□□-□□□□:2008/02/25(月) 23:52:20 ID:wT4VU0W+
逆に資格試験地獄にしたほうがリストラは早いかも
資格取得できないと降格減給リストラ


350 :〒□□□-□□□□:2008/02/26(火) 00:02:55 ID:NKKiM5gq
4月に開設される営業再教育センターってセールス虎の穴?
関東なら国立に集合?

351 :〒□□□-□□□□:2008/02/26(火) 18:28:38 ID:hRGqn8s6
ソフトバンクが郵便局会社に携帯電話5万台納品
http://sankei.jp.msn.com/economy/business/080226/biz0802261818005-n1.htm

352 :〒□□□-□□□□:2008/02/26(火) 20:08:56 ID:aR2YFCI/
>窓口担当者や配達員を含む

てのがよくわからんが。配達員ってのは事業会社なんじゃないの?

353 :〒□□□-□□□□:2008/02/26(火) 20:40:34 ID:PITPrNhs
>>350
労害を退職に追い込む日勤・・だよw

354 :〒□□□-□□□□:2008/02/26(火) 23:58:09 ID:LyAQPtXr
>>351 >>352

ほんとに
局会社に配達員ていないよね


355 :〒□□□-□□□□:2008/02/26(火) 23:58:36 ID:FG1jp3H1
なんで窓口担当者に携帯が要るんだよ
いよいよ時間外は錆惨で外回りさせる気か?

356 :〒□□□-□□□□:2008/02/27(水) 21:44:04 ID:mS9C51HU
>>355
窓口は3年後には、ねえちゃんになるだろうなあ

357 :〒□□□-□□□□:2008/02/27(水) 23:13:26 ID:P9PsfYy8
日本郵政、ローソンに人材派遣−日通とも協議

ttp://www.nikkan.co.jp/news/nkx0920080227000aaaa.html


358 :〒□□□-□□□□:2008/03/01(土) 11:55:53 ID:6Qg8bQ2T
ローソンで働きたい!

359 :〒□□□-□□□□:2008/03/01(土) 12:16:39 ID:aIpqyvzO
ttp://release.nikkei.co.jp/detail.cfm?relID=183316&lindID=5

ローソンチケット、「ポスタルスクウェア渋谷郵便局店」で「チケットプレイガイド」の実験運営を開始


360 :〒□□□-□□□□:2008/03/01(土) 20:47:19 ID:KuMIILjL
当局では職場環境整備のために在局年数の古い社員から5名程度
欠員局の穴埋めに異動させると部長が言っていたけど、そんな情報ある?

361 :〒□□□-□□□□:2008/03/01(土) 22:15:19 ID:KuMIILjL
鬱病になりしょうなので重複スレ

新規採用されてから現局11年目なんだけど、他の局の経験ないから
異動させられるのが正直不安 今まで築いた顧客にルートセールスだった
俺は転勤で病気になるんではないかと不安です。
転勤しても顧客の家に訪問したほうがいいのでしょうか?

362 :〒□□□-□□□□:2008/03/01(土) 22:34:34 ID:z+pkrB4A
現実は甘くない 一度転勤して洗礼を受けろ

363 :〒□□□-□□□□:2008/03/01(土) 23:52:51 ID:JwFMvYII
営業なんかどこへ行っても同じなんだから、一緒のところにいると飽きるから渡り鳥のように異動した方がいい。
どこでも行くよ〜。
やること一緒なんだからどこでもいいじゃないか。

364 :〒□□□-□□□□:2008/03/02(日) 08:08:24 ID:gy1jHSGP
>>363 お前できるな…普通、慣れ親しんだ土地にしがみつきたくなるもんだ。

365 :〒□□□-□□□□:2008/03/02(日) 09:04:49 ID:zfGeUR1n
自分なんかもう17年いるよ。お客さんとも顔馴染みだからクレームつけられないし。このままここにいてーなぁ。

366 :〒□□□-□□□□:2008/03/02(日) 17:50:48 ID:DIHnEnae
俺んとこにも一人だけ10年職員が天狗になっているよ

この仕事で転勤した事ないヤシは恐怖で不安かもしれんが俺も363と
同じ 永くいると職員同士も仲良しクラブになって実績で競えなくなるし
他職員の取った契約も嫉妬するようになる
俺も5年異動は大賛成だな

367 :〒□□□-□□□□:2008/03/05(水) 18:45:45 ID:wpwzVCLG
ttp://book.jiji.com/kyouin/cgi-bin/edu.cgi?20080303-5
●今春入社の第1期生は4千人強=日本郵政各社

368 :〒□□□-□□□□:2008/03/05(水) 19:39:23 ID:vVzhmpvj
転勤も悪くないよ、最初不安だらけだけどある程度したら慣れてくるし新しい仲間も出来る。いい人生経験にもなる。

369 :〒□□□-□□□□:2008/03/05(水) 20:13:28 ID:o+vBLS/n
郵便局会社に居るなら、
修行と勉強の毎日ヨ!
修行は、転勤や担務替え。勉強は、字の如し。

370 :〒□□□-□□□□:2008/03/05(水) 22:13:16 ID:eRHopW6J
転勤は人間的にも成長できる

371 :〒□□□-□□□□:2008/03/05(水) 22:34:47 ID:mThhdHSb
>>370
そうか?
より一段と悪知恵が働くようななるだけじゃねーか?

372 :〒□□□-□□□□:2008/03/05(水) 22:35:58 ID:eRHopW6J
だから実績も向上する

373 :〒□□□-□□□□:2008/03/06(木) 08:49:09 ID:jMvAJqUM
>>372
そして信用を無くす

374 :〒□□□-□□□□:2008/03/06(木) 19:49:37 ID:nUEFmpfK
局長 営業部長 お客さまサービス部長 

こんなに管理職いらねーだろ!

375 :〒□□□-□□□□:2008/03/06(木) 20:01:48 ID:ji4jr+mW
担当課長3人、担当課長代理5人、平7人
平より役職の方が多い志願制の遺物です。

376 :〒□□□-□□□□:2008/03/06(木) 23:36:24 ID:3JBD0Eu6
「とにかくさ、今やれることを全力でやろうよ。きっと上は見捨てないはずだよ。」と言ってた課代は早期退職。

377 :〒□□□-□□□□:2008/03/07(金) 00:41:58 ID:0uRT+lJM
>>373
馬鹿、普通金融機関て3年人事なんだよ
一箇所に5年、10年なんてあるわけねえだろが

378 :〒□□□-□□□□:2008/03/07(金) 06:23:45 ID:60zMemTJ
>>375
>担当課長代理

は役職だけど今じゃ平に近いだろ。
警察でいう巡査部長な感じ。
しかも総務担当課長は告一じゃない。

とすると管理者は局長だけ。
責任者は3人、当務者が12人。

局会社に限ってはいい配分になったと思うけどな。
各事業会社はどうんなんだろう。

379 :〒□□□-□□□□:2008/03/07(金) 07:30:39 ID:5a2scvoi
課長代理は昔の総務主任=係長だろ

確かに多過ぎ

380 :〒□□□-□□□□:2008/03/07(金) 07:57:28 ID:60zMemTJ
主任や課長代理って役職は対外的には必要だよ。
昔の総務主任だって担当者の仕事もするんだからいい配分だよ。

ってか役職無しが多い職場の方が異常。
箔が付かん。

381 :〒□□□-□□□□:2008/03/07(金) 08:05:14 ID:60zMemTJ
あ、役職って主任を含むからね。
主任くらい付いてないと箔が付かないって意味。
対外的にね。対内的には職責が無くていいのよ。

382 :〒□□□-□□□□:2008/03/08(土) 20:59:05 ID:XXp3X5ix
今日フロントライン研修に参加しました。
あの「診断書の封緘」の件は、このご時世で、仕方ないかもしれないが、
お客様から
「いくら位出るの?」とか、質問を受けた時なんて、
ある程度答えられたが、
もうこれも駄目か?
お客様サービスと、個人情報って…。

383 :〒□□□-□□□□:2008/03/08(土) 22:46:28 ID:+Pku0TeB
>>382
4月からは、開封せずに即時払できるかどうか判断しなければなりません。
必ず正規取扱いするように!

384 :〒□□□-□□□□:2008/03/09(日) 00:11:25 ID:9uB1lwAm
そんなんできるかバーローwwwwwwww

385 :〒□□□-□□□□:2008/03/09(日) 10:10:28 ID:iW55M2uV
休日出勤は費用対効果を考えてアポが入った所を訪問して行きましょう!六時間をフルに使えばいいことではありません!行く所が無くなってだらだらするなら帰りましょう!


と言われた。


そして昨日出勤。頑張ってアポ取りしたけど午前しかとれなくて午後からだらだらするの嫌だから午前中で帰ることを告げると


仕事最優先でしっかり六時間営業しないと遅れを取り戻せないぞ!
だってさ。


言ってること違うじゃねぇかwwwwww

386 :〒□□□-□□□□:2008/03/09(日) 10:47:46 ID:++o2Hdhp
>>385
だらだらするなら帰りましょう→だらだらするなってハッパじゃないの?
理不尽には変わりないが。

387 :〒□□□-□□□□:2008/03/09(日) 12:14:27 ID:XKG9LKm7
ダラダラ営業やってんだったら就職活動しろってことだろ。
ウチの代理は「いつまでもこんな仕事してないで今年こそちゃんとした仕事見つけろ」と言ってた。

388 :〒□□□-□□□□:2008/03/09(日) 16:36:38 ID:OyeiTwCe
ここの上司は言うことが支離滅裂。
嘘つきばかりだよ。

389 :〒□□□-□□□□:2008/03/09(日) 17:23:59 ID:LatAvF9t
今の局を脱出したいんだけど、人事異動って一般はいつかな?

390 :〒□□□-□□□□:2008/03/09(日) 21:34:08 ID:LatAvF9t
同僚が困っている時に心配している素振りだが、実際腹の中はザマア見ろ
スランプの時にも心配している素振りを見せて本心はザマア見ろと思っている
この業界
同僚がスランプなのを救ってあげたにも係わらず逆にうまく使われた
この業界は、他人の不幸を待ってる 汚い職業


391 :〒□□□-□□□□:2008/03/09(日) 21:47:31 ID:LatAvF9t
一ヶ月前班の施策で班員同行だった
1000万養老保険加入予定だったのに狙っていたかのように休みの時
に一人で契約していた班員
唖然として怒る気にならなかった

392 :〒□□□-□□□□:2008/03/09(日) 22:08:54 ID:Cz0IeI8b
>>391
今は休みでも実績つけれるよねぇ。。確認した方がいいですよ!

393 :〒□□□-□□□□:2008/03/09(日) 22:12:21 ID:cP0Mgk/b
>>391

392
の言う通り今はまたつけれるようになったよ
かわいそうに知らなかったの?

394 :〒□□□-□□□□:2008/03/09(日) 22:15:56 ID:LatAvF9t
そんな事して数字が欲しいのかなと営業力のなさが、かわいそうに思えた

395 :〒□□□-□□□□:2008/03/09(日) 22:32:31 ID:++o2Hdhp
金も絡むからな、えげつない。

396 :〒□□□-□□□□:2008/03/09(日) 22:56:08 ID:Cz0IeI8b
私は営業停止中に同行して挙績してあげました。私のリスクが高いのがわかってたけど職場の為に・・んで手当は後からって話だったけど、その後は知らんぷり(-_-;)

道連れしたろかな♪

397 :〒□□□-□□□□:2008/03/09(日) 23:18:48 ID:8Nsgv2MD
完全なコンプラ違反ですけど
いいの?

398 :〒□□□-□□□□:2008/03/09(日) 23:22:03 ID:aQWtnqYo
どうせこんな会社未来ないんだしヤメちゃったらいいんじゃない??
いっぱい道連れしてってね♪

399 :〒□□□-□□□□:2008/03/10(月) 08:11:02 ID:pXi4FITy
そもそも外務員て、各郵政局採用だよな。民間でいえば 工場採用みたいな感じ?
何かあれば真っ先にリストラだよなー

400 :〒□□□-□□□□:2008/03/10(月) 14:01:08 ID:GbaANA8T
>>392
まさか…


と、釣られてみたりして

401 :〒□□□-□□□□:2008/03/10(月) 16:11:23 ID:IFhDXbSF
高卒だらけの低レベルの会社だから 仕方ないんじゃない
公務員であれば 何とかしがみつこうとも思うが 他所からみれば 単なる 「生保の外交員」だからな〜
ハッキリ言って未練無くなっちゃったよ

402 :〒□□□-□□□□:2008/03/10(月) 17:47:36 ID:yQhHmd39
営業マンの地位が低い会社なんて未来は無いと見切った
内務が天狗になってる会社だしな

403 :〒□□□-□□□□:2008/03/10(月) 18:34:51 ID:zNClJTqc
>>402
それは違うと思う。内務を見下している偉そうな外務だっているじゃないか。なんでお互い様っていう気持ちになれないかなー。

404 :〒□□□-□□□□:2008/03/10(月) 18:55:34 ID:jFS5Knn6
今は内務も外務もないだろうよ。同じ郵便局社員。今後は採用の違いもないんだしさ。

405 :〒□□□-□□□□:2008/03/10(月) 19:34:42 ID:yQhHmd39
>>403
お互い様でいたいのにうちの局だけかな?
内務が偉そうにしてます



406 :〒□□□-□□□□:2008/03/10(月) 19:45:23 ID:+2noEd+0
業務ができてない渉外は見下されて当然。
業務ができている渉外は内務にカウンターの推進率を
がんがん言えばおとなしくなる。
カウンターで取れてる内務にはおとなしく従いましょう。

407 :〒□□□-□□□□:2008/03/10(月) 19:54:38 ID:yQhHmd39
>>406
今のうちだぞ事務屋
内務はアルバイト、正社員は営業に出されるぞ
営業のマニュアル本でも勉強しとけ 世間知らず

408 :〒□□□-□□□□:2008/03/10(月) 20:02:47 ID:V61VxFkI
>>406
バイクの乗り方教えてやるお(・∀・)

409 :〒□□□-□□□□:2008/03/10(月) 20:14:28 ID:iCCsOphY
今日の神奈川新聞十面の
『シニア向け医療保険
入れるともらえるは別』
の記事について…。

410 :〒□□□-□□□□:2008/03/10(月) 20:44:53 ID:+oYjo9zg
しかし 営業の地位が低いね
こんな会社が他にあるのか?


411 :〒□□□-□□□□:2008/03/10(月) 20:50:17 ID:yQhHmd39
>>410
郵政だけだろ?
前の会社2年勤めたけど営業マンは偉かった

412 :〒□□□-□□□□:2008/03/10(月) 20:57:56 ID:Cib2ayS8
ガソリン代ぐらい稼いできてよ集金さん

413 :〒□□□-□□□□:2008/03/10(月) 20:58:04 ID:pXi4FITy
元々役所だからな。中は官吏だという意識が在るんだろう。
でも、うちの塾女内務 電話で受けた加入しそうな家教えてくれてくれる。
人間性だよな。

414 :〒□□□-□□□□:2008/03/10(月) 21:00:07 ID:+oYjo9zg
>>411
やっぱりそうだろ
普通じゃないもんなこの会社
民間はこうだとか偉そうなこと言ってるやつが民間のことを何もしらない



415 :〒□□□-□□□□:2008/03/10(月) 21:06:59 ID:81OSHbpr
>>412
集金1件に付いても手数料がかんぽ生命から入るんだぞ。

416 :〒□□□-□□□□:2008/03/10(月) 21:31:41 ID:+oYjo9zg
>>415
なんで集金手当がないんだ?
契約維持活動してるのにね
契約できない専務より働いているだろ

417 :〒□□□-□□□□:2008/03/10(月) 21:39:26 ID:EioqNk8G
>>413
もちつもたれつの外務にしか教えたげないお。

418 :〒□□□-□□□□:2008/03/10(月) 21:51:08 ID:F+ZH5wx4
民間企業と比較するくせに、コーチングという単語も
知らない管理職が多過ぎる。。。



419 :〒□□□-□□□□:2008/03/10(月) 22:09:03 ID:F09nwkVT
民間企業と比較するくせに、コーチングという単語も
知らない管理職が多過ぎる。。。

420 :〒□□□-□□□□:2008/03/10(月) 22:15:48 ID:Cib2ayS8
>>415
局の○○○○○見てるから知ってるよ
過去の遺産(保有件数)での収入は毎月減ってる
集金は原則廃止になるし新規が無いと先細り

421 :〒□□□-□□□□:2008/03/10(月) 23:40:54 ID:phzy3R6j
簡保ってレベル低すぎ 郵政省気分満載 大体高卒風情が生命保険扱える訳ないんだよ。
新卒採ってるのも、体裁があるし、安いから。中途採用も使い捨てだな。文句ばっかり
言ってるやつは、先がない。まぁ優績だなんて威張ってるやつも他社から来た営業エリ
ートに騙されて財産喰われて終わり。逆らうやつは過去のヤバイの持ち出されて辞めざる
を得ないな。内務に責任者以外男なんかいらない。新規関係は事務セン直送で済むしな
まあ5年後何人が生き残っているかな。

422 :〒□□□-□□□□:2008/03/10(月) 23:45:27 ID:EioqNk8G
楽しみ\(^O^)/

423 :〒□□□-□□□□:2008/03/10(月) 23:53:22 ID:WR3mhdqB
グタグダ言ってないでお互い自分のしすべき仕事をしましょう。
内外問わず

424 :〒□□□-□□□□:2008/03/11(火) 00:32:19 ID:oEgtSXTm
元業務インストラクターに会いたい。。。

425 :〒□□□-□□□□:2008/03/11(火) 00:32:35 ID:5nyF7b2U
>>421
まんざらはずれでもない

426 :〒□□□-□□□□:2008/03/11(火) 11:55:36 ID:/PUCRRjc
>>422 は女性か? 他社生保のやり手はカッコイイから すぐ食われちゃうぞ

427 :〒□□□-□□□□:2008/03/11(火) 22:29:37 ID:FDl+s/Nd
部長から対話うけたんだけど、大幅な人事異動があるぞと言われた
みなさんの所で噂とかありますか?
新しい所には行きたくありません

428 :〒□□□-□□□□:2008/03/11(火) 22:38:03 ID:uXrX52C9
4月の異動は全くありません。
なぜなら、動かす駒がない。

429 :〒□□□-□□□□:2008/03/11(火) 22:58:53 ID:MBYrwUMj
あり得ます。
旧特定局への異動も充分考えられます。
ご愁傷さまです。

430 :〒□□□-□□□□:2008/03/11(火) 23:02:27 ID:mc0y5niK
春より夏

431 :〒□□□-□□□□:2008/03/12(水) 01:12:57 ID:X+nv33GJ
集金はなくならないよ。
情報源が新聞ならそれは飛ばし記事だという話。
今も基本は自振だろ?(実態は全然違うよね)
本社で対応した人と記者の勘違い(希望的観測)だそうな。
基本は自振→いずれ集金がなくなる(かな?)→(記者)では廃止ですね?
の流れだったらしい。

432 :〒□□□-□□□□:2008/03/12(水) 01:54:48 ID:uF+KDd1p
不適正事例、風邪でも加入させて、運悪く被保険者が、その日に肺炎で入院だってw
可愛そうに・・・残念w

433 :〒□□□-□□□□:2008/03/12(水) 04:02:22 ID:756zJnJc
>>431
全銀連システム加盟行空の引き落としが可能になったら、
延滞以外ほとんど集金なんてなくなると思うよ。
まずは4月からだ。

434 :433:2008/03/12(水) 04:30:41 ID:756zJnJc
空→から

435 :〒□□□-□□□□:2008/03/12(水) 04:59:07 ID:EaOqRIf3
でも、おかしいよなあ 毎月きちんと払ってくれる人は話していてもたのしいよ。
周囲の人紹介してもらった事もあるよ。 大きな会社の事務員の前納も普段
入れないから ラッキーもあった。 やっぱ急に勧誘してもキツイよ。

436 :〒□□□-□□□□:2008/03/12(水) 17:32:52 ID:kfL93QoP
<<1月のかんぽの新規契約数、37%減・前年割れ続く >>

日本郵政グループのかんぽ生命保険が11日発表した1月の契約状況によると、
個人保険の新規契約数は11万2272件で、民営化前の前年同月に比べ、37.6%減少した。
民営化で販売体制が切り替わった昨年10月以降、前年を大きく下回る状況が続いている。

昨年12月はグループが年賀状販売に例年以上に注力した結果、
同48.2%減という大幅な落ち込みだった。1月は減少幅が縮小したが、回復の動きはまだ鈍い。

また、かんぽ生命保険が同日、民営化後初めて発表した資金の運用状況によると、
資産残高は110兆8563億円で、民営化前の昨年9月末に比べ2兆5118億円減少した。
国債の構成比は61.2%で、同1.9ポイント高まった。財務諸表の切り替えのため、
これまで毎月の運用状況を公表していなかった。

http://www.nikkei.co.jp/news/keizai/20080311AT3S1101F11032008.html

437 :〒□□□-□□□□:2008/03/12(水) 20:21:26 ID:pNBGcpFu
>>427
部長対話より局長対話が、重要で、あることはご存知?
権限者は局長だから、部長対話は前段。
でも、どうなるかは、天命のみ!

438 :〒□□□-□□□□:2008/03/12(水) 21:52:13 ID:XvIwkAaB
>>427
4月の異動人事は意に反する人事になるよ
申告書なんてあてにならない
会社に裏切られるのは必至です

439 :〒□□□-□□□□:2008/03/13(木) 20:27:56 ID:P3eaZ+mO
営業低推進対策局は確実。
課長、課長代理どころか、局長も対象に入ってる。と。
まっ、民営化したんだからあたりまえだけれど・・・。
公務員は定期異動だったけれど、他の業種じゃ経営責任は当たり前だそうです。

440 :〒□□□-□□□□:2008/03/13(木) 21:34:51 ID:e5n3fe/e
経営責任は取締役がとるんですけど・・・

441 :〒□□□-□□□□:2008/03/13(木) 22:06:22 ID:U4tsiXbv
>>439
低推進局は活性化を含めて大幅な人事交流をやれと本社のお達しが
あるぞ

442 :〒□□□-□□□□:2008/03/13(木) 22:55:19 ID:IlQSCZzY
一千万円の加入限度額廃止しろよ

443 :〒□□□-□□□□:2008/03/13(木) 23:09:14 ID:kg4nR33Z
>>442
焼け石に水

444 :〒□□□-□□□□:2008/03/14(金) 00:55:18 ID:pg7+kpH+
ま 文句あるならさっさと辞めろって事だよ

445 :〒□□□-□□□□:2008/03/14(金) 11:31:06 ID:2/m5zx2m
なんかオモロイネタないか?

446 :〒□□□-□□□□:2008/03/14(金) 15:21:50 ID:3OLT34GA
>>446
隣の家に囲いができたんだって。Hey!

447 :〒□□□-□□□□:2008/03/14(金) 17:39:25 ID:9lX3Q2TQ
笑いどころはアンカミスのあたりか?

448 :〒□□□-□□□□:2008/03/14(金) 19:13:57 ID:c4OOFFUm
診断書取得費、生保負担…「不払い」防止へ請求しやすく
ttp://www.business-i.jp/news/kinyu-page/news/200802260017a.nwc

かんぽもこのくらいしてくれよ

449 :〒□□□-□□□□:2008/03/14(金) 19:17:06 ID:5qGeWFo3
はっきりいって 日本は今の制度を変えて大統領制にして 首相の権限を
強くしなければ まず復活はありえない 。たぶん 一回破綻しないと
そうはならない。今の日本は沈没船や。 欧米などはあと数年もすれば
回復すると思うが 日本は 少子化や財政の問題などで復活などするわけが
ない。  日本にはワイは ネガティブや。日経PER10倍以下ぐらいにならないと
日本株を買う気がしない。 だいたい、 一部の企業を除き営業利益率が低い
そして、小国の割りに日本は経済が大きくなりすぎた。本当はGDP 世界8位
とか10位くらいが妥当やろ。 そして、いずれ、 そうなるやろ

              Ω   

450 :〒□□□-□□□□:2008/03/14(金) 20:14:46 ID:7fpfhmfr
かんぽって他の保険会社に比べてびっくりするくらいあっさり金だすけどな

451 :〒□□□-□□□□:2008/03/14(金) 20:32:11 ID:/VA9xlM5
たしかに。今日死亡の手続き取ったら来週水曜即金で600万出るよって!速くね?

452 :〒□□□-□□□□:2008/03/14(金) 21:00:09 ID:00zypyfH
でも、
最近は入院は他の民間保険より遅くなっているよ
原則即時払いって、リーフレットにも書いてなかったように思うし
他の民間で4日後に振り込まれたが、郵便局(簡保)は1ヶ月かかることも多い

453 :〒□□□-□□□□:2008/03/14(金) 21:05:59 ID:e5G7L6cd
支払課に直電して強いクレームがきていると言ったら
翌日に速達で報知書を送ってきたよ。
優先処理してくれるんだねww



454 :〒□□□-□□□□:2008/03/14(金) 22:07:03 ID:ctcKCwfr
>>451
 今日手続きしたら今日支払いだろ? 水曜日って中途半端でおかしくない?

>>453
 直電すると割とやってくれるよね。助かるよ。

455 :〒□□□-□□□□:2008/03/15(土) 03:27:59 ID:pE0EgU0l
局外じゃね?

456 :〒□□□-□□□□:2008/03/15(土) 06:23:09 ID:DZInyrco
>>441
それは5月の人事だろ?
4月は局長の異動と聞いてるが

457 :〒□□□-□□□□:2008/03/15(土) 21:43:17 ID:ytoYtsVp
質問です

保険が満期になったのですが、これまでは職員さんが家までお金を直接持ってきてくれていました。

しかし今回は保険証のコピーを家まで取りに来てそれからお金を持ってくると言われたんですが
郵政公社になって手続きが変わったのでしょうか?

保険証のコピーを渡すのはちょっと怖いのですが…


458 :〒□□□-□□□□:2008/03/15(土) 21:48:10 ID:hcOC5mTv
払えねえよ

459 :〒□□□-□□□□:2008/03/15(土) 21:51:29 ID:3737MCiT
>>457
その保険証のコピーは被保険者(保証の対象者)ですよね?
保険は性別や生年月日によって異なります。
貴方の保険の保険料が今まで正しかったかどうかを最後に確認の上、満期のお金を支払います。
最初や途中に確認済の場合も人によってはいますよ。

460 :〒□□□-□□□□:2008/03/15(土) 22:06:08 ID:7hu/jLG0
>>457
今までも見せてもらって書き写したりすることが出来ましたが、
民営化やらなんだで規制が厳しくなり、コピーの提出が必要になりました。

ご心配なら、通帳に直接振り込むことも出来ます。
また、窓口で現金で受け取ることも出来ます。
担当者に相談してみてください。

461 :〒□□□-□□□□:2008/03/15(土) 22:07:12 ID:wdWfxecf
コピーが無いとお金は出ないので残念

どうせ継続しねぇんだから窓口行けよ
窓口でもコピーするがな
コピーは被保険者以外はマスキングで黒マジックで塗りつぶしをするの

最近個人情報だのうるせーから

462 :〒□□□-□□□□:2008/03/15(土) 22:15:29 ID:ytoYtsVp
回答ありがとうございました
とても参考になりました

463 :〒□□□-□□□□:2008/03/15(土) 22:19:29 ID:mnfqUv7n
>>462
ちなみに今は公社じゃなくて株式会社なんだぜ

今はほとんどの手続きで保険証等の提示をもとめられるから、
特に窓口などに行く時はお忘れなきようにお気をつけくだされ

464 :〒□□□-□□□□:2008/03/15(土) 22:32:20 ID:sEorW/0R
>>460

民営化は関係ないじゃん
振り込みでも、コピーはいるでしょ
窓口でも結局職員がコピーしてるわけだし

465 :〒□□□-□□□□:2008/03/15(土) 22:34:04 ID:7hu/jLG0
>>464
質問が局外支払だから。
民営化は無茶苦茶関係あるよ。

466 :〒□□□-□□□□:2008/03/15(土) 22:58:30 ID:IdiB+CmH
がん保険・医療保険の取扱が開始されたらかんぽの特約はどうしますか?

467 :〒□□□-□□□□:2008/03/15(土) 23:36:39 ID:sEorW/0R
>>465

局外でも民営化は関係ないじゃん
性別、生年月日証明でしょ
16年7月からコピーいるんだし


468 :〒□□□-□□□□:2008/03/15(土) 23:54:00 ID:7hu/jLG0
>>467
当初は民営化を見据えた金融庁からの指摘を逃れるため、
性同一性障害の問題を過大評価したんだよ。

民営化した今は現在の証明書のみでOKになっただろ。
金融庁の指導指針がまとまったって事だよ。

空気読め。

469 :〒□□□-□□□□:2008/03/16(日) 00:37:50 ID:Du02NGwJ
>>468

空気読んだけど、
やっぱり関係ないじゃん
自分の間違いを認めず、逆切れするなよ


470 :459:2008/03/16(日) 02:08:10 ID:3BszW/1P
>>457
補足訂正

保険は性別や生年月日によって異なります。

保険は同じ内容でも性別や生年月日によって保険料が異なります。



471 :〒□□□-□□□□:2008/03/16(日) 04:32:27 ID:8N+ZovOr
>>469
お客さんからの質問に何ギャーギャー言ってるんだ。
内部の都合を外に出すなよ。

472 :〒□□□-□□□□:2008/03/16(日) 10:55:47 ID:Du02NGwJ
>>471

どうみてもギャーギャー言ってるのは468の方だけど
最後には金融庁まで出して
469は一度も内部の都合を外に出してないし
民営化は関係ないって、ただ単に軽くつっこんでるだけなのに
468はしつこくかみついてるな

473 :〒□□□-□□□□:2008/03/16(日) 11:44:34 ID:3QJQ4Qlg
>>472
言い訳乙

474 :〒□□□-□□□□:2008/03/16(日) 12:32:49 ID:yuzN930E
どうでもいい事で揉めているが、これが保険課の実情を表している。
単純に心の余裕が無いね。

このスレを見ている人はこんなスレも見ています。(ver 0.20)
借金があるスロッターの集い4 [スロット機種]          ←注
【09採用】郵政一般職専用スレ30【始まるよ】 [就職]
★★★不眠症/睡眠障害★★★Part30 [メンタルヘルス]   ←注
FOMA NM705i Part4 [携帯機種]
☆ 連絡&報告 9 ☆ [削除整理]

475 :〒□□□-□□□□:2008/03/16(日) 13:39:20 ID:TtFOFxtF
朝日生命保険は14日、あらかじめ指定された代理人が被保険者に代わって保険金などを請求できる
「指定代理請求特約」を4月2日から開始すると発表した
ttp://www.business-i.jp/news/kinyu-page/news/200803150014a.nwc

かんぽにも・・・

476 :〒□□□-□□□□:2008/03/16(日) 13:43:18 ID:s0BdlQn6
>>475
かんぽも検討中ですよ
近い将来、可能になるだろけど
既契約にもできるのかなぁ

477 :〒□□□-□□□□:2008/03/16(日) 13:58:52 ID:3QJQ4Qlg
>>474
☆ 連絡&報告 9 ☆ [削除整理] ←厨w

478 :〒□□□-□□□□:2008/03/16(日) 22:30:44 ID:IqfBgHTy
自局異動内命火曜日ありです

479 :〒□□□-□□□□:2008/03/16(日) 22:54:33 ID:IqfBgHTy
祭りだぜ
今まで転勤した事ない社員覚悟しとけ
道は開けるかもな

480 :〒□□□-□□□□:2008/03/17(月) 20:09:12 ID:GeuiraTJ
>>479
異動経験ない者ですが何か?

481 :〒□□□-□□□□:2008/03/17(月) 20:59:50 ID:B742SYmg
5月から、乗り合い販売を実施する件について。

482 :〒□□□-□□□□:2008/03/17(月) 21:28:10 ID:TNdxST7L
俺んとこは、当分簡保だけの販売だす。

483 :〒□□□-□□□□:2008/03/17(月) 21:39:43 ID:qV/nGEmV
乗り合い販売?

484 :〒□□□-□□□□:2008/03/17(月) 22:06:48 ID:xUvd5HOO
保険と投信をセットで契約すると、特典が付くキャンペーン
でもゆうちょ銀行非併設店しか意味無いな

485 :〒□□□-□□□□:2008/03/17(月) 22:26:59 ID:fi2TFt2q
>>482
早く民営化しろよ

486 :〒□□□-□□□□:2008/03/17(月) 22:35:47 ID:ww6qmnuo
どんな特典?

487 :〒□□□-□□□□:2008/03/17(月) 22:38:14 ID:GeuiraTJ
人事異動は今年も凍結か?

488 :〒□□□-□□□□:2008/03/17(月) 23:22:52 ID:81vQaK36
>>484
キャンペーン内容を勘違いしてないか?

489 :〒□□□-□□□□:2008/03/18(火) 06:29:01 ID:Z5By3rac
>>487
4月は小幅にとどまり6月は大幅な異動です

490 :〒□□□-□□□□:2008/03/18(火) 18:02:43 ID:vJ5yqj16
>>483
乗り合い販売とは、日生やアフラックを
売る事です。キャンペーンなんてとんでもない。

491 :〒□□□-□□□□:2008/03/18(火) 20:30:59 ID:ScmdrQq0
これでこそ民営化と言う感じがしますね
もうなんでもありみたいな状態になるんじゃないですか?


492 :〒□□□-□□□□:2008/03/18(火) 20:31:24 ID:41pFzMYA
住友とアフラックじゃないの?

493 :〒□□□-□□□□:2008/03/18(火) 20:53:56 ID:ScmdrQq0
確か9社の商品を扱う予定

494 :〒□□□-□□□□:2008/03/18(火) 21:13:12 ID:41pFzMYA
乗合代理店で検索してみた
ttp://www.google.co.jp/search?gbv=2&hl=ja&q=%E4%B9%97%E5%90%88%E4%BB%A3%E7%90%86%E5%BA%97&lr=
ttp://www.holos.jp/omoi_hanbai_naze.html
↑郵便局会社もこういう代理店になるのか?

495 :〒□□□-□□□□:2008/03/18(火) 21:14:18 ID:rnfjM6ek
すまそ。
乗り合いの件は、「部外秘」扱いでは?

496 :〒□□□-□□□□:2008/03/18(火) 21:29:25 ID:UzH5eOir
公務員じゃないし守秘義務はないだろ。
いいんじゃネーノ。

497 :〒□□□-□□□□:2008/03/18(火) 21:48:37 ID:4LMxyFHi
>>495
胴衣
郵政ってほんま・・・
ぼかして書けんものかと小一時間。

498 :〒□□□-□□□□:2008/03/18(火) 21:56:48 ID:IdWyCnHA
>>493

それって損保のことじゃない?
確か9社合同で開発した商品だったような

499 :〒□□□-□□□□:2008/03/18(火) 22:07:09 ID:FQLEppq5
>>498
合同開発ではないよ。各社ごとに扱う商品きまっていて
住友、アフラックは第3分野で、そのほか変額年金とか法人向けの
商品だったと…

500 :〒□□□-□□□□:2008/03/18(火) 23:09:18 ID:Z5By3rac
内内命あり
強制異動だよ 畜生

501 :〒□□□-□□□□:2008/03/19(水) 22:01:38 ID:kb2K5f/q
かんぽ生命危うし!

502 :〒□□□-□□□□:2008/03/19(水) 22:41:09 ID:JJEaAmDE
人事交流復活だそうです。
在局5年以上

503 :〒□□□-□□□□:2008/03/19(水) 23:12:30 ID:/wdg1bdP
5年以上と言わず3年でもいいんじゃないか。
やること一緒なんだから。怪しい奴は消えるだけ。組織を乱す人間を粛清。


504 :〒□□□-□□□□:2008/03/19(水) 23:44:27 ID:8ctMvBhp
地域に根ざした郵便局。
やること一緒なんだから。怪しい奴は消えるだけ。組織を乱す人間を粛清。
やることやってる奴は人事交流しない方がいいんじゃないのか?

と、事業庁・公社時代の人事異動の少なさを思ってみた。

505 :〒□□□-□□□□:2008/03/20(木) 00:53:48 ID:rt2OuSVe
地域に妬まれた郵便局。

毎週どっかで強盗が…。

506 :〒□□□-□□□□:2008/03/20(木) 05:12:01 ID:csvtUTkm
>>503
5年以上異動しない局ってあるの?

507 :〒□□□-□□□□:2008/03/20(木) 17:19:13 ID:wtXaTc/i
>>506
主任クラスまでなら十分ある。
それ以上でも管理者まで行かなければ、よっぽどの事情があればあり得る。
管理者は_。

508 :〒□□□-□□□□:2008/03/20(木) 18:01:12 ID:csvtUTkm
>>507
5年も良く同じ職場で我慢できるよな

509 :〒□□□-□□□□:2008/03/21(金) 08:50:33 ID:Asc5LMu9
大局は主任クラスの異動は全然ないよ

510 :〒□□□-□□□□:2008/03/21(金) 19:40:24 ID:YX3SxHp1
5年だろうが10年だろうが異動はなし。
これからは皆、飼い殺しされるんだ。

511 :〒□□□-□□□□:2008/03/21(金) 19:58:46 ID:NtRUo7Qo
>>510
違うよ
異動させられて潰され飼い殺しだよ

512 :〒□□□-□□□□:2008/03/21(金) 23:30:57 ID:lyGc1J/k
鬱病になりそう。

現金過不足に保険事故!怖すぎる。
業務内容が難しいから常に勉強。しかもすぐ変わる。ミニテストばっかり。
数字のプレッシャーも、現金の持ち運びも精神的にきついのに安月給。
集金区により件数のばらつきが多すぎる。おっさんが仕事をしない。
叱り方はねちっこくか、怒鳴り罵倒。
職員を疑いすぎだし、尊敬できる先輩もいないし、ここをステップアップにしなきゃな。

513 :〒□□□-□□□□:2008/03/22(土) 13:36:38 ID:irgtdDxj
>>512
確かにその通りだね
はやく脱出しなくちゃ

514 :〒□□□-□□□□:2008/03/22(土) 14:26:35 ID:DlbURELZ
>>512
あまりにも自分と同じ感想を書いててちょっと嬉しいです、さすがに怒鳴り罵倒まではないですが。

515 :〒□□□-□□□□:2008/03/22(土) 20:27:34 ID:4i71Yve9
>>512
偉そうな事言って仕事をしない高給取ってるおっさんがいるのは
おらの所も同じだぜ そんなの無視しろ

516 :〒□□□-□□□□:2008/03/22(土) 21:22:40 ID:8LQu3Gpt
辞める以外には脱出するのは非常に困難だとなんとなくわかってんだろ?
こんな仕事いくら続けてもなんのキャリアアップにもならないしね。

517 :〒□□□-□□□□:2008/03/22(土) 22:14:43 ID:irgtdDxj
しかしもう転職できる年でもないし首になるまで粘るしかないな
まあ民営化してこの先まだどうかわるかもわからないしな
子会社出向とか新規事業の部署に異動とか


518 :〒□□□-□□□□:2008/03/23(日) 17:59:48 ID:dmSaybJ6
25日13時内命あり
局長から聞いたよ 
禁忌です

519 :〒□□□-□□□□:2008/03/23(日) 23:30:24 ID:9IdQGqo4
元インストラクターに会いたい

520 :〒□□□-□□□□:2008/03/25(火) 19:32:23 ID:q+nPw0iw
会って何するの?
不倫?

521 :〒□□□-□□□□:2008/03/25(火) 20:35:27 ID:cZyH2WDQ
支社のお偉いさんが来局した。
次年度は、担当課長200万、課長代理150万、平100万が最低
責任額だと。
達成できる人いるのかね〜?と、帰ったあと担当課長が言っていた。
支社の人のいる時と帰った後では別人だ。
上司がこれじゃね。
また、次年度もダメだね。

522 :〒□□□-□□□□:2008/03/25(火) 21:02:28 ID:Dz3RsMnA
今日来年度の目標通知してもらった。
年自受取とかもメチャクチャだったけど
(結局コレってウチは投信非取扱局じゃないんだけど、
要は紹介したりして代替Pで稼げって策略なんだよな?)
保険はおととしの数字から見れば3倍になってるorz

しかも当時は事業に行った連中もいたから、
個人のノルマで言うと5倍。。。

ウチの支社はとにかく渉外1人100万で換算して局目送ってるみたい。
だからドド田舎の渉外一人の局も1人で100万。
県庁所在地の○○中央郵便局みたいな所でも渉外1人あたり100万。

523 :〒□□□-□□□□:2008/03/25(火) 21:07:47 ID:iWQaPEsY
100万も売る気ねーよ。いや、売れないです。すいません。

524 :〒□□□-□□□□:2008/03/25(火) 21:13:48 ID:0yK/NQ0v
全労災ですら"ご加入状況の確認"でキャンペーンを打っているのに、
郵便局は世間の時勢もいざ知らず。ひたすらに数字、数字。。
(すみません、数字できない者が愚痴っても相手にされないのは分かってます。許して下さい)

でもホントに大丈夫なのか?この会社?
お上はいったいどういうつもりなんだ?
大リストラ計画のふるいに掛ける為だけなのか?

525 :〒□□□-□□□□:2008/03/25(火) 21:27:07 ID:3/64z0ei
郵政社長「事業環境厳しい」・民営化から半年

ttp://www.nikkei.co.jp/news/keizai/20080325AT3S2501525032008.html


526 :〒□□□-□□□□:2008/03/25(火) 22:18:08 ID:J4B5kjBG
>>524
馬鹿だなぁ。きっかけ、ご加入状況の確認〜→実態は需要喚起→数字数字数字
だろ

527 :〒□□□-□□□□:2008/03/25(火) 23:03:58 ID:q3Vj6HdA
>>526
馬鹿だと言われても仕方ない。
が、ありがとうキャンペーン(釣り)→(遠回り)→数字数字数字
よりかは会社の方針はお客さんに分かりやすいし、潔いと思うぞ。

しっかし、このキャンペーンって局会社の予算使って
ゆうパック関連団体の収入になってるような気がするんだが、気のせいだろうか?
(それとも関連団体は局会社が買い取った事になってるから問題無いことになってるのか?)

528 :〒□□□-□□□□:2008/03/25(火) 23:09:56 ID:q3Vj6HdA
キャンペーンって「ありがとうキャンペーン」のことね。スマソ

529 :〒□□□-□□□□:2008/03/25(火) 23:37:42 ID:WwYG/sHA
7月頃からかんぽ変わるってな。
加入可能年齢の引き上げ。入院1日目からOK。加入後2年経たずとも満額入院等保険金出る。等々。

いくらか売りやすくなる。

530 :〒□□□-□□□□:2008/03/26(水) 00:12:42 ID:7pDVu7Y8
渉外で「A定」が多数出て、営業部に廻ったオイラが、局長から「呼び戻し」を
喰らう事になっちまった!











…と、云う夢を今みた…。

531 :〒□□□-□□□□:2008/03/26(水) 06:21:11 ID:OwgB9QQW
入院は二日目からじゃなかった?

入院手続き回数が増える予感。
乗り換え販売が増える予感。

532 :〒□□□-□□□□:2008/03/26(水) 06:53:13 ID:ndKeExIR
転換ですか
西川のやりそうな事ですね。

533 :〒□□□-□□□□:2008/03/26(水) 14:06:45 ID:Eo3N1LgB
同窓会や友人に会うときに仕事の話しになると鬱。
合コンで何の仕事してるのかと聞かれると鬱。
家族や親戚に仕事の内容について聞かれると黙ってしまう。
同意してくれる人いる?

534 :〒□□□-□□□□:2008/03/26(水) 14:48:31 ID:TvAyXjv7
郵便配りよりかはマシ

535 :〒□□□-□□□□:2008/03/26(水) 20:37:55 ID:HHclotnz
100万目標って、次は半期じゃなくて年度目標だろ?
月に8万ちょいだから、余裕だろ。

536 :〒□□□-□□□□:2008/03/26(水) 21:12:43 ID:m+cOF8Zu
渉外一律年間100万?月8万ちょい?
それが本当ならダメ社員のオレでも生きていけるが
ちょっと信じられんなその情報。

局の規模で違うんじゃないの?


537 :〒□□□-□□□□:2008/03/26(水) 21:21:44 ID:WlwI9Lit
>>534同じ郵政グループなら郵便のほうがいいよ。「郵便屋さんやってます。」って格好よくはないけど、人の役に立ってると思われるし、親戚筋からは「いいとこ入ったね。」って思われる。
でも「郵便局の保険の営業やってます。」って言っても尊敬もされないし羨ましがられもしないし。
逆に「詐欺みたいな仕事。」「取り立て屋と一緒だね。」「ノルマきつくて大変だね。」くらいにしか思われないって。

538 :〒□□□-□□□□:2008/03/26(水) 22:19:06 ID:9jhcr/iE
本当に保険が売れる社員の理想像って何?

539 :〒□□□-□□□□:2008/03/27(木) 00:04:18 ID:Uqaa4JbA
そんなの関係ねぇ〜♪

540 :〒□□□-□□□□:2008/03/27(木) 08:39:13 ID:KgM6kUBf
変額年金はサービス部でも売るのですか?

541 :〒□□□-□□□□:2008/03/27(木) 08:46:15 ID:f3gTuClX
>>540
大きい局から始まるらしいよ
5月だっけ?

542 :〒□□□-□□□□:2008/03/27(木) 12:43:43 ID:x76Lpt81
でもじゃなくてサービス部が売るんだよ

543 :〒□□□-□□□□:2008/03/27(木) 20:29:44 ID:2Ps9EnUS
僕らの運命

http://jp.youtube.com/watch?v=EgbsOuegXf8

544 :〒□□□-□□□□:2008/03/27(木) 22:37:32 ID:sOcbAhMa
今だって、売れないし売りたくないから、部長にガミガミ言われてしんどい
のに、それ以上のものが、売れるか。

545 :〒□□□-□□□□:2008/03/27(木) 23:43:40 ID:r8sYJMSe
全然足りねーよー!!!

546 :〒□□□-□□□□:2008/03/28(金) 00:20:04 ID:6WcuZN3V
>>538
飛び込み訪問主体
満期に頼らない
未加入世帯も販売できる

こんなとこかな?

547 :どなたでも入れます:2008/03/28(金) 01:50:49 ID:YqC84l6s
>546
架空の人物像ってことですね。

548 :〒□□□-□□□□:2008/03/28(金) 01:56:19 ID:scsfpt1s
>>546
それで仕事が成り立つ人はこぞって
引き抜かれてるのが現実
こんな糞会社にいる必要何もないもんな

549 :〒□□□-□□□□:2008/03/28(金) 09:36:46 ID:EfoVxaXj
>>537
日通との合併でただの運送屋になるがな。
「日通の引っ越し屋やっています」と言っても
「うわあ、きつそうな肉体労働者w」で終わり。

550 :〒□□□-□□□□:2008/03/29(土) 00:13:28 ID:l9kBpfuA
4月から営業部に異動します。
さようなら、サービス部^^

551 :〒□□□-□□□□:2008/03/29(土) 08:32:13 ID:6R05RSEM
毎年恒例の4月スタートダッシュだけ意識した変なジジイがうちには
います。一時的なものです

552 :〒□□□-□□□□:2008/03/29(土) 16:51:45 ID:Z8wFGSA6
営業益、5割下方修正=来年度、手数料収入減で−郵便局会社

ttp://www.jiji.com/jc/c?g=ind_30&k=2008032801070

553 :〒□□□-□□□□:2008/03/29(土) 16:57:12 ID:Z8wFGSA6
保険料引き落とし、ほぼ全金融機関で・かんぽ生命

ttp://www.nikkei.co.jp/news/keizai/20080328AT3S2801A28032008.html

554 :〒□□□-□□□□:2008/03/29(土) 17:05:19 ID:Z8wFGSA6
農協や信金も利用可能に=保険料引き落とし−かんぽ生命

ttp://www.jiji.com/jc/zc?k=200803/2008032800815&rel=j&g=eco
2%程度?

555 :〒□□□-□□□□:2008/03/29(土) 17:37:39 ID:Ih5qth/b
かんぽ生命の契約は2%くらい安くなるな

556 :〒□□□-□□□□:2008/03/29(土) 18:02:33 ID:Z8wFGSA6
>>555
あー なるほど

557 :〒□□□-□□□□:2008/03/29(土) 22:41:28 ID:bZ6Niaom
ちょっと教えて欲しいんですけど民営化前の簡易保険の契約は銀行引き落としできないんですよね?

558 :〒□□□-□□□□:2008/03/30(日) 20:06:04 ID:UWy19yuy
みなさんの局って専務と兼務の実績ってどの位、開きがありますか?
うちの局は開きがありません。同期に聞くとそんなのありえないと
言うんですが実際どうですか?

2年目渉外です

559 :〒□□□-□□□□:2008/03/30(日) 20:09:32 ID:hYhSQQa8
日興アセットは刑法犯が大勢いるそうです。
日本と時間が逆の北米組は、社内で最高純度の覚醒剤やりタリンが
簡単に手に入るそうです。

また、傷害罪で前科一犯の白石康明氏を、前科がある事を知っていながら
ファンドマネージャ−に採用し、外部に漏れた時点で、
あらゆるサイトから消し去りました(白石康明氏)

この問題をコンプライアンス委員会に回答を求めたところ
「社内の問題は、社外に話さない」というのが公式見解です。

あれだけの配当が出るには、こういった事情があるみたいです

560 :〒□□□-□□□□:2008/03/30(日) 20:29:25 ID:lRTqrgXE
>>557
できるよ

561 :〒□□□-□□□□:2008/03/30(日) 20:43:53 ID:YwTdEBPT
お客様サービス部と営業部って、渉外でどこの局も分かれてんの?ウチは営業部ってないんだけど…教えて

562 :〒□□□-□□□□:2008/03/30(日) 20:47:20 ID:0KqZDzZy
ウチは元外務がお客様サービス部、元内務が営業部を名乗ってるぜ。
元保険単課の普通局だけど。

563 :〒□□□-□□□□:2008/03/30(日) 20:57:26 ID:J3A3gfW2
>>558

うちには兼務はいないよ。集金は全てメイトさん。

564 :〒□□□-□□□□:2008/03/30(日) 21:32:54 ID:UrU4fQQW
>>561
ウチは保険がサービス部、貯金が営業部だよ。
内外問わず

565 :〒□□□-□□□□:2008/03/30(日) 22:49:40 ID:IQGaks09
明日で激動だった今年度も終わり。目標はどのくらいいきそう?

566 :〒□□□-□□□□:2008/03/30(日) 23:33:52 ID:YwTdEBPT
40%くらい…

567 :〒□□□-□□□□:2008/04/02(水) 19:06:26 ID:vzl6YrNl
郵便局会社、「エンタメポスト」でフレーム切手4種類
小島よしお おっぱっぴー職業別フレーム切手』(5,500円)

ttp://www.kenoh.com/mimi/pc/12588239.html

うむむ・・

568 :〒□□□-□□□□:2008/04/03(木) 18:27:44 ID:+CTdv+Ve
日本郵政グループの郵便局会社がマンション分譲に参入へ

ttp://www.nikkeibp.co.jp/news/const08q1/566959/

569 :〒□□□-□□□□:2008/04/03(木) 18:31:07 ID:+CTdv+Ve
郵便事業会社、間接部門の2000人再配置

ttp://www.nikkei.co.jp/news/keizai/20080403AT3S2401602042008.html

570 :〒□□□-□□□□:2008/04/03(木) 18:34:49 ID:+CTdv+Ve
ゆうちょ銀とかんぽ生命、通常貯金などで政府に上限見直し要望

ttp://www.nikkei.co.jp/news/main/20080401AT2C0101Y01042008.html

571 :〒□□□-□□□□:2008/04/03(木) 21:06:34 ID:OOJyeRi8
マンション分譲やるのか?
宅建とっておいたほうがいいのかな?
サービスから逃れるために

572 :〒□□□-□□□□:2008/04/03(木) 21:11:01 ID:nDoVWe7Y
これを見越して宅建取っておいたぞ。

573 :〒□□□-□□□□:2008/04/04(金) 12:50:10 ID:SfcMxILw
もはやなんでも屋だな この会社は
はたしてどんだけの人間が定年まで生き残りれるのだろうか・・・

574 :〒□□□-□□□□:2008/04/07(月) 13:21:40 ID:tm4BODrh
さらに 売れなくなってるんスけど

575 :〒□□□-□□□□:2008/04/07(月) 18:55:02 ID:sPyHWMFC
渋谷郵便局に浜崎あゆみさん特設ブース−10周年記念切手も

ttp://www.shibukei.com/headline/5148/

576 :〒□□□-□□□□:2008/04/07(月) 21:27:25 ID:T5KAcujZ
かんぽ生命の委任状、マジでお客さま怒りまくりなんですけど
郵送受付サービスまだぁ??

577 :〒□□□-□□□□:2008/04/07(月) 22:02:16 ID:jGOHVVOB
なんでも手を出し
何にもならない♪

578 :〒□□□-□□□□:2008/04/07(月) 22:22:44 ID:4R0rwMpn
要は窓口と比較して渉外を舐め過ぎなんだよな、この会社。
局数維持する約束なんだから利益出さないとダメなんだろ?

コキャマンにしろボーナスにしろ内外で(スタートラインから)差をつけるか
窓口にも具体的に数字与えてフレッシャーかけるかしてもらわんと。
現実的な実入りか会社内でのステイタス向上か。

局会社の不振は渉外のモチベーション低下が全てだと悟れよな。
何日か前に社長からメール来てたよな。郵便局改革宣言みたいなやつ。
絵に書いた餅だろうけど、美味ければ食いついてやるから、さ。
一発屋の笛だろうけど、その瞬間だけでも踊らさせてくれ。

579 :〒□□□-□□□□:2008/04/08(火) 18:20:48 ID:HK6CPoLl
無面接でたな

580 :〒□□□-□□□□:2008/04/08(火) 19:11:14 ID:bV7e1utp
1月のかんぽの新規契約数、37%減・前年割れ続く

ttp://www.nikkei.co.jp/news/keizai/20080312AT3S1101F11032008.html

581 :〒□□□-□□□□:2008/04/08(火) 19:14:38 ID:bV7e1utp
郵便局で使用済みカートリッジ回収 大手プリンタメーカー共同で

ttp://www.itmedia.co.jp/news/articles/0804/08/news097.html

582 :〒□□□-□□□□:2008/04/08(火) 20:16:35 ID:IJca63JC
無面接、詳しく!

583 :〒□□□-□□□□:2008/04/08(火) 20:17:34 ID:CrbWmGTP
結局 変額年金はサービス部では販売しないのか?

584 :〒□□□-□□□□:2008/04/08(火) 22:42:00 ID:L+TwiP3X
投信取り扱い局(ゆうちょ銀行が無い局)では販売するでしょ

585 :〒□□□-□□□□:2008/04/08(火) 23:25:51 ID:CrbWmGTP
うちは営業部が販売すると言う噂があります

586 :〒□□□-□□□□:2008/04/09(水) 01:04:20 ID:rd/KCqdm
うちは逆にサービス部と言っているが

587 :〒□□□-□□□□:2008/04/09(水) 06:23:09 ID:/NhQUiLS
局によって違うのか?

588 :〒□□□-□□□□:2008/04/09(水) 06:36:35 ID:J0f01qKe
旧外務をサービス部、内務を営業部としている局と
保険担当を内外ひっくるめてサービス部、貯金担当を営業部としている局がある模様

589 :〒□□□-□□□□:2008/04/09(水) 07:35:36 ID:lxdZGWo/
うちは旧保険外務のみサービス部、旧保険内務と旧貯金課は営業部です。分け方が局によって違うって変じゃないですか?

590 :586:2008/04/09(水) 21:25:52 ID:rd/KCqdm
586ですが
うちは>>588の分け方です

591 :〒□□□-□□□□:2008/04/10(木) 21:44:44 ID:1gyyRrBN
サービス部って、やっていることかんぽ会社の奴等と変わらないのに、郵便商品やらのノルマ課せられて、しかも使い捨て。ひどすぎる


592 :〒□□□-□□□□:2008/04/10(木) 22:27:16 ID:9xz3s0DG
別に良いじゃん

593 :〒□□□-□□□□:2008/04/10(木) 22:30:25 ID:om98h8Dw
普通局、ここ数年ずっと局内トップだったけどもう限界を感じるわ。
会社にも自分自身にも。

594 :〒□□□-□□□□:2008/04/10(木) 23:13:37 ID:t3yVvOfT
>>593
トップセールスマンがそんな事言ったら、底辺の俺なんかはどうしたらいいんだ

595 :〒□□□-□□□□:2008/04/10(木) 23:59:06 ID:I/EhaWcP
>>593
どっかから話きてるんじゃないの?

596 :〒□□□-□□□□:2008/04/11(金) 02:56:30 ID:qwrWRaW0
顧客多数持ってるヤツは
考えてるだろうな

597 :〒□□□-□□□□:2008/04/11(金) 07:24:35 ID:CMlxnPWw
いろんな意味で限界だね
この会社は後何年もつのか?

598 :〒□□□-□□□□:2008/04/11(金) 18:56:59 ID:PrQIkgyV
面接調査官は本当にチェック細かいらしいな

599 :〒□□□-□□□□:2008/04/11(金) 19:04:23 ID:CMlxnPWw
あの使えない天下り集団だろ
自分たちのしてきたことはさておいて他人は厳しいな
いい性格してるよ

600 :〒□□□-□□□□:2008/04/11(金) 19:34:43 ID:PrQIkgyV
根掘り葉掘りあら捜しや、細かいチェックをしてるみたいだな

601 :〒□□□-□□□□:2008/04/11(金) 23:26:16 ID:Rh+QYk0J
裏人事で辞めてもらいたい職員の契約は面接官が念入りに調べられるんだよ。

602 :〒□□□-□□□□:2008/04/11(金) 23:45:12 ID:KcIbdD3S
新規とらなきゃいいんだろ?

603 :〒□□□-□□□□:2008/04/11(金) 23:49:14 ID:lASfYl2I
面接調査官の態度が横柄過ぎて局にクレームきました

604 :〒□□□-□□□□:2008/04/12(土) 05:02:36 ID:c/ickoPD
そりゃそうだよ
奴ら面接したことないんだから

被保険者に「オネーチャン彼氏いるの?」

とか言ってんじゃね

605 :〒□□□-□□□□:2008/04/12(土) 08:45:33 ID:SfLP1D8E
しかもいい給料もらってるらしいね
もっと安いところに外部委託できるんじゃねーか?


606 :〒□□□-□□□□:2008/04/12(土) 12:03:35 ID:wFZYuGXz
土曜日営業だぜっ

607 :〒□□□-□□□□:2008/04/13(日) 22:14:54 ID:6CdXneAr
調査役がらみだが、保険の新規、電話番号は必須だったっけ?
貯金は必須になったのは聞いたけど。
俺の局、見られてる奴と見られてない奴いるんだよね。
しかもどっちかって言うとエェかげんな奴の契約。

電話番号書くからバカを見るんかな。

608 :〒□□□-□□□□:2008/04/13(日) 22:49:08 ID:yRT+Iqlw
調査役って不適正を見つけたら歩合給が出るって感じなのかな?
だったら俺を調査役として採用して欲しい。給料稼ぎまくってやる

609 :〒□□□-□□□□:2008/04/15(火) 20:28:52 ID:fY+TKUD0
調査役に無面接発覚。3月のフロントライン研修の日に面接日の  
契約が発覚。勤務指定は研修で出勤なので面接は不可能のこと。


610 :〒□□□-□□□□:2008/04/15(火) 20:44:35 ID:GuGVhNvH
俺36の関係でフロントライン研修の時超勤にでくなくて、非番振替にして午前中は営業して午後研修だったよ。

俺のかな?

611 :110:2008/04/16(水) 20:29:10 ID:cU8rHLVI
かもめーる6月2日発売、抽選は9月

ttp://www.nikkansports.com/general/news/f-gn-tp2-20080415-348574.html

612 :〒□□□-□□□□:2008/04/17(木) 21:48:53 ID:Bzp3zPXE
渉外で早く今の局を脱出したいと思ってる方いますか?
その理由を語り合いましょう

613 :〒□□□-□□□□:2008/04/17(木) 22:04:07 ID:3Us1awFW
>>612
元保険単課の特大局サービス部
悪い上司ばかりがやってくる


614 :〒□□□-□□□□:2008/04/17(木) 22:13:20 ID:TkbQgwQ1
普通局、上が理想ばかり語って現実を理解してない。

詰めるしか能が無い。

民間になったからクビにするとか民間を知らない公務員脳の局長。


もう保険なんて辞めたい。

615 :〒□□□-□□□□:2008/04/17(木) 22:18:46 ID:Bzp3zPXE
>>613
元保険単課は管理者の質が悪いよな出世の手柄を上げるのに部下は苦労する

>>614
民間をしらないのに民間を語るアホな上司の程度の低さが伺えます
現実を知るのに5年位かかるんじゃないか?

616 :どなたでも入れます:2008/04/17(木) 23:11:08 ID:qjsATdDO
兼務はとにかく月々集金を全部切ろう。
集金は仕事と認められてないんだから、
まじめに行くことはない。
窓口か自振を選んでいただき、他の選択肢を与えないこと

617 :〒□□□-□□□□:2008/04/17(木) 23:21:38 ID:EZ80SstE
旧普通局はアホばっか

618 :〒□□□-□□□□:2008/04/17(木) 23:47:50 ID:B70XKwwh
昼飯も食えずに集金してたのに、
「ゼロをうって帰ってくんな。集金は仕事じゃないんだぞ」
って、言われるとさすがに
「そりゃないぜ。もうちっと言い方あるやろ」
って思うな。

集即は、奴隷みたいなもんだから何言われても仕方ないのかもしれんが、でもなぁ


619 :〒□□□-□□□□:2008/04/17(木) 23:47:55 ID:s+aCDqW/
>>616
でもかんぽ生命からは、集金に対して手数料が出てるぞ

620 :〒□□□-□□□□:2008/04/18(金) 00:04:00 ID:NoL69m19
そうだよ、かんぽ生命から手数料でてるから大事な仕事だよ。集金なくなったら困るのは誰かな〜

621 :〒□□□-□□□□:2008/04/18(金) 00:09:41 ID:uKCs3nXq
7/2から新商品って発売されるの?
日帰り入院でも入院保険金が貰えるってヤツ・・・

622 :616:2008/04/18(金) 19:58:02 ID:Hf9V3hKm
あんな人事評価点数表を配るより、
集金や各種手続きも含めた手数料表で業績の見える化した方が
いいんじゃないかね。

でもこの会社では集金が仕事じゃないから。
支社の意向とやらで
集金区増区の提言も却下されたし、諦めた。
月集切らないと保険や小包売るような時間が取れない。
目指せ自振り成金!でも自振り手当てってどんくらいだっけ?

623 :〒□□□-□□□□:2008/04/18(金) 21:05:44 ID:Gaug+Nm5
仕事知らない管理者からの人事評価フィードバックワロタw

624 :〒□□□-□□□□:2008/04/18(金) 22:31:08 ID:NWnP6giY
>>622
たしか一件100円位だったかと。

625 :〒□□□-□□□□:2008/04/19(土) 09:34:11 ID:19d4aLqe
でも、いろんな通帳でできるようになったから、ガンガン生きましょう。

626 :〒□□□-□□□□:2008/04/19(土) 10:33:19 ID:u0DwuRBR
>>618
集金が仕事じゃないならしなくていいんじゃない?
労組に相談してみよう

627 :〒□□□-□□□□:2008/04/19(土) 11:17:56 ID:BIa0Er9z
頑張ろうよ お互いに

628 :〒□□□-□□□□:2008/04/19(土) 19:31:07 ID:i7g9jrsv
>>618
兼務が集金している時間に募集専務はどれだけ実績挙げてる?
2倍?3倍?
お人良しが兼務にさせられてる現状

629 :〒□□□-□□□□:2008/04/19(土) 19:48:46 ID:pdY+xik5
未来はない

630 :〒□□□-□□□□:2008/04/19(土) 22:15:23 ID:Yx5KHTD5
ウチの募集専務は集金者より下もいるよ〜 しかも役職で2ヶ月くらい0もいるよ〜 そんで対話とかしてんの。なんで保険がでないの?だって…なんて答えればいいの?

631 :〒□□□-□□□□:2008/04/20(日) 03:28:42 ID:O4o91t7S
>>630


そんな時は「役付きが取ってないんだから役無しが取れる訳ないだろ」って言えばいいんじゃないか?

「営業職なんだから実績無い奴は降格願いだしたら?」とも言ってやれ。

632 :〒□□□-□□□□:2008/04/20(日) 13:07:25 ID:A//cBOIp
俺は集金でも兼務でもどちらでもOK

633 :〒□□□-□□□□:2008/04/20(日) 13:21:40 ID:hvn+lg9j
かんぽホームページで特約の見直しが認可されたと載ってましたが、
局ではかんぽ生命の契約でも特約変更等で契約はいじれないと言ってますが、
特に重要なお知らせでも契約変更制度があるとうたってますよね?
ほんとにできないんでしょうかね?

634 :〒□□□-□□□□:2008/04/20(日) 13:30:22 ID:12I/c2y7
おまいら明日からまた仕事だぞ。退職まで営業奴隷の渉外。きっついの〜。

635 :〒□□□-□□□□:2008/04/20(日) 14:23:40 ID:WYgMGedG
俺はのんびり集金やるよ
空き日は 振替勧奨 今月もゼロ
最近は少し狂ったふりしてるから 部長・局長も近づいて来ない。ウヒヒ

636 :〒□□□-□□□□:2008/04/20(日) 16:43:40 ID:aAQUpSsU
月0とか何も言われないのかな?気にしない大物か?

637 :〒□□□-□□□□:2008/04/20(日) 17:55:17 ID:2rTZANtr
0も平気なんだろ! 役職で0のヤツだって、役職で毎日苦情もらってるヤツだっているけど…降格だけは絶対しない。局長に聞かれたらしいけど、せっかく役職ついたから降りる気はありません!って答えたらしい!どうにかならんのかね?

638 :〒□□□-□□□□:2008/04/20(日) 21:12:17 ID:+O0WSf3g
>>632
実際集金もちだと営業する時間は午後からだぞ
そんなので同じスタートラインか?
兼務が集金してる時間は喫茶店へ直行だろが

639 :被害者・某:2008/04/20(日) 21:35:40 ID:FwDGkTnO
皆さんへ!
昼食時間や煙草は大丈夫?隣者や通行人は、しっかり「目撃」してます。
チクられたら、おしまい!特に、上層部に直だと…

640 :〒□□□-□□□□:2008/04/20(日) 21:45:48 ID:A//cBOIp
>>638
俺は両方経験してるがまあ兼務は専務の半分くらいの成績になりがち
集金件数で動ける時間が変わるから一概に言えないかもしれないけど
集金は集金でチャンスはある

641 :〒□□□-□□□□:2008/04/21(月) 19:06:34 ID:tl6g2+t3
集金あるのに上司に同行を強制され、お昼食べれないこともしばしば。それでも実績は専務と同じくらい確保しろと言われ圧力。ふざけんな

642 :〒□□□-□□□□:2008/04/21(月) 19:10:24 ID:8LxorCVM
うちは集金持ちは月10万、専務は20です。みなさんとこは?

643 :〒□□□-□□□□:2008/04/21(月) 19:27:50 ID:FcLw2npu
一律15万

644 :〒□□□-□□□□:2008/04/21(月) 20:24:49 ID:wFGroItd
兼務17万 専務20万です

OCRは傾斜配分兼務6枚前後専務25枚前後

まぁ、最近は満期は高齢者ばかりで、時間の無駄が多いが
専務はそのなかで入りそうなとこは、しっかり訪問して
はいらなそうなところはほったらかし

645 :〒□□□-□□□□:2008/04/21(月) 20:55:57 ID:ElAdwLzF
兼務イジメだね
うちなんか減区し過ぎて募集どころではない

646 :〒□□□-□□□□:2008/04/21(月) 21:23:48 ID:GRYN8b1B
当方、正社員です。
うちのカミさんは扶養ですがスーパーでパートしてます。
契約者、被保険者はカミさんで保険に入れますか?

647 :〒□□□-□□□□:2008/04/21(月) 21:27:33 ID:8LxorCVM
入れますね

648 :〒□□□-□□□□:2008/04/21(月) 22:36:49 ID:HvYy88Hx
>>642
うちは兼務、専務ともほぼ実績は拮抗
どんな基準で分けてるのかいまだに分からんわい

649 :〒□□□-□□□□:2008/04/21(月) 23:53:48 ID:wpWbKH65
>>646
扶養に入ってるなら、健康保険証一緒だし、駄目だと思う。
扶養外だったら大丈夫だと思うけど、それでもこの会社はあ〜だこ〜だ言ってくるだろう。

と、俺は認識してるが

650 :〒□□□-□□□□:2008/04/22(火) 01:40:44 ID:RnoNjPXb
入ろうと思わないけど

民営化前に勉強した冊子には「団体割引を目的とした構成員契約は代理店の郵便局では募集禁止」って書いてなかった?

かんぽ生命の団体なんてないんだからオッケーじゃんて思ったんだけど。


普通の保険の代理店の人だって自分のは自分で入れるだろ。

651 :〒□□□-□□□□:2008/04/22(火) 01:45:31 ID:RnoNjPXb
自分のね。

652 :〒□□□-□□□□:2008/04/22(火) 01:49:08 ID:esI0DNyb
内の局は兼務7万専務25から45万の間、専務は人によって違いが大きいので………兼務の7万は、納得いかねぇ。

653 :〒□□□-□□□□:2008/04/22(火) 07:37:17 ID:/nWY4mTO
兼務7万て…
適当にながしててもいくだろが

654 ::2008/04/22(火) 07:55:07 ID:coOcMYJR
健保の扶養はいっててもいけるでしょ。ようは本人が契約者じゃなきゃ。

655 :〒□□□-□□□□:2008/04/22(火) 08:50:30 ID:lJyY5tVG
被保険者の面接はしてはいけないんですよね

656 :、、、:2008/04/22(火) 12:57:35 ID:coOcMYJR
マジで?初耳

657 :〒□□□-□□□□:2008/04/22(火) 18:05:15 ID:Oc5IKIpe
パートで扶養だろうが、その収入の範囲内で掛けていたら十分に出資者だろ、借名等は税務署の仕事

658 :〒□□□-□□□□:2008/04/22(火) 19:45:00 ID:DWaYULVr
構成員契約について

 契約者 職員 被保険者 妻  構成員契約のため契約できない 
 
 契約者 職員の妻 被保険者 職員の妻 
                構成員契約にあたらず、OKです
 
 契約者 職員の妻 被保険者 20歳未満の子供
                構成員契約にあたらず、OKです。
                ただし、法定代理人の欄に職員の
                名前を書くので自分で面接できず。
                誰かに面接をしてもらう。

659 :、、、:2008/04/22(火) 19:45:24 ID:coOcMYJR
面接してもいいみたいだよ。

660 :〒□□□-□□□□:2008/04/22(火) 20:17:18 ID:lJyY5tVG
被保険者が妻の場合は自分で面接してもいいですか?

661 :〒□□□-□□□□:2008/04/22(火) 21:23:08 ID:DWaYULVr
OKです


662 :〒□□□-□□□□:2008/04/27(日) 23:41:43 ID:3a4oXb7f
ところで、ここの募手いったいどーなってるんだ!
先月30万取ったのにたったの4万ってふざけんな!
何かあれば責任押し付けるくせに!
やってらんねぇ!

663 :〒□□□-□□□□:2008/04/28(月) 02:31:38 ID:mjv0aMpU
先取り・乗換えばかりやってるからだよ!
年寄り騙してんじゃねえよ


664 :〒□□□-□□□□:2008/04/28(月) 21:15:24 ID:x8Bs7wXr
今度またお客様サービス部に糞制度がスタートするな。これで会社内の郵便、貯金、保険は完全に崩壊。保険の実績もたいしてあがらず
貯金、郵便はさらにメルトダウン
さようなら

665 :〒□□□-□□□□:2008/04/28(月) 21:18:30 ID:zXLKaURP
↑糞制度って?なに?

666 :〒□□□-□□□□:2008/04/28(月) 23:10:47 ID:X/gvI2qk
今日も脅しの一言ありました。
個人的にではないけどあれはいかんよ。
恫喝して個人を萎縮させている人は何を考えているんですかね。
高齢者から高額の保険をとってきて胸が痛まないのかな。毎月数人高齢者を丸め込めばノルマ達成。
そういう営業が民営化してもまかり通っているのってこういう勘違い職員を出しちゃっているんですよね。
それで自分はできる職員だと思って態度をでかくしている。
一度契約の調査した方がいいと思いますよ。本当に理解しているか・・・。
別に周りの職員はそういう頑張り屋さんのおかげで安泰だからいいですが、お客様のことを考えたらどうでしょうか。
あまりひどいようならそれなりに対応しますが、あまりに醜いのでそういう職場ありますか?上も知らん顔ってどう思いますか?
そういうのは相手せずに資格勉強していきます。無資格者には負けないよ。
連休を前に愚痴ってみました。

667 :〒□□□-□□□□:2008/04/29(火) 06:08:08 ID:jw+YXlLx
↑全く同じこと考えてた。

668 :〒□□□-□□□□:2008/04/29(火) 07:24:24 ID:V3+xCMAU
>>666
お前馬鹿か?
お前だって多かれ少なかれ老人にでは無いにしてもこの業界同じ事をやってるんだ
他人の事を中傷する人間に限って自分の事は棚に上げる
お前の方が醜い人間だ

669 :〒□□□-□□□□:2008/04/29(火) 07:34:03 ID:RBFckXkQ

国営時代の先輩の財産で
食い繋ぐ
錯覚商法の
ばかんぽ渉外員

670 :〒□□□-□□□□:2008/04/29(火) 08:31:29 ID:JS8t51zG
妬みにしか聞こえません。老人に売るのが嫌なら若い人に売ればいい。かんぽの商品が気に入らないなら他社へどうぞ。

671 :〒□□□-□□□□:2008/04/29(火) 08:55:05 ID:1itY2QDj
この仕事はいかに人のいい金持ちのおばあちゃんを顧客にするかが勝負だ

672 :〒□□□-□□□□:2008/04/29(火) 18:37:59 ID:z/IkyZog
↑馬鹿じゃん。毎回お客さんが、ばあちゃんばかりかよ(笑)

673 :〒□□□-□□□□:2008/04/29(火) 19:39:59 ID:1itY2QDj
この仕事からじいさんばあさんを排除したら間違いなくかんぽ生命は成り立たない
そのくらいのレベルの会社だよ
そのうち消費者センターにすごい苦情くるんじゃねーの?

674 :〒□□□-□□□□:2008/04/29(火) 19:43:08 ID:Kc0/P5fh
ばあちゃん頼りの保険会社はかんぽ生命!!高齢化社会を迎えてウホッ!!でも、金融庁の調査が入ってアウト。
世間とギャップがひどすぎ。妬みとかそういう問題でないと思うけどどうなんだろ。
妬みとか言っている奴が辞めればましな会社になるんじゃない。

675 :〒□□□-□□□□:2008/04/29(火) 19:49:21 ID:FQMVRzU7
だって専務って既契約しか出来ないの多いよ
いい満期貰う為に 努力は惜しまないのが

676 :〒□□□-□□□□:2008/04/29(火) 19:55:34 ID:V3+xCMAU
頭の弱い老人をターゲットにするのは、かん○だけだろ

>>675
本物の専務は今はほとんどいないよ 
満期取られたら、悲惨だぜ

677 :〒□□□-□□□□:2008/04/29(火) 20:02:31 ID:FQMVRzU7
貧乏人はアリコ入っちゃうしな
ヤバいなこりゃ

678 :〒□□□-□□□□:2008/04/29(火) 20:11:22 ID:Kc0/P5fh
自分に置き換えてみたらかんぽ入るか?貧乏金持ち関係ない。知識の差。
多少なりとも保険の知識をもっていたらかんぽには入らないだろう。
まして、FP取得したらかんぽのだめなところばかり目に付くが、そういう商品ですよかんぽは。
かんぽを売るのはかんぽ生命の人間を養うためです。
20代、30代の若い夫婦が自分でかんぽの資料請求しないです。そういう保険です。

679 :〒□□□-□□□□:2008/04/29(火) 20:49:10 ID:842mWkVg
まああれよ!生産性の無い役職者多すぎやろ!
わしら下のもんが、こいつら養わにゃあいかんのがゆるせんわい!

680 :〒□□□-□□□□:2008/04/29(火) 21:31:49 ID:Xi9IpHx9
どこもいっしょなんだな
高齢者だましとお金持ちにしか売れない保険

専務(優績者)は
ちがう、そうじゃないだろと言うけど
たぶん気づいてるけど、自分をそうやって正当化したいんだね

本気で言ってる奴は知識のない本当のばかだな

681 :〒□□□-□□□□:2008/04/29(火) 21:32:44 ID:Kc0/P5fh
>>679
それに尽きる。はよう辞めてほしい。本社の偉いさん方に願う、経営建て直しのために生産性の無い役職者の早期解雇および配置転換。
上場したら株主からはもちろんリストラの提案はあるだろうけど、それまで待てない。特に旧郵政省時代採用の無資格で意味不明な役職者は何のためにいるのか不明だー。


682 :〒□□□-□□□□:2008/04/29(火) 21:39:35 ID:SWyPVe8R


683 :〒□□□-□□□□:2008/04/29(火) 22:51:13 ID:7SWzN0VO
商品はかんぽだけじゃなくて、他の保険商品も扱えるようになるだろ。
かんぽに魅力を感じなかったら他社を売ればいいだけ。
そのための局会社だろう

684 :〒□□□-□□□□:2008/04/30(水) 00:28:16 ID:hFRroKae
他社商品を扱えたって、いつまでたってもかんぽ生命に気を使ったような商品に限定されると思うよ。

685 :〒□□□-□□□□:2008/04/30(水) 12:23:25 ID:fRqXzMbD
あーみんな氏ねばいいのにっ

686 :〒□□□-□□□□:2008/04/30(水) 13:25:05 ID:rnUULYI3
とりあえずカタログ販売はなくなったね!

687 :〒□□□-□□□□:2008/04/30(水) 17:37:54 ID:zg660DM+
カタログは多分すぐに復活するよ。
なぜなら、カタログやってもやらなくても保険の推進がかわらない→カタログ推進も低迷→なら、やっぱり両方させた方がマシ→カタログ復活

688 :〒□□□-□□□□:2008/04/30(水) 22:42:15 ID:4/W3fACU
5月から部長と個別対話が始まるよ

689 :〒□□□-□□□□:2008/04/30(水) 22:45:13 ID:zg660DM+
うちは今日からやったぞ

690 :〒□□□-□□□□:2008/05/01(木) 00:56:52 ID:aXQApcqq
早期退職を希望します。とっ、答えたら部長焦ってた!

691 :〒□□□-□□□□:2008/05/01(木) 01:32:29 ID:f+7MAQfc
>>690
そりゃ焦るよ。
退職の準備しなきゃだもん。
年休消化できないと思うけど残り少ない局人生全うしてね。

692 :〒□□□-□□□□:2008/05/01(木) 06:15:21 ID:7OME32L9
うちは、局長に文書みせてもらっての対話だったよ
職員申告書をもとに、広域配転希望、転籍希望、地域グループ内異動を希望するか
どうかの確認だった 現在局希望が無かったのが何か意図を感じられるが?

693 :、、、:2008/05/01(木) 09:04:50 ID:30+pdHhd
局会社希望できない=局会社人あまりだから局会社の
人間は転籍しやすい?

694 :〒□□□-□□□□:2008/05/01(木) 22:33:25 ID:7OME32L9
あらためて局長に聞いたら、局会社上部は金融他社と同じく渉外員は5年人事進めていると
言ってた。そんな情報あるか?

695 :〒□□□-□□□□:2008/05/01(木) 22:38:47 ID:eIB/wLRP
ゴマスリは残って
おとなしい人は嫌がらせ
退職

696 :〒□□□-□□□□:2008/05/01(木) 22:43:59 ID:p+3ARP23
渉外に限らない

697 :〒□□□-□□□□:2008/05/01(木) 23:09:10 ID:7OME32L9
現在局11年て永いほう?

698 :〒□□□-□□□□:2008/05/02(金) 06:00:16 ID:ta6hdaGO
>>694
当然でしょ お客との癒着、便宜扱いや不詳事案の予防のために金融庁からの
お達しもあるから民間金融と同じにするためだよ
>>695
民間人事はゴマスリも何も関係ない 出世には影響するかもしれんが

>>697
もっと頑張れ
後が大変だ
 

699 :〒□□□-□□□□:2008/05/02(金) 18:52:18 ID:mSL0SVZl
>>698 嘘つき〜人事異動なんかないよ。渉外の異動なんて一回も聞いたことないんだけど。もう変な期待させんの止めてくれ。

700 :〒□□□-□□□□:2008/05/02(金) 23:37:07 ID:NDuLp1RD
>>699
民営化からまだ7ヶ月しかたってないのに。
一番ありそうな6月異動まだなのに嘘つき呼ばわりか?
早漏乙。

701 :〒□□□-□□□□:2008/05/04(日) 20:35:06 ID:n2tKx54t


702 :〒□□□-□□□□:2008/05/04(日) 20:35:36 ID:n2tKx54t
日本語でおK

703 :〒□□□-□□□□:2008/05/04(日) 21:47:20 ID:kGABeycl
教えて下さい。撤回等の成績はいつ落ちるのですか?それとも成績は残るのですか?

704 :〒□□□-□□□□:2008/05/04(日) 21:54:01 ID:MF8bGHO6
うるさいよオマエら。どうせ生き残れない糞どもが。

705 :〒□□□-□□□□:2008/05/05(月) 06:47:04 ID:CRdm2kZ1
>>903
撤回の成績が落ちる…?
意味わからん

706 :〒□□□-□□□□:2008/05/05(月) 07:14:36 ID:T/8KqDkd
>>705
すばらしい予知能力wktk

707 :〒□□□-□□□□:2008/05/05(月) 14:00:24 ID:reRSVi5y
テラロングパスwwwww

708 :〒□□□-□□□□:2008/05/05(月) 14:19:46 ID:p6bL/yZw
類推無能力者共乙

709 :〒□□□-□□□□:2008/05/05(月) 19:59:51 ID:sZRRWtAn
>>704

市ねあほ

710 :〒□□□-□□□□:2008/05/05(月) 22:52:26 ID:PjbAtlpD
>>703
お前、気の小さいやつだな
そんなくだらん事何故気にするの?

711 :〒□□□-□□□□:2008/05/05(月) 22:54:55 ID:GPPolqL+
なんか嫌な職場だね

712 :〒□□□-□□□□:2008/05/06(火) 21:08:34 ID:FLJH01sG
撤回ですが、手続きして、預かり金を返してから1ヶ月以上たっても、その成績が落ちてないケースがあるみたいです。たぶんセンターが機能してないせいで遅れてるだけだと思います。

713 :〒□□□-□□□□:2008/05/08(木) 01:45:29 ID:z+foRmkO
志願制は悲惨だw

田舎の局時代、成績残してたらしい班長が来て1年全く契約取れてない
田舎の知人を頼ってのどさ周りしてたらしいけど、都会の販売スタイルには
全く会わないんだな 田舎から都会局は覚悟しないと

714 :〒□□□-□□□□:2008/05/09(金) 05:57:54 ID:IR9QTYt6
>>713
うちも、それに近い人がいるよ。悲惨だよ
所詮、田舎の古株だかだったんだろ 
過去の人事交流はそういった活性化の意味でやったんだろ


715 :〒□□□-□□□□:2008/05/09(金) 20:25:40 ID:BXkjhUG1
手続き、募集、商品

どれもこれも終わってる。限界です。
うちの局は一人平均月2〜3本。5〜6万ってとこ。

716 :〒□□□-□□□□:2008/05/09(金) 22:53:16 ID:IR9QTYt6
>>715
せいぜい、実績挙げてるのは運良く満期の良し悪しだしな
しかし、OCRで実績挙げるのは興味ないけど、それ以外の方法で頑張ってる人の
方法はどうなんやろか?

717 :〒□□□-□□□□:2008/05/10(土) 08:29:04 ID:aysNIMYf
うちもOCRは関係ないよ
見返り無しで班に配ってるよ
OCR頼りだと実績が決まるし、無くなった時、人事異動した時、インストになった時
指導者の立場になった時等、絶対につけはまわるから・・・ あなたが若い社員なら
苦しくても あなたが言っているように今は永く生き残れる営業スタイルを確立したほうがいい

「今は実績が伴わないけど、そのうち飛躍する」と思えば気が楽になるよ
私も同じ悩みを抱えていた事があって、ドロボー営業から脱却して与える営業に
転換したら極端に数字が飛躍したよ テクニックや販売資料は関係ないよ
スケールの大きい営業で 共に頑張りましょう

718 :〒□□□-□□□□:2008/05/10(土) 17:11:45 ID:P8fwI9ZE
与える営業とは具体的には何ですか? 満期以外ではやはり飛び込みが一番有効なのでしょうか?

719 :〒□□□-□□□□:2008/05/10(土) 19:27:07 ID:0Gi53VDa
>>718
満期以外なら、入院や相続、生存、お客さんからの各種問合せなどのあらゆる接点。
その機会が営業の大切な礎と考えましょう。

720 :〒□□□-□□□□:2008/05/10(土) 21:12:59 ID:gK0fOZf7
5月下旬以降、郵便局窓口で「住友生命の商品」販売開始。
かんぽ生命なんていらないね。

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20080502-00000001-fsi-bus_all

721 :〒□□□-□□□□:2008/05/11(日) 04:07:56 ID:POR9nU5Z
日生はかんぽ生命と提携して、住生はゆうちょ銀行と提携するのか。
もうスパゲッティだな、郵便局会社を混乱させるのはやめてくれ。

722 :〒□□□-□□□□:2008/05/11(日) 09:40:38 ID:VXM9Z+lp
今与えられているかんぽ生命の目標額25万円に
日生の目標額10万円と住友生命の目標額10万円が加えられる事になりました。

郵便局会社は手数料収入で成り立っています。
全員が目標達成しなければ、この会社は成り立ちません。

723 :〒□□□-□□□□:2008/05/11(日) 13:06:20 ID:EofM2YpC
>>719
素晴らしい!
保険屋さんの鏡だね
お客様のために一生懸命活動すれば、実績もついてくるということかな
遠回りしているようでも、それが一番の近道かもしれないね

724 :〒□□□-□□□□:2008/05/11(日) 16:31:28 ID:swgYSZwP
いつから 十倍カウントになったんだよ

725 :〒□□□-□□□□:2008/05/11(日) 17:37:18 ID:VXM9Z+lp
722は毎月の目標額です。

726 :〒□□□-□□□□:2008/05/11(日) 22:31:46 ID:1HZSsuZ5
>>723
保険屋の鏡ではなくて、ただの御用聞きだよ
719は自己満足でお客に好かれてると思ってんだろうけど
田舎のじいさんばあさん相手ならそれでもいいけど、都会はドライだよ
それを履き違えなく

727 :〒□□□-□□□□:2008/05/11(日) 22:50:13 ID:1HZSsuZ5
>>717
もしかして、俺が行った営業セミナーと同じかな?
民間生保でMDRTになったある氏の講演だろ
ドロボー営業ねえ 今までの局は正にそれだったんだろうな


728 :〒□□□-□□□□:2008/05/12(月) 00:21:25 ID:aNO2gBqA
>>726
そう思うならご勝手に
人によって営業スタイルは違うしね。都会はドライ?ドライだからこそ接点や機会が大切と思うけどね。
普通に飛び込みで行っても話聞いてくれない人でも、用件を聞いたりしたあとならけっこう保険の話を聞いてくれるけどな。なんせ家にあがってるんだからね
ちなみに御用聞きしたりしとけば、保険も入るし紹介もしてくれる。
まあ、アフターフォローなしのひたすら飛び込み型の人やOCRや満期先取り型の人、タイプは人それぞれだし良いじゃん


729 :〒□□□-□□□□:2008/05/12(月) 00:30:35 ID:aNO2gBqA
自分で実績が取れるスタイル、楽なスタイルが確率できてれば何でも良いよね。
飛び込みでも取れる力や保険商品の知識、業務知識も当然必要。昔の田舎局のお願い募集じゃないからね。
それで行き着いた俺のスタイルが>719なだけ
長文失礼しました

730 :〒□□□-□□□□:2008/05/12(月) 08:11:22 ID:RfuwnUFs
ここ最近で辞めた人を知ってる人いますか?

731 :〒□□□-□□□□:2008/05/12(月) 08:38:58 ID:B4s4Z8UR
民営化前には散々首になるぞと脅されましたけど

732 :〒□□□-□□□□:2008/05/12(月) 09:05:14 ID:ne5YMdk+
首になる人は、さすがにまだいないと思う

けど、愛想つかして辞めた人なら、各局ぼちぼちいるのでは?

733 :〒□□□-□□□□:2008/05/12(月) 09:19:18 ID:sByXG1N3
辞めたくても辞めらんねー!


734 :〒□□□-□□□□:2008/05/12(月) 12:13:40 ID:bDQph6iB
バス免許は無理そうだし
トラ運でも やるかな・・・

735 :、、、:2008/05/12(月) 12:39:39 ID:hK1JA0l3
首はまず無理ですよ。
金とったりしないかぎり。成績わるいだけなら転籍や配置転換するだけだよ。

736 :〒□□□-□□□□:2008/05/12(月) 20:55:11 ID:o0c0wU/O
早く配置転換してくれ!
病気になるぞ!

737 :〒□□□-□□□□:2008/05/12(月) 20:58:12 ID:hr9/p8+S
みんな気楽にいくんだ!
局長対話も右から左へ受け流せー!
今月ただいまゼロ行進の俺様がきましたよー!
もちろん見込みも予約もありませーん!

738 :〒□□□-□□□□:2008/05/12(月) 22:20:55 ID:k4o1mgx/
>>736
どこで何がしたいの?

739 :〒□□□-□□□□:2008/05/13(火) 10:46:26 ID:gicHuZ5X
>>737
左から来た局長対話はどうすればいいの?

740 :〒□□□-□□□□:2008/05/14(水) 19:27:38 ID:9iOsGPN7
フリーズさせんな

741 :〒□□□-□□□□:2008/05/15(木) 22:56:56 ID:NevCJYv5
4月から保険を売りすぎている社員はご愁傷様です
勤務評定調査が5月から実施しているから

だから売らなきゃ良かったと言う事です



742 :〒□□□-□□□□:2008/05/16(金) 22:20:32 ID:O7NjYwqe
誰か、7月からの特約変更で、保険料額とかもう知ってる人いませんか?

743 :〒□□□-□□□□:2008/05/16(金) 22:27:19 ID:ySFvlAjq
冊子が配布された

744 :〒□□□-□□□□:2008/05/16(金) 22:50:32 ID:R2Rkzil5
おいらのところはまだだよ!

745 :〒□□□-□□□□:2008/05/16(金) 23:47:06 ID:M1VNTcbD
>>741
どういう意味?4月からじゃないの?

746 :〒□□□-□□□□:2008/05/17(土) 02:28:36 ID:JeSFSa0P
>>741
もっと詳しく

747 :〒□□□-□□□□:2008/05/17(土) 05:43:05 ID:grLApW7x
>>741 4月分も加味されるよ

748 :〒□□□-□□□□:2008/05/17(土) 08:27:16 ID:DLC1mBge
7月になったら本気出す

749 :〒□□□-□□□□:2008/05/17(土) 08:44:28 ID:qe56+NRV
あの評価基準意味わからない。
4月は実績は、わけのわからない計算式を使うことによって加味されるけど

ただ、本社・支社も営業・営業いう割に、対応遅すぎでしょ?
営業が最優先課題なら、3月に指示文書出すべきじゃないの?
大体どこも4月に個人別の年間計画出してるわけだし、
それを5月からの目標にし、へんな計算式で実績を計算する
というくだらない事務が増える。
大した事務ではないが、ちりも積もればってやつで、そういうことが多すぎるため、
現場は無駄な仕事がおおくなる。

まー2,3年前まで、国交省や厚生労働省の役人と同じ穴のむじなだったんだら
仕方ない気がするが・・・。

ここの会社に未来はない。それだけは確かだ。


750 :〒□□□-□□□□:2008/05/17(土) 09:45:29 ID:JeSFSa0P
>>748
もう少し我慢しろ


751 :〒□□□-□□□□:2008/05/17(土) 10:02:15 ID:R4H+4Hkq
>>732ぼちぼちなんてもんじゃねーだろ。だから中途採用なんてことやりだしたんだからよ
俺の同期も六人くらい辞めちまった

752 :〒□□□-□□□□:2008/05/17(土) 10:47:36 ID:L5LD7/EX
局会社ってそんなに辛いの?僕は配達が辛い。辞めたい。

753 :〒□□□-□□□□:2008/05/17(土) 10:58:25 ID:vbYj20za
>>752
局会社が辛いのでなく保険を売るのが辛いんだよ。
郵便窓口だけとかならまだ幸せ。

754 :〒□□□-□□□□:2008/05/17(土) 15:36:34 ID://aAE1uS
>>749
4月にやった人は報われないの?

755 :〒□□□-□□□□:2008/05/18(日) 20:09:50 ID:WZbwZnar
>>754
報われないどころか、指示文書読めば誰でも分かる事
普通に誰も売らないだろ
周囲で売ってる人いるか?
かん○生命


756 :〒□□□-□□□□:2008/05/19(月) 06:47:21 ID:ij12x1iV
・生保各社はターンオーバを改め、営業社員の長期育成を重視しつつあり、その分
営業担当者の質の向上が見込まれる
・その高手数料により、銀行窓販が本格化。預金情報を駆使。
・ネット通販も稼動


757 :〒□□□-□□□□:2008/05/19(月) 06:50:37 ID:31bn2e85
いい人はみんな辞めちゃったよ

758 :〒□□□-□□□□:2008/05/19(月) 21:08:19 ID:S7D2xlmP
窓口担当を渉外へ配置換えする案が出てるらしいが

759 :〒□□□-□□□□:2008/05/19(月) 21:14:06 ID:T1MdENkd
それは素晴らしい

760 :〒□□□-□□□□:2008/05/19(月) 21:22:05 ID:6ID4dwV6
窓のおばちゃん、バイク乗れるのかな?

761 :〒□□□-□□□□:2008/05/19(月) 21:22:31 ID:3P4jN7xv
>>758
それは、素晴らしい。ぜひとも、窓口社員にも、
俺たち渉外の数字のプレッシャーを味わって欲しい。
でもそうなったら実際、何人か辞めるだろうな…。
声かけ皆無で自動販売機みたいな人もいることだし…。

762 :〒□□□-□□□□:2008/05/19(月) 21:52:57 ID:qmVRT4et
窓口が外回りになるのは当たり前。
過去の民営化を見てみれば分かる。
篩いにかけて営業できようができまいが関係ない、自分で去っていく人間を探すだけ。
残った人間で新たに会社を立て直す。今必要なのは今後郵政に必要な人材と不要な人材の選別。
そのためなら過去の民営化を習う可能性もある。要は合法的な人減らし。

763 :〒□□□-□□□□:2008/05/19(月) 22:48:07 ID:Q3br1NuE
212 :183、190、191、203 :2008/05/16(金) 06:47:34 ID:BXNYN8jp
>>194さんの言われたとおり、給料8割だとのことです

>>203にも書きましたが、集配局郵便時代は突発欠務ゼロ
仕事が楽しくて幸せだったんですよ
それが無得に回されて一変、全く体質に合わなくて。局会社になっても一緒で
ついにストレスが爆発してメンタルと肝臓をやられました

8割も給料もらえるんだから、ゆっくり休みつつ
場合によっては転職も模索しつつやっていこうと思います

764 :〒□□□-□□□□:2008/05/19(月) 23:05:16 ID:ajZu/qHB
内務省→渉外
いいことですね!

ついでに局長・部長もこれからの暑い季節に渉外と外回りしてもらいたい

765 :〒□□□-□□□□:2008/05/20(火) 00:02:29 ID:nR1LcJkE
で、渉外が窓口や後方事務やるの?
チェックシートもまともに書けない人達が端末処理して審査して営業もするのかよ
今まで外務から内務に移った人達の末路知ってるだろうに

766 :〒□□□-□□□□:2008/05/20(火) 00:05:27 ID:esJbB7y9
>>765
うちの局じゃ、半年もかからず覚えて、元からの主任クラスを追い抜いてあっと言う間に課長代理に。
かつ営業もできるから神扱い

767 :〒□□□-□□□□:2008/05/20(火) 00:15:02 ID:GCcq0QBt
うちも腰痛で外務から内勤になったオジサン、がんばってこなしてたよ。
俺の同期も掛け持ちしてるみたい。

768 :〒□□□-□□□□:2008/05/20(火) 00:23:43 ID:VIV7TgjT
貯窓の震災だって最初は何にも出来ないじゃん。
通常の受払から振替って、端末操作なんてすぐに出来るよ。
pcの前に座ってココ見れるような連中なら絶対に。
だから窓の連中もPTの切り方ならすぐ分かるから安心だなw

769 :〒□□□-□□□□:2008/05/20(火) 01:07:19 ID:/gikDLEm
俺は窓だけど手続きなんてやってりゃ誰でも覚えれる
非常勤でもやれるくらいなんだから
それを営業との天秤にかけるのは甘いってもんだな

770 :〒□□□-□□□□:2008/05/20(火) 19:43:47 ID:7kBKS71H
銀行保険窓販の本格化
これは言ってみれば銀行の金融代理店化
郵便局会社の強力なライバルがあっと言う間に全国に出現。
保険市場の競争相手が一気に2倍・3倍になったという事。
今までの比ではない厳しさが前途に待ち構えている。

771 :〒□□□-□□□□:2008/05/20(火) 19:52:37 ID:BMJoZc6S
ってか、どんだけ食いつき良いんだオマイらw

話変わるが、局会社で女の渉外っている?
事業で配達してる女はいるが(もち本チャンね)
俺の近隣の局じゃ一人もいないんだけど。

772 :〒□□□-□□□□:2008/05/20(火) 20:44:13 ID:PfAMOC8a
最近、窓口に変わりましたが、女の子の渉外いましたよ!
本人の希望なのか詳しいことは知りませんが
渉外のときも優秀な方でしたよ!

773 :〒□□□-□□□□:2008/05/20(火) 21:10:10 ID:esJbB7y9
女で渉外に就職とか俺の常識では有り得ない
やってる奴の神経がわからん

774 :〒□□□-□□□□:2008/05/20(火) 21:13:22 ID:Di8UzuU3
旧貯金課外務の女はそのまま局会社で渉外やってるな。

775 :〒□□□-□□□□:2008/05/20(火) 21:16:28 ID:W8gDSrmc
変額年金保険の販売始まった人いる? いたら商品内容教えてください

776 :〒□□□-□□□□:2008/05/20(火) 22:18:52 ID:odxTLBgD
>>765
馬鹿かお前
渉外がなんでチェックシートやるんだよ
そんなのアルバイトに決まってんだろ
かわいそうだが会社をあげて総営業マンだ

777 :〒□□□-□□□□:2008/05/21(水) 00:37:31 ID:I9JxLOFV
チェックシートはお客様の前で書類を確認しながら記入するもんだろ

778 :〒□□□-□□□□:2008/05/21(水) 07:39:07 ID:3VSEcguc
ふるさと小包の中から、特にさくらんぼとそうめんに力を入れて売るようにとの指示がありました。
試食でもさせてくれて、価格に見合った美味しさだと感じたら、保険の営業時間を割いて売りに走るんですけど…

779 :〒□□□-□□□□:2008/05/21(水) 07:46:43 ID:6+GdbTIc
さくらんぼとそうめんの会社に天○りの甘い汁吸ってる奴らがいるのか?

780 :〒□□□-□□□□:2008/05/21(水) 10:05:20 ID:0TWAbGoz
内務から外務に移った人間の末路の方が 悲惨だな

781 :〒□□□-□□□□:2008/05/23(金) 19:07:33 ID:q5U63Z5k
ボーナス日はいつ?

782 :〒□□□-□□□□:2008/05/29(木) 08:36:26 ID:KgOoLosH
>>781
局長が30日って言ってたけど?違うんかな。

783 :〒□□□-□□□□:2008/05/30(金) 13:07:37 ID:QQiMns1c
保険売らない奴にはボーナスなんてない。
出勤してくるだけで給料・ボーナスが保証されてるなんて、ウチはなんて良い会社なんだwww
倒産する前に早くなんとかしろよwwwwwww


784 :〒□□□-□□□□:2008/05/30(金) 20:04:57 ID:8RQnSFv+
物販、物販と五月蝿いうちの部長をなんとかしてくれ。
父の日0者は自分で買えだと
これってコンプラ違反じゃないの?


785 :〒□□□-□□□□:2008/05/30(金) 20:22:33 ID:pa0jtS3X
レコーダーで録音して祭りにしちまえ。

786 :〒□□□-□□□□:2008/05/31(土) 03:08:38 ID:19dCldaw
今年、新人賞に入って将来安泰だと言ってた馬鹿が居たよ。

787 :〒□□□-□□□□:2008/05/31(土) 04:51:15 ID:Iur1dC/1
生損保代理店をしていた者です。
かんぽ生命の社員募集を見て希望してるのですが
やめといた方がいいのでしょうか?

788 :〒□□□-□□□□:2008/05/31(土) 05:13:13 ID:+swdJ2do
お客作ったら 辞めて独立したらいい

789 :787:2008/05/31(土) 05:20:07 ID:Iur1dC/1
>>788さん
損保部門はあるのですか? また、それがあれば専属部署等はあるのですか?
お休みはどんな感じなのでしょうか?

790 :〒□□□-□□□□:2008/05/31(土) 05:43:33 ID:8GlCS6H4
かんぽの客は保険素人だし 職員も金融知識低い
売るのは基本時代遅れのかんぽ 休みは募集要項
通り 制服があるからアプローチはしやすい
面接で聞いた方が早い

791 :787:2008/06/01(日) 22:26:55 ID:K8kQNF7/
>>788さん、>>790さんありがとうございます。

生保応用までは持ってました(2年間未登録のため抹消)が
メインが損保だったもので、いささか自信が・・・^^;

伺ってみたい事が山ほどあるんですが、失礼だし、確かに面接で聞けばいい事
なので控えます。

親切な回答ありがとうございました。

792 :〒□□□-□□□□:2008/06/02(月) 22:32:11 ID:Yro3AWBh
決算見てから考え直したら?

793 :〒□□□-□□□□:2008/06/03(火) 16:11:43 ID:l6rAzgac
取った保険の手当てが雀の涙。
毎月保険10万強、年金10万強を取りつづけても、5万程度しかもらえない。
しょーもない年功序列式の給与体系が基本だから、それでもよければどぞ。
満足に保険も取れない奴を高給優遇してる稀有な会社だよww
保険取れない奴には良い職場で、取れる奴には・・・・・・・・・









一度かんぽで営業するフリして入社して、顧客情報をごっそり抜いて他社へ行くとかならともかくな。

794 :〒□□□-□□□□:2008/06/03(火) 22:20:10 ID:2WH+Je9L
10万程度しかできないくせに何を言ってるんだかw

795 :〒□□□-□□□□:2008/06/04(水) 00:05:20 ID:ip1sgXNv
30万売ったとしても手当て10万だけどな

796 :〒□□□-□□□□:2008/06/04(水) 07:13:36 ID:EUFMLDHp
募集には平均100万円の手当があると載っているらしい

797 :〒□□□-□□□□:2008/06/04(水) 07:29:11 ID:ip1sgXNv
調整手当、通勤手当、夏季手当、年末手当、超過勤務手当、募集手当の合算が100万円です

798 :〒□□□-□□□□:2008/06/04(水) 07:38:14 ID:Yz4rlJve
ブラック局会社www

799 :〒□□□-□□□□:2008/06/04(水) 09:21:19 ID:TUqvkCTT
>>796
年間でね。

800 :〒□□□-□□□□:2008/06/04(水) 17:15:02 ID:b9D1EpKG
800

801 :〒□□□-□□□□:2008/06/04(水) 17:16:05 ID:b9D1EpKG
801

802 :〒□□□-□□□□:2008/06/04(水) 22:19:58 ID:FAnKWawS
満期保険金の支払いなんですが、
被保険者の性別、生年月日の証明は保険証の写しでも良いの?

803 :〒□□□-□□□□:2008/06/04(水) 22:34:45 ID:+4Vsw/n5
>>802
民営化時からそれでOKになりました
ちなみに客側が最初から写しを持ってきた場合、
担当者印も不要です

804 :〒□□□-□□□□:2008/06/04(水) 23:16:51 ID:TC79Ft6o
>>803
今度、渉外営業の中途採用試験を受ける者です。正直、このスレを見て怖くなってきましたw

805 :803:2008/06/05(木) 00:20:41 ID:OlLDh1iN
>>804
部外者ですね。たぶん誤解です

正当権利者かどうかの証明書類による確認や
法令上の本人確認の証明書類は
もちろん原本での確認ですからね

806 :804:2008/06/05(木) 00:41:24 ID:RZhHHDCu
>>805
すいません。アンカー付けるつもり無いのに何故か>>803って付いてました 失礼しました。
採用になれば、お客様サービス部に配属になるので、ちょっと覗いてただけなんですw

807 :〒□□□-□□□□:2008/06/05(木) 01:29:08 ID:4f1KmYdN
私も今度、渉外営業の面接受けます。私は某国産新車カーディーラーで働いてきましたが、
最悪な待遇に心がおれて転職を決意しました。調整手当、通勤手当、夏季手当、年末手当、
超過勤務手当、等は一切ありませんでしたので、出るだけ天国に思えます。保険の継続した
って一件500円でした。新規取っても保険料の5〜8%しかマージンがありませんでした。
高い車売っても数千円しか・・・集金はあたりまえでしたし中古車、クレジット、車検、点検、
ナビ etc の目標まであって、未達成の場合はちくちく言われます。車なので、クレームはしょ
っちゅうでしたし・・帰りは毎日九時以降でした(泣)なので外部から見ると渉外営業はそこそこに
良い待遇ではないかと思います。採用されたら、六時で帰って、日曜休みがとれるのが楽しみです。

808 :〒□□□-□□□□:2008/06/05(木) 11:55:18 ID:EAUlqBOS
まあ頑張って真っ当な仕事をしてくれ
最初の何年かは休みでも勉強しろよ。資格がたくさん必要だしな

809 :〒□□□-□□□□:2008/06/05(木) 19:20:25 ID:vBFww3MC
しかし管理者はコンプラ違反をもみ消すためだけにいるのか?
いるだけで迷惑だ!

810 :〒□□□-□□□□:2008/06/05(木) 19:34:05 ID:jhcT/Tea
>>807
頑張ってくださいね
この職場は、努力の結果がある程度報われる職場です
外資系生保みたいに、極端に高収入は望めませんが・・・
結構他営業から転職してくる人も多いけど、成功している人多いですよ
他営業に比べてなにより郵便局ですって言えば話を聞いていただけますし
勤務時間やお休みがきちんとしているので、恵まれた環境だと言いますね。
前職では、営業マン時代に回収出来なかった売掛金を自分で払わされたとか
土下座して靴までなめたとか・・・・いろんな人が入ってきています
厳しい環境を経験してきた営業マンほど、成功している人多いです

811 :〒□□□-□□□□:2008/06/05(木) 19:50:23 ID:Y6bHLiot
鴨ねぎだ
局じゃ誰もが嫌がる保険の外交を
「あぁ、よかった!あぁ、よかった!」って言いながら
やってくれるんだろうからな。
アホ内務・局長にとっては、これ以上のカモはないだろうな。



812 :〒□□□-□□□□:2008/06/05(木) 19:57:39 ID:eh+4t0gh
>>803
レスありがとうございます。
コピーでもOKと言う事ですが、
生年月日と性別が分かる面だけのコピーでもOKでしょうか?
それとも住所が分かる裏面のコピーも必要なんでしょうか?

813 :〒□□□-□□□□:2008/06/05(木) 20:03:05 ID:5NOGE+3m
手当平均100マソは釣りです。

814 :〒□□□-□□□□:2008/06/05(木) 20:03:56 ID:5NOGE+3m
手当平均100マソは釣りです。

815 :〒□□□-□□□□:2008/06/05(木) 20:10:08 ID:fDJ1X+BT
だからこんなに待遇が悪いのか…

ワーキングプア【かんぽ生命の実体】
と、NHKあたりでやりそうだなぁ。

816 :〒□□□-□□□□:2008/06/05(木) 20:11:36 ID:qQfkJN1k
>>811
過去のメチャクチャ募集の苦情処理係だろう


817 :815:2008/06/05(木) 20:40:15 ID:fDJ1X+BT
×実体
○実態

818 :〒□□□-□□□□:2008/06/05(木) 22:33:06 ID:TQCNH7Hv
結局転職組は給料いくら貰えるのかなぁ〜。
基本給と残業代合算で最低20万は貰えないと、生活がかなり厳しい・・・
誰か分かる人いますか?

819 :〒□□□-□□□□:2008/06/05(木) 22:45:48 ID:HXk+yY+b
本社、支社のばかども、正規の手順をふんで、あんな糞保険とれるわけないだろが。マスコミの皆さん、当たり前に契約違反やってますよ。それがどーした、文句があるかぁ!

820 :〒□□□-□□□□:2008/06/05(木) 22:47:47 ID:MvJkQR9W
保険の渉外って土日は休めないって書き込みがあったけど、ホントかなぁ〜!?
できれば月2回休めればいいんだけど。

821 :〒□□□-□□□□:2008/06/05(木) 23:57:28 ID:EAUlqBOS
普通に休めるよ

822 :〒□□□-□□□□:2008/06/06(金) 02:46:27 ID:/Bowd4I9
土日祝はほぼ完全に休みで、逆に出勤するほうが難しい

823 :〒□□□-□□□□:2008/06/06(金) 05:31:47 ID:5H+aYBPT
>>819 そうだよね、魅力のない商品を売れ売れ言われれば、何かしら危ない事をしないと契約とれないよね。

824 :〒□□□-□□□□:2008/06/06(金) 07:29:14 ID:wDSNYyp8
売上が低迷してたら現場の長が先頭に立ち具体的かつ実効のある指導をするのがふつう。
やれやれと煽るだけなら誰でも出来る。

825 :〒□□□-□□□□:2008/06/06(金) 12:15:56 ID:IvTrbjri
>>822
ほんと?

826 :〒□□□-□□□□:2008/06/06(金) 19:20:48 ID:RL1QRbYY
中途採用の人たちが、ぼちぼち入ってくるみたいだけど、郵便局の営業はどう映るんだろう?
休みや退勤時間については恵まれてると感じるだろうが、手続き関係の複雑怪奇さで、びっくりするのかな?

827 :〒□□□-□□□□:2008/06/06(金) 20:03:50 ID:iu88sD5v
中途採用するなら、先に転籍希望者を移動させてよ。局会社に行きたいよ。

828 :〒□□□-□□□□:2008/06/06(金) 22:25:57 ID:5H+aYBPT
馬鹿だな、局会社と簡保はなくなるぞ。

829 :〒□□□-□□□□:2008/06/06(金) 22:32:38 ID:M7fWbok6
面接で1時間も聞くことある?流れをおしえてほしいんだけど。みんなもしりたいだろ?
具体的な質問とか。よろしくおねがいします。

830 :〒□□□-□□□□:2008/06/06(金) 22:37:49 ID:iu88sD5v
無くなるかな?
局会社って、以外と収益産み出す気がするんだけど。将来的に

831 :〒□□□-□□□□:2008/06/06(金) 22:52:17 ID:M7fWbok6
面接で1時間も聞くことある?流れをおしえてほしいんだけど。みんなもしりたいだろ?
具体的な質問とか。よろしくおねがいします。

832 :〒□□□-□□□□:2008/06/06(金) 23:20:38 ID:5H+aYBPT
保険はなくなり、郵便、貯金の代理店として細々と・・・それ位はあるかも。

833 :〒□□□-□□□□:2008/06/07(土) 09:55:35 ID:+Ekqcu39
中途の人の方が必死で働くよな
新卒はすぐ辞めちゃう 

834 :〒□□□-□□□□:2008/06/08(日) 22:46:46 ID:pcrWYlxH
それは確かに言えるかもね。
以前から学卒新採よりも社会人経験者の方が
忍耐力・応用力ともにあるし。
まぁロクに仕事の苦楽を見極めるまでに
ケツ撒くって人生の方向転換出来る年齢ってのは羨ましいけどね。

市や県の職員が競合する志望先だった連中と
営業職で生きてきて同業から志望してくる連中じゃ
確かに眼の色が違うんじゃないかな。

835 :〒□□□-□□□□:2008/06/09(月) 11:00:15 ID:lYdyae+M
教えて下さい
面接後結果待ちなんですが、月のノルマはどれくらいなんでしょうか?
ちなみに真面目にやってれば、クリア可能な数字なんでしょうか

836 :〒□□□-□□□□:2008/06/09(月) 11:33:54 ID:NzJGsDm2
目標はあるがノルマはない
達成できなくてもペナルティーもない
1本も取れない月が続いてもクビにもならない
嘘だと思うなら保険について詳しく話し聞きたいって電話して営業呼んで聞いてみればわかる

837 :〒□□□-□□□□:2008/06/09(月) 13:03:39 ID:dj+y8WKq
局会社はつぶれない
今だって局の数すら減らせないのにましてや全廃は有り得ないね。
つぶすくらいなら再編をするだろ

838 :〒□□□-□□□□:2008/06/09(月) 16:47:22 ID:z9aSjIiL
>>836
確かにそうだが、職場環境は最悪だと思う。
首にならないのは上司にとっても同じ条件だから、パワハラ、いじめは当たり前。

839 :〒□□□-□□□□:2008/06/09(月) 18:00:32 ID:lYdyae+M
>>836
>>838
ありがとうございます。
ちなみに、残業手当や調整手当など毎月支給される手当はどれくらいでしょうか?
既婚・33才・子供2人の為、20万超の給料がないならちょっと厳しいので・・・。

840 ::2008/06/09(月) 19:20:22 ID:yQ1gHlQG
残業はないとこはない。が基本的に外務はないはず。だから期待はできない。俺んとこはサビ残もない。
調整手当ては地域によって違う。基本給の0〜10%くらい。うちは10%だが近隣は0も多数ある。あまり期待はしないほうがいい。
ちなみに調整手当ては茄子にも反映される。
扶養手当ては嫁さんが12000で子供は2500だったかな。

841 ::2008/06/09(月) 19:26:44 ID:yQ1gHlQG
持家じゃないなら社宅をすすめる。立地がいいなら。家賃補助よりいいとおもうよ。
家賃20000弱だせば車庫あるし。車庫なしなら-5000



842 :〒□□□-□□□□:2008/06/09(月) 20:18:19 ID:8vHtf4sm
民間である程度揉まれてきた人なら
郵便局で一流になれる
ある意味チャンスだぞ

ただ高卒公務員の馬鹿ばかりだから人間関係に戸惑うと思う
馬鹿をいなす技術が必要
一生懸命やれば給料もついてくる

843 :〒□□□-□□□□:2008/06/09(月) 22:46:26 ID:JGVNbGa6
そう高卒の先輩が多いから逆学歴差別がある

844 :〒□□□-□□□□:2008/06/10(火) 00:33:44 ID:C2fpdUQp
一般会社だと煙たがられる労働組合員も、基本全員加入義務みたいなふいんきがあるからな
労働基準法は今のところ守られてはいるね

845 :〒□□□-□□□□:2008/06/10(火) 08:20:23 ID:P0tDIsL3
保険渉外は、新卒配属しないのかな?

新卒が辞めると ブラックと言われちゃうから

846 :〒□□□-□□□□:2008/06/10(火) 16:59:57 ID:YIiRCPSp
>>845
かんぽ生命の渉外には新卒いるだろ。
局会社なら、渉外は保険だけじゃなく貯金もやるしな。

847 :〒□□□-□□□□:2008/06/11(水) 22:38:20 ID:qd3uMq8/
まったり営業!!


848 :〒□□□-□□□□:2008/06/12(木) 00:09:35 ID:Kfm9gUct


849 :〒□□□-□□□□:2008/06/12(木) 01:18:01 ID:HHaRykIA


850 :〒□□□-□□□□:2008/06/12(木) 04:10:28 ID:xEW9BOdR


851 :〒□□□-□□□□:2008/06/12(木) 10:51:37 ID:Mh/wBbv7
早く渉外の給料を上げて生産性のない内務達の給料下がらないかなぁ〜

852 :〒□□□-□□□□:2008/06/12(木) 11:05:30 ID:xEW9BOdR
>>851
そういうことは書類をミスなく作れるようになってから言ってくれ。
裏で内務がどれだけフォローしていることか・・・。

853 :〒□□□-□□□□:2008/06/12(木) 12:23:15 ID:HHaRykIA
↑本当に作ったら君達マジでいらないよね

854 :〒□□□-□□□□:2008/06/12(木) 12:24:04 ID:HHaRykIA
ちなみにどこの会社も営業のが給料は良いんだよ

855 :〒□□□-□□□□:2008/06/12(木) 13:37:52 ID:aXvDs1kV
郵政グループの常識は世間の非常識。これ、常識。

856 :〒□□□-□□□□:2008/06/12(木) 18:19:12 ID:iFGDKPmi


857 :〒□□□-□□□□:2008/06/12(木) 19:18:20 ID:xEW9BOdR
>>853
本当にできるとでも思ってるのか?w
これ以降一切、相続の相談とかで電話かけてこないでくれよ。

まぁ、現状はいい役割分担で回ってると思うがね。
確かに渉外の給料は安いと思うが、内務の給料が高い訳じゃない。
手当とかの付け方がアホなんだよな。足切りとかでモチベーション下げて。

858 :〒□□□-□□□□:2008/06/12(木) 20:05:10 ID:HHaRykIA
↑本当にできないと考えられるのが哀れだね。
そんなに高度なことをやっているつもりですか?w
それに保険の相続も近いうちに貯金の相続ようにセンターで集中処理になるみたいだし、なおさら不要だね。

859 :〒□□□-□□□□:2008/06/12(木) 20:10:51 ID:xEW9BOdR
↑本当にできると考えられるのがむしろ哀れだねw
どこの世界に渉外だけの会社があるんでしょうかね。

860 :〒□□□-□□□□:2008/06/12(木) 20:15:12 ID:HHaRykIA
↑まあ哀れなのは現実が飲み込めない君だけどな
内務全員がいらないとは言わないが、銀行のようになるのは間違いないだろ。無駄人員が多過ぎなんだよ

861 :〒□□□-□□□□:2008/06/12(木) 20:17:03 ID:xEW9BOdR
↑お前銀行行ったこと無いだろw
郵便局よりよっぽど人員多いよ。


862 :〒□□□-□□□□:2008/06/12(木) 20:24:06 ID:ZX/vu3C6

派遣がな

863 :〒□□□-□□□□:2008/06/12(木) 20:25:28 ID:xEW9BOdR

それは同意w

864 :〒□□□-□□□□:2008/06/12(木) 21:10:04 ID:V2jKtV8J

外務がこの上なく軽いのは事実。
まぁ内務がどうとかグダグダ言うなら外務並に目標水準を上げたらいいよ。

865 :〒□□□-□□□□:2008/06/12(木) 21:47:12 ID:RZ5LJdpT


よくわかりませんがここにやじるし置いておきますね

866 :〒□□□-□□□□:2008/06/12(木) 21:55:15 ID:YPgVlL/n

それは同意

867 :〒□□□-□□□□:2008/06/12(木) 21:58:35 ID:3hIGS/2m

…こんなかんじでいいですか

868 :〒□□□-□□□□:2008/06/12(木) 22:11:25 ID:Q3GzYB9O
窓口担当の総合担務きついぜ
近い将来は窓は女性派遣で埋め尽くされるだろうよ
窓口の現在の男性社員はどうなるんだろう?

869 :〒□□□-□□□□:2008/06/12(木) 22:21:36 ID:MsSTHI/l
そりゃないぜ
これからは窓口販売に移行なんだから

870 :〒□□□-□□□□:2008/06/12(木) 22:49:01 ID:Q3GzYB9O
と言う事は、窓口社員で販売スキルのない人はどうなるの?

871 :〒□□□-□□□□:2008/06/12(木) 23:22:21 ID:nD2Dwqwh
転勤はどれくらいのサイクルであるの?

872 :〒□□□-□□□□:2008/06/12(木) 23:45:07 ID:Q3GzYB9O
全国大会議案書だと
かんぽ3年
局5年   

873 :〒□□□-□□□□:2008/06/12(木) 23:51:32 ID:nD2Dwqwh
>>872
ここの給料では、単身赴任なんて絶対無理っすね

874 :〒□□□-□□□□:2008/06/13(金) 00:10:21 ID:5SdWGtcx
新特約の終身どうなのよ?

還付金でない件

875 :〒□□□-□□□□:2008/06/13(金) 01:32:20 ID:yhV60Nui
終身に限らないと思うが。

876 :〒□□□-□□□□:2008/06/13(金) 02:56:56 ID:dI3FPBPK
新特約の死亡還付金は出ないが解約還付金はでるってどういうことだよ
もともとボッタクリ商品なのにさらにボロ儲けだな

877 :〒□□□-□□□□:2008/06/13(金) 06:52:39 ID:U/HZyOBj
>>876
他社では普通にあるが。
死亡時は返戻金がないが、解約時だと○○円の返戻金がある。とか。

878 :〒□□□-□□□□:2008/06/13(金) 22:26:25 ID:cSqVN1Os
契被別にして、払込期間内に死んだら死亡保険金でとれ。
払い込み済んだ後なら解約しろ。

そゆ解釈でおk

879 :〒□□□-□□□□:2008/06/13(金) 22:48:31 ID:LNhPOgrP
70から75に年齢引き上げ?告知内容変更しない限り無駄な制度改正では??


880 :〒□□□-□□□□:2008/06/14(土) 00:18:41 ID:xr907BF3
75歳で養老入ったら掛け捨てひど杉だな
自分が死んだら子供や孫にお金残してあげられますよーって高齢者騙しのツールにしかならんwww

881 :〒□□□-□□□□:2008/06/14(土) 01:29:46 ID:zUww6/NF
70歳超えて告知欄に何もない人なんていないよ。
逆に告知がちゃんとされてるかどうか、高齢の全契約が調査対象になるんじゃないのか?
で、局会社の人減らしに利用されると。

882 :〒□□□-□□□□:2008/06/14(土) 08:50:24 ID:Ri/LNGjd
貯蓄屋の終焉 南無

883 :〒□□□-□□□□:2008/06/14(土) 09:10:54 ID:epAIA8QD
>>880
相続対策だろうな・・・ 特約抜き(災害だけ付けるか)ならいい鴨

884 :〒□□□-□□□□:2008/06/14(土) 09:48:24 ID:iREiMn0j
福岡の那珂川王塚台郵便局の内藤さん。かわゆす。

885 :〒□□□-□□□□:2008/06/14(土) 11:30:56 ID:X4cCpTxM
>>880
てかむしろ入ってすぐポックリで会社的にかなりリスクあると思うけどな

全期前納はさせない方がいいかもな

886 :〒□□□-□□□□:2008/06/14(土) 13:42:15 ID:6ocDeL2L
>>884
まずは写メうpしてからだ

887 :〒□□□-□□□□:2008/06/14(土) 17:10:31 ID:83OGKQ06
70歳以上は変額だな!その方が会社も収益いいらしいな、投信と違って直の契約だからピンハネされないからね、手当ては、どうなん?

888 :〒□□□-□□□□:2008/06/14(土) 17:15:10 ID:335aV+MU
民営後の他面契約に新特約付加する場合、契約者に返戻金返せたとしても被保険者同意を貰うのが性質上遅れると思うんだけど、流れとしてはどうなるんだろ?

返金→被同意書類完成→成立?
被同意書類完成→返金→成立?

889 :〒□□□-□□□□:2008/06/14(土) 17:40:36 ID:yqkmPHQP
>>888
効力発生日が6月中の保険で、7月から新特約に切り替えると言うことなら、
被同意書類完成→返金→成立 でしょう。
も一回テキスト読んだら?

890 :〒□□□-□□□□:2008/06/14(土) 18:52:04 ID:zUww6/NF
手続き時、
契約者と被保険者が同時に居ない場合は
特約の切り替えが不可能。
後日面接等は考えられていない。
あきらめろ

891 :〒□□□-□□□□:2008/06/14(土) 19:05:32 ID:335aV+MU
>>889

で、その取扱いどこに乗ってた?
Q&Aも隈無く見たぞ?

文盲のオマエは非常勤からやり直してこいwww


>>890

そうなのよ。
テキストに掲載されてるやり方なら事実上不可能なのよね…

多分、被保険者からの同意書取得か返戻金支払にカラクリがあるんだろうけど…

892 :〒□□□-□□□□:2008/06/14(土) 21:09:57 ID:uePsQeqL
お年寄りに、高額な終身年金付き終身保険を子供にいれて、儲かりますと外務に言われたと窓口に来たんだけど通報したほうが良いかな?

893 :〒□□□-□□□□:2008/06/14(土) 22:08:19 ID:xr907BF3
なんで職員同士庇い合う必要があるんだよ
通報するに決まってんだろ
事実を多少誇大表現して契約したのとはわけが違う

894 :〒□□□-□□□□:2008/06/14(土) 23:29:24 ID:U+sj08Bc
担当課長以上のモラルの低さは酷過ぎる・・・
営業内容も滅茶苦茶・・・

895 :〒□□□-□□□□:2008/06/15(日) 08:20:31 ID:9mne9uqG
>>890
その辺は、考えているらしいよ
他面受けた局に再度頼むとかさ
実績一割貰っているんだからそのくらいやれと言うことらしい

896 :〒□□□-□□□□:2008/06/15(日) 11:18:09 ID:eFRbzCyU
>>895
だから、そもそも特約変更のシステム上
他面なり後面なりを想定に入れてない。
契約者と被保険者が同席(同時に来局)している場合しか特約変更はできないんだよ。

897 :〒□□□-□□□□:2008/06/15(日) 20:17:29 ID:A4QuZ/+C
>>894
本当にその通りだね部長クラスが苦情をもみ消してるよ

898 :〒□□□-□□□□:2008/06/15(日) 20:26:55 ID:2uHSjA0P
>>894
そう思うでしょ? 昔、酷い募集をしていた人間達が、運よく担当課長以上だよ。

募集方法は、面接観査ははずさないとしても、内容は同じなような気がする。

これじゃ、有能と思える若い人たちが、可哀そうだね。向上心が今の若手に
見られないのは当然のこと。。。


899 :〒□□□-□□□□:2008/06/15(日) 20:28:09 ID:2uHSjA0P
↑ ごめん。894ではなく、897へ、でした。

900 :〒□□□-□□□□:2008/06/15(日) 20:42:47 ID:2gdSA3OY
もともと郵便局のお客さんが相手な訳だから、
社員(局員)側の営業もそれに見合ったものでないと
成り立たないような気がするんだな。

そういう意味で、高実績を挙げられている人達の営業には
どこかにいる上の人らの意図(コンプライアンス・適切な営業プロセス)
が入り込む余地は無くても当然なような実感がしてきている。

にしてもこれは…、皆大変なんだな。。。
>このスレを見ている人はこんなスレも見ています。(ver 0.20)
>★★★ マイスリー ★★★ vol.28 [メンタルヘルス]
>300万円以上の多重債務者専用スレ6 [借金生活]

901 :〒□□□-□□□□:2008/06/15(日) 22:03:08 ID:2uHSjA0P
>>900

なるほどね。それは言えているね。

しかし、本当にみんな大変なんだね。うちの職場の高実績者もかなり借金あるしね。
精神的にきちゃっているやつも確かにいる。

902 :〒□□□-□□□□:2008/06/15(日) 22:33:46 ID:9mne9uqG
>>896
現在の取り扱い方法では、想定していないけど現実問題無理が出てくるでしょ
後で、取り扱い方法が変わるのはよくある話じゃないか
現在検討中みたいだから、後で通達来ると思うよ
来ないかもしれないがww

903 :〒□□□-□□□□:2008/06/15(日) 22:37:23 ID:hhGed8+R
ここの板で話題になった直後に通達が来るってことよくある気ガスw

904 :〒□□□-□□□□:2008/06/15(日) 22:48:51 ID:0QU+0eT5
>このスレを見ている人はこんなスレも見ています。(ver 0.20)
>★★★ マイスリー ★★★ vol.28 [メンタルヘルス]
>300万円以上の多重債務者専用スレ6 [借金生活]

(*_*;


905 :〒□□□-□□□□:2008/06/15(日) 23:37:22 ID:+u1vnh4l
内務のかわいい子「郵便局の人ってお金がないか、精神的にきちゃってるかですね。」

906 :〒□□□-□□□□:2008/06/15(日) 23:53:50 ID:A4QuZ/+C
>>901
この職場でいかに平常心を保っていられるかが勝負だと思うよ
魂を悪魔に売って有席になるも地獄
低実績で詰められて鬱になるも地獄
目立たないのが一番いいよね
難しいけど


907 :〒□□□-□□□□:2008/06/16(月) 08:09:52 ID:ImRU4vQK
>>896

くどい
少しはQ&A見ろよ

オマエの脳内妄想に基づく憶測を拝聴するスレじゃねーんだが?

908 :〒□□□-□□□□:2008/06/17(火) 20:59:42 ID:4OaItK9P
管理者に腹がたってしょうがない
なんでこんなにバカなんだろう
話かけないで欲しい

909 :〒□□□-□□□□:2008/06/17(火) 23:29:37 ID:2oAZPAjk
客に腹がたってしょうがない
なんでこんなにバカなんだろう
話しかけないで欲しい

910 :〒□□□-□□□□:2008/06/17(火) 23:46:53 ID:KyRFv1HL
サービス部の担当課長以上と年寄りの主任は全員とは言わないが
基本的にダメです(営業内容・業務の知識等)。

それに周りがいかにサポートしてくれているか気がつかない。
本当にタチ悪すぎ。

課長代理は使えるか使えないか明確に分かれるね。
まだ使えるほうが多いのかな??



911 :〒□□□-□□□□:2008/06/18(水) 08:13:47 ID:IhtCM5BV
↑ 課長代理は使えないのが多いと思います。特に志願制昇任で実績がなくても、局長が揚げたヤツね。

912 :〒□□□-□□□□:2008/06/19(木) 12:02:19 ID:mObZxNl8
そう言うオマイラはどーなんだよ?
パーフェクトな仕事してんのかよ?

913 :〒□□□-□□□□:2008/06/19(木) 12:11:16 ID:R/OcLYjN

なんだこいつ?
使えない課長代理か?

914 :〒□□□-□□□□:2008/06/22(日) 18:06:51 ID:lxKQdyjy
ちょっと失礼
俺、保険以外の人間だから分からないんだが、
あれの為に借金300万以上してる人ってそんなにたくさんいるの?
または300までいかないにしても、借金してる人はかなりいるの?
それとも、あと一歩を踏み出そうか悩んでいるの?

915 :〒□□□-□□□□:2008/06/22(日) 22:00:20 ID:NnxqSZzd
あれとは何だ?

916 :〒□□□-□□□□:2008/06/22(日) 22:14:41 ID:lxKQdyjy
乗る魔

917 :〒□□□-□□□□:2008/06/22(日) 22:40:19 ID:kpEKSawF
これだけ収入下がると、犯罪進行形の奴もいるかも・・・

918 :〒□□□-□□□□:2008/06/23(月) 23:18:16 ID:auu+e+Sn


919 :〒□□□-□□□□:2008/06/23(月) 23:28:14 ID:8KOqkUZY
7月からの新特約の制度改正でアポ取りして行くんですけど、
機構契約の人たちで何人かの人が入り直したいと言ってたんですが、
あまり乗り換えを連発するとまずいですよね?
なるべく解約しないように持って行ってるんですが、
解約して入り直したいと言うお客さんが多くて困ってます。

920 :〒□□□-□□□□:2008/06/24(火) 01:11:09 ID:PPXqX01C
1日目からの入院から保証されていたとしても、診断書とったらいくらも手元に残らない
2〜3日の入院なんてわざわざ保険で賄わなくても預貯金で事足りる
退院後再発しても1年以内なら1日目から支給される
新特約は配当金がつかない
さらに保険料が高くなる

これで丸め込めばおk

921 :〒□□□-□□□□:2008/06/24(火) 07:32:06 ID:KCPiybn/
もうお客さんに七月から
日帰り入院特約でるとはなしていいの?

922 :〒□□□-□□□□:2008/06/24(火) 11:37:02 ID:2Uq/ROeh
>>920 一年以内じゃなくて180日以内だよ

923 :〒□□□-□□□□:2008/06/24(火) 16:48:44 ID:PPXqX01C
>>922
旧特約の話
新特約に切り替えるのをとどまらせる為にメリットとして伝えるんだよ

924 :〒□□□-□□□□:2008/06/24(火) 18:16:01 ID:mRizYAXt
>>919
日本の品格を著しく下げている在日チョンや
在日チャンコロの排斥が必要なのは言うまでもないでしょう。
まずは東京から。石原閣下に期待です。
前述した残業代を要求して裁判を起こしたりしているのも、
ほとんどはその手の輩ですしね。
日本の国際競争力を低下させようと工作しているんでしょう。

925 :〒□□□-□□□□:2008/06/24(火) 19:50:29 ID:jIUHqI6Y
>>919
「せっかくの政府保障がなくなりますよ」
「会社が倒産したとき、最大で90%しか補償してくれませんよ」

民営化直前と同じ話し方でOK

926 :〒□□□-□□□□:2008/06/25(水) 09:42:57 ID:zqeEkQU/
>>920
>>925
レスありがとうございます。
入院証明書、今は10万円以下の場合はいらないですよね?
手術をしていたら別ですけど。
仮に7500円の保障で4日間の入院をした場合、旧なら出ませんが、
新なら3万円もらえます。10万円以下なんで入院証明書も必要ないし。
入院証明書代の話は通用しないと思います。

政府保証でお客さんの反応変わります?
僕が回ってる所では政府保証云々と話してもあまり反応ありません。
配当金も今後は昔の様にまた付くようになるとは望めないし、
付いてもせいぜい数万円の配当金なんてどうでもいいと言うお客さんが多いです。

やっぱりどうしても解約して新の方に入りたいと言うお客さまは、
乗り換えになってしまっても仕方ないんでしょうかねぇ。
お客さまにとっては僕ら内での「乗り換えはあまりよろしくない」っていうのは関係ないですからね・・・。

927 :〒□□□-□□□□:2008/06/25(水) 09:56:50 ID:bLhfmmBr
現金欲しい人もいるからな
ニーズがありゃおKでしょ


928 :〒□□□-□□□□:2008/06/25(水) 22:09:48 ID:S54Oxglq
一日目からがそんなにいいかね?
終身は一見保険料は安くなってるけど、実際は相当高くなってるぜ

929 :〒□□□-□□□□:2008/06/25(水) 23:29:14 ID:Jzb12wV5
>>928
詳しく説明お願いします。

930 :〒□□□-□□□□:2008/06/26(木) 00:09:53 ID:AtfhsqUc
>>926
これまでの払込総額と解約還付金を比較して「いま解約するとこれだけご損になります。
さらに、あらたに加入していただいた新規契約についてもトータルでこれだけご損になります。」
というように、実際の損失額を知ってもらえば乗り換えをするお客様はすくないんじゃないかな?

931 :〒□□□-□□□□:2008/06/26(木) 22:02:53 ID:1+jgVbBR
って言うか、乗り換えを思いとどまらせる話法を研究してどうすんだよw

どんな商品にもメリットもデメリットもある訳で、
とりあえず新特約の売り方考えようぜ。

932 :〒□□□-□□□□:2008/06/27(金) 08:19:38 ID:Rayvq4qz
乗換え記録しなくなるらしいな、そのかわりかんぽ生命から客に電話がかかります!

933 :〒□□□-□□□□:2008/06/28(土) 00:40:28 ID:tNMVUROH
乗り換えするとき、新規をとったあと何ヶ月後に解約してもらったら
手当て付くの?

934 :〒□□□-□□□□:2008/06/28(土) 13:05:28 ID:iepgz5ex
高すぎ



935 :〒□□□-□□□□:2008/06/28(土) 18:17:03 ID:SDsx2FqD
解約後1ヶ月以内の新規と新規後3ヶ月の解約は乗り換え募集とみなされ手当てつかない。


936 :〒□□□-□□□□:2008/06/30(月) 15:12:15 ID:KuINcL8H
今取ってこない奴は、二日に挙げてくるんだろうな


そんなニュアンスで詰め寄る上司に、つける薬が見つかりません。
突っ込み所満載でお送りしてます

937 :〒□□□-□□□□:2008/06/30(月) 18:59:31 ID:qMi3k7s+
まだそんなバカいてるんだね

938 :〒□□□-□□□□:2008/06/30(月) 19:20:06 ID:G10HRlKm
うちの部長やりたい放題。意向確認書は新規取ってきてからもらってきてましたよ。通報したら、俺だとバレちゃうし

939 :〒□□□-□□□□:2008/06/30(月) 22:20:56 ID:PgTdcPOE
>>936
詰めることしか知らないバカ上司さっさと退職しろと言いたい。
損保、証券何もなし。できるのはオモローな契約のみ。
お先真っ暗ですね。マスコミが取り上げるか金融庁の監査受けるしかないですね。


940 :〒□□□-□□□□:2008/07/01(火) 00:11:35 ID:qv+IPHN7
保険を長くやっていると、医療保障などいらんと思うのは、俺だけ?
ガン保険はいいと思うが・・・

941 :〒□□□-□□□□:2008/07/01(火) 06:41:28 ID:vOKXYHDS
何で?

942 :〒□□□-□□□□:2008/07/01(火) 19:25:28 ID:CSDp0m7c
明日から終身の特約はどうやって販売すればいいんだよ?
まるで魅力のないものになっているのですけど

943 :〒□□□-□□□□:2008/07/01(火) 21:34:21 ID:N28K6vX2
入院保険金もらいまくって、もはやここまでかっ!って時に特約解約すればいい
日額で入院保証を得て、最後のボーナスで一気にどっかーんともらえますよーなんてな

944 :〒□□□-□□□□:2008/07/01(火) 21:57:57 ID:DoDu4AtA
バランス型どころか
バランス崩れ型だぞ↓

945 :〒□□□-□□□□:2008/07/02(水) 07:49:04 ID:XhHsimhU
アンバランス

946 :〒□□□-□□□□:2008/07/02(水) 08:19:47 ID:jIFtc0oC
搾取する側とされる側のバランスはとれている

947 :〒□□□-□□□□:2008/07/02(水) 11:53:44 ID:ALOLiTq8
かんぽ生命は、うはうはでバカンス

948 :〒□□□-□□□□:2008/07/02(水) 13:16:27 ID:y+OBIwWr
バランスを死亡でとった場合と解約した場合で、二倍の開きがあった



つまり問題の先送り

949 :〒□□□-□□□□:2008/07/02(水) 20:39:07 ID:AZbGx/Z8
こんな終身だれが入るんだろ?

950 :〒□□□-□□□□:2008/07/02(水) 21:38:49 ID:ALOLiTq8
よほどの金持ちぐらいか?

養老が売りやすいな

951 :〒□□□-□□□□:2008/07/02(水) 22:10:08 ID:XXPhNwrI
いつもながら、何があろうが文句ばかりの駄目人間がわいてますね

952 :〒□□□-□□□□:2008/07/02(水) 22:40:49 ID:4hHkGesL
終身は詐欺だろ?解約しちまったら、別に「終身」で保険入る意味がわかんね〜よ。県民共済が60までは最強で、その後は民間でいいやつ入ればよくね?

953 :〒□□□-□□□□:2008/07/02(水) 22:43:02 ID:YCMXJuC/
75才のキワ募集誰か契約できた人いる???


954 :〒□□□-□□□□:2008/07/02(水) 22:54:00 ID:qVID5kZq
>>951
自分で終身保険を特約付きで加入しなさい。

955 :〒□□□-□□□□:2008/07/02(水) 23:18:11 ID:Mz8tsAks
>>951
当然、解約も特約解除もなしの方向でwwww

956 :〒□□□-□□□□:2008/07/02(水) 23:22:57 ID:m2X/Phw5
>>951
かつ、アンバランス型五倍で

957 :〒□□□-□□□□:2008/07/03(木) 08:23:19 ID:j1ZD/GFM
>>951
自己契約自重

958 :〒□□□-□□□□:2008/07/03(木) 19:56:33 ID:7fXjEZao
お客さまサービス部長の存在意義について述べよ。(配点10点)

959 :〒□□□-□□□□:2008/07/03(木) 20:50:28 ID:MZFLMelk
>>958
電話番代表

何点?


960 :〒□□□-□□□□:2008/07/03(木) 20:55:46 ID:al4t49vs
>>958
お客様からの「ご指名」の
「新規の電話」を受けて、
『子分』に回す係。

961 :〒□□□-□□□□:2008/07/03(木) 21:37:55 ID:l6CepPTl
>>958
有責者のコンプライアンス違反を揉み消す。

コンプラ違反というか、今は保険業法違反になるのか?

962 :〒□□□-□□□□:2008/07/03(木) 23:55:01 ID:/8iwXLQd
>>958
局長よりは有益だと思う。

963 :〒□□□-□□□□:2008/07/03(木) 23:55:36 ID:oS0QwRDG
>958
地域の営業拠点において、営業所を統括する役職。
局長が対外的な業務をこなすのに対し、部長は内部統制を柱として社員に方向性を示す役割を担う。

しっかりとした将来展望を持ち、社員を育生することで郵便局をユニバーサルサービスの拠点と位置づけることができる人材。


マジレスしてみた。後悔はしてない

964 :〒□□□-□□□□:2008/07/04(金) 00:00:04 ID:RV5Ksms9
そう、その通り
 ただ残念ながら、そんな部長は い な い    くそ郵政

965 :〒□□□-□□□□:2008/07/04(金) 01:25:27 ID:+Pi/EFDN
>>958


渉外が全員出発したら居眠りする係。

966 :〒□□□-□□□□:2008/07/04(金) 12:39:26 ID:O5VEJ0I4
居眠りくらいならまだかわいいもんだよ
うちなんか社員いじめて大騒ぎだよ


967 :〒□□□-□□□□:2008/07/04(金) 21:31:08 ID:twrehWT+
hage部長。朝礼で成績の悪い若手渉外社員を吊るし上げ。担当課長の前では代理や一般の悪口を言う。
代理の前では担当課長や一般の悪口を言う。一般の前では代理や内務の悪口を言う。内務の前では外務の悪口を言う。
ゆうめいとには社員の悪口を言い、社員の前ではゆうめいとの悪口を言う。局長の前では成績の悪い社員の悪口を言い、渇を入れるようゴマをする。
総務に行っては保険の悪口を言い、窓後方で油売ってると思ったらやっぱり保険の悪口を言う。
昼休憩で郵便の支店長と話てるのを耳そばだてて聞いてたらやっぱり保険外務の悪口を言い、戻ってきたら今度は郵便の悪口を言ってた。
奴はおとなしい人や成績の悪い若手はくそいじめるけど、担当課長や威圧感のある代理には何も言えない。
特技は若手を会議室に連行して恫喝。又は局長室に連行して局長とグルで恫喝。
そんな禿部長は全員から悪口言われてるけど。

968 :〒□□□-□□□□:2008/07/04(金) 21:34:38 ID:twrehWT+
↑どこの部長でしょうか?当ててみてください。

969 :〒□□□-□□□□:2008/07/04(金) 23:31:53 ID:NtHmFMKt
一日中パソコンの習得に励んでるよ

970 :〒□□□-□□□□:2008/07/05(土) 00:21:04 ID:g88tmsd4

それはどっかの局長だ

971 :〒□□□-□□□□:2008/07/05(土) 06:14:25 ID:owkXn4sG
契被別の他局面接した契約の特約変更についてだけど
特則の被保険者んとこ ちゃんと他局面接みたくしなきゃダメかな?
郵送で手続きしたら なんかあとから調査とかある?

972 :〒□□□-□□□□:2008/07/05(土) 12:40:28 ID:fzdORAk0
>>969
まだいいよ
うちの部長なんかパソコンの使い方が分からないから、
全部子分にやらしてるよ
実績ぐらい自分で打てよな
仕事しないんだから!
部下に文句言うのが仕事だと勘違いしてるよ
士気が下がるんだよ


973 :〒□□□-□□□□:2008/07/05(土) 14:28:02 ID:OMSA8yrH
>>972
まだまだ良いヨ!
此処の部長は……。

974 :〒□□□-□□□□:2008/07/05(土) 23:25:46 ID:kgQvVJAd
うちのサービス部長、過去の自慢はするくせに、一度も営業で外に出ていない。現状が理解出来ない部長はいらない。支社もこういう部長なんとかしろ

975 :〒□□□-□□□□:2008/07/07(月) 08:24:40 ID:TISJYe/Q
どこも一緒だね
しかし、こんなやつらを野放しにいてる郵便局が一番悪い
管理者としての資質に欠けるやつは降格させろ

976 :ポッ:2008/07/07(月) 10:53:00 ID:O6++GNB1
言えてる〜
北海道の旭〇市じゃ、専担なのにカタログ60、暑中見舞100ってノルマかけられ0者は対話だよ…

977 :〒□□□-□□□□:2008/07/07(月) 11:09:29 ID:89y+4VgW
↑078?

978 :〒□□□-□□□□:2008/07/07(月) 11:55:04 ID:O6++GNB1
みたいだよ〜
周りじゃ有名!

979 :〒□□□-□□□□:2008/07/07(月) 18:29:07 ID:Z+N6Jgsr
>>976

何そのカスみたいなノルマ。できない奴いんのか

980 :〒□□□-□□□□:2008/07/07(月) 19:15:53 ID:O6++GNB1
↑くだらんな、お前

981 :〒□□□-□□□□:2008/07/08(火) 07:05:43 ID:4WGWKdKs
>>979は願望を言ったんだよ
そうありたいと思う願望を

982 :〒□□□-□□□□:2008/07/08(火) 07:54:38 ID:laqMuGoO
>>980>>981
無能乙

あと人望もないだろ

983 :〒□□□-□□□□:2008/07/08(火) 17:33:06 ID:4WGWKdKs
>>982
自己紹介乙

死ねw

984 :〒□□□-□□□□:2008/07/08(火) 21:50:17 ID:UWtJh8E3
ここだけの話だけど
コンプラ違反をサービス部長と一緒になって局長までもが揉み消しているみたいだよ
これ聞いた話だけどね

こんなのばれたらどうなるの?


188 KB
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています

★スマホ版★ 掲示板に戻る 全部 前100 次100 最新50

read.cgi ver 05.04.00 2017/10/04 Walang Kapalit ★
FOX ★ DSO(Dynamic Shared Object)